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正文內(nèi)容

創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)就業(yè)信息(編輯修改稿)

2025-07-23 07:06 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 者發(fā)E-mail,但不要坐等電話?! ∫砻魅绻麕滋靸?nèi)等不到他們的電話,你會自己打電話確認(rèn)招聘者是否已收到個人簡歷和求職信并安排面試。語氣要肯定且有禮貌(一些應(yīng)聘者會用一段話來解釋個人簡歷中不清楚的地方,比如就業(yè)經(jīng)歷中沒有工作的階段)?! 。?)求職信內(nèi)容需注意的問題。  ●對不同的招聘單位和行業(yè),你的求職信要量體裁衣,內(nèi)容不要千篇一律?!  裰饕岢瞿隳転槲磥淼恼衅竼挝蛔鲂┦裁矗皇撬麄?yōu)槟阕鍪裁??!  窦泄P墨于具體的職業(yè)目標(biāo),圍繞所求職位的應(yīng)知應(yīng)會來寫,不要寫沒有競爭實力的空話、套話?!  癫灰^分渲染自我。你當(dāng)然認(rèn)為自己有能力、夠資格才要申請某一職位,但不要過分夸大自己的能力或表現(xiàn)出過分的信心,尤其不要說出與事實不符的能力或特性來?!  癫灰獙δ愕那舐毲樾位蛉松鸂顩r說任何消極的話?!  裰北贾黝},不要嘮叨。  ●留意底薪。有的招聘單位要你提到希望的待遇。你要作明智的判斷,寫出你覺得可行的最低工資。開始就業(yè)的人應(yīng)知道,與其尋得一份高薪的工作倒不如找待遇尚可的有升遷機會的工作?!  駜?nèi)容不要超過一頁,除非招聘單位索要進(jìn)一步的信息?! 。?)求職信的格式  求職信沒有正式的格式,但在寫信時要記住一些基本的規(guī)則?!  裥诺臉?biāo)題居中寫“求職信”,表明此信的性質(zhì)和行文目的?!  裥诺淖笊辖腔蛘哂疑辖且舫鋈校靡蕴顚懠彝サ刂?、城市、郵政編碼和日期?!  穹Q呼的后面要用冒號而不要用逗號,寫稱呼時要用正式的語氣,要用具體的稱呼(例如,不要寫“給有關(guān)負(fù)責(zé)人”)。設(shè)法知道誰將收到你的信,如果有必要,打電話詢問公司。如果你還是不能確定具體的名字,就稱呼“尊敬的招聘經(jīng)理先生或女士”、“尊敬的人事部經(jīng)理先生或女士”,或者就稱“尊敬的先生或女士”?!  窨梢杂帽砀窈痛煮w線來組織求職信并強調(diào)其內(nèi)容,使文章易讀,但要慎用。  ●結(jié)尾時應(yīng)在姓名上方寫上祝福的話,然后下面是印刷體的全名。在你的求職信中,名字與結(jié)尾之間一定要保留足夠的空間。  大家都知道,寫求職信的最終目的在于獲得職位。不過,現(xiàn)在的公司老板很少是看信不看人就雇用求職的人。一封求職信無論如何文辭并茂,令人心動,招聘單位不見到求職信的作者是不會給予工作機會的。因此,求職信的目的在于獲得面談的機會。只要能得到面試機會,你的求職信就是成功的?! 。ㄈ懬舐毿判枳⒁獾钠渌麊栴}?! 『芏喙镜念I(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為,注重小節(jié)的人對重大的事務(wù)也會謹(jǐn)慎行事。一個人做人做事是否謹(jǐn)慎可以從一封求職信中看出端倪來。別看輕了短短的一封信,一封求職信可以顯露出一個人的嗜好、鑒別力、教育程度以及人格特性。因此,寫信人非格外留意不可?! 。?)書寫規(guī)整?! ∪绻H手寫信,字體要寫得清晰可辨,龍飛風(fēng)舞的字跡無疑是自尋絕路。如果字體不好,還是將信打印出來,這樣看起來比較具有商業(yè)氣息?! 。?)注意語法。  正確無誤的語法、標(biāo)點和文字使讀信人感到
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