企業(yè)員工入職手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】天隆雅集裝飾有限公司入職指南二〇一三年八月目錄1、歡迎辭…………………………………………………..第1頁(yè)2、公司簡(jiǎn)介………………………………………………..第2頁(yè)3、文化理念………………………………………………

2025-01-19 21:01

員工入職引導(dǎo)手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】版本號(hào)簽發(fā)人陳凱員工入職引導(dǎo)書(shū)（員工手冊(cè)）（試行）歡迎您加入華潤(rùn)置地（上海）有限公司，為使您能盡快地融入公司的團(tuán)隊(duì)，下面的介紹能夠使您對(duì)華潤(rùn)置地（上海）有限公司有一個(gè)全面的了解，預(yù)祝您在今后的工作中取得優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。1.報(bào)到報(bào)到時(shí)需向人事行政部提供如下資料：《在編人員檔案表》（公司提供）居民身份證原件及復(fù)印件

2025-06-29 00:27

新員工入職手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】新員工入職手冊(cè)2目錄歡迎詞.....................................................................................................................3【入職指引】................

2024-10-25 12:50

入職管理員工手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】StaffHandbook封面

2025-08-10 14:54

店員入職培訓(xùn)手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】深圳市優(yōu)美軒世界時(shí)裝有限公司內(nèi)部培訓(xùn)資料店員入職培訓(xùn)手冊(cè)深圳市優(yōu)美軒世界時(shí)裝有限公司內(nèi)部培訓(xùn)資料（表一）試用期店員入門(mén)課程：第1天一、員工上班的基本要求：1、作息時(shí)間要求：廣東省內(nèi)店鋪上班時(shí)間：10：00～22：00湖南省店鋪上

2024-11-08 01:21

員工入職手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】第一篇：?jiǎn)T工入職手冊(cè) 無(wú)錫和洋健康咨詢(xún)有限公司 員工入職手冊(cè) 無(wú)錫和洋健康咨詢(xún)有限公司 無(wú)錫和洋健康咨詢(xún)有限公司 無(wú)錫和洋健康咨詢(xún)有限公司 企業(yè)文化 企業(yè)愿景 創(chuàng)造財(cái)富，完善自我企業(yè)使...

2024-10-20 22:52

登康口腔護(hù)理用品有限公司崗位說(shuō)明書(shū)大全75-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3登康口腔護(hù)理用品股份有限公司崗位說(shuō)明書(shū)一、崗位標(biāo)識(shí)信息分析日期：2002年10月31日崗位名稱(chēng)：生產(chǎn)部外派人事專(zhuān)員隸屬部門(mén)：人力資源部、生產(chǎn)部崗位編碼：直接上級(jí)：生產(chǎn)部部長(zhǎng)、人力資源部部長(zhǎng)助理工資等級(jí)：直接

2025-07-28 08:15

德隆戰(zhàn)略管理流程和制度推薦75-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】戰(zhàn)略管理部管理制度與職能工作流程（第二版）戰(zhàn)略管理部2001年3月目錄一、戰(zhàn)略管理部職能、組織結(jié)構(gòu)與管理制度1.戰(zhàn)略管理部定位與職能2.戰(zhàn)略管理部組織結(jié)構(gòu)與崗位職責(zé)3.戰(zhàn)略管理部管理制度二、戰(zhàn)略管理部職能工作流程1.研究管理指導(dǎo)流程2.集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃編制流

2025-04-07 21:33

通信行業(yè)部門(mén)崗位說(shuō)明書(shū)75-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】３/3服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督檢查員職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督檢查員崗位編號(hào)FJ-02所在部門(mén)服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督檢查辦公室崗位定員直接上級(jí)室主任職系直接下級(jí)無(wú)薪酬等級(jí)所轄人員無(wú)崗位分析日期2003年5月本職：具體執(zhí)行對(duì)各部門(mén)各分公司的服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督檢查工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)集團(tuán)公

2025-07-22 22:50

鋼鐵公司職位說(shuō)明書(shū)匯編75-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】邢臺(tái)德龍鋼鐵實(shí)業(yè)有限公司煉鐵廠(chǎng)員工薪酬管理制度（討論稿）北京新華信管理顧問(wèn)有限公司2022年8月機(jī)密i/14目錄煉鐵廠(chǎng)員工薪酬管理制度........................................................................1第一章總則...................

2025-04-12 04:42

項(xiàng)目計(jì)劃工作細(xì)則及表格匯總75-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/4技術(shù)實(shí)施規(guī)范修訂歷史記錄日期版本說(shuō)明作者修訂版概述 項(xiàng)目經(jīng)理是具體負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作的人。項(xiàng)目經(jīng)理在公司立項(xiàng)時(shí)同時(shí)指定，由于項(xiàng)目管理是公司的一項(xiàng)重要業(yè)務(wù)工作，作為具體項(xiàng)目的負(fù)責(zé)人的變更必須通過(guò)一定的手續(xù)，本管理過(guò)程將明確項(xiàng)目經(jīng)理的變更需要經(jīng)過(guò)的環(huán)節(jié)和完成的手續(xù)。通過(guò)項(xiàng)目經(jīng)理變更管理

2025-08-10 18:31

萬(wàn)科職員入職手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】萬(wàn)科職員手冊(cè)2004版歡迎辭2王石致辭3公司介紹篇4公司沿革4品牌之路4公司理念5入職指引篇8第一章入職程序8第二章職場(chǎng)紀(jì)律10第三章薪酬福利12第四章學(xué)習(xí)與發(fā)展17第五章績(jī)效管理20第六章獎(jiǎng)勵(lì)和處分21員工關(guān)系篇24第一章勞動(dòng)合同24第二章員工關(guān)系與溝通25第三章員工組織

2025-06-29 10:18

超市員工入職培訓(xùn)手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】:培訓(xùn)細(xì)則一、文明服務(wù)十要求①顧客進(jìn)店，主動(dòng)招呼，不冷落人；②顧客詢(xún)問(wèn)，詳細(xì)答復(fù)，不討厭人；③顧客挑選，誠(chéng)實(shí)介紹，不欺騙人；④顧客少買(mǎi)，同樣熱情，不諷刺人；⑤顧客退貨，實(shí)事求是，不埋怨人；⑥顧客不買(mǎi)，自找原因，不挖苦人；⑦顧客意見(jiàn)，虛心接受，不報(bào)復(fù)人；⑧顧客有錯(cuò)，說(shuō)理解釋?zhuān)恢肛?zé)人；⑨顧客傷殘，

2024-12-17 17:50

新員工入職培訓(xùn)手冊(cè)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】新員工入職培訓(xùn)手冊(cè)雷柏科技人力資源部印制目錄一、歡迎辭 1二、課堂紀(jì)律 3三、日程安排 4四、公司介紹 5五、企業(yè)文化 11六、人力資源管理制度 12七、獎(jiǎng)懲規(guī)定 17八、親屬回避制度 21九、薪酬保密制度 27十、差旅費(fèi)報(bào)銷(xiāo)規(guī)定 32十一、員工借款管理辦法 36十二、信息管理制

2025-06-29 01:33

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【總結(jié)】天津圣聲通訊工程有限公司[員工手冊(cè)]（討論稿）2011年2月目錄第1章、總則…………………………………………………………1第2章、員工義務(wù)和權(quán)利 …………………………………………3第3章、企業(yè)文化 …………………………………………………3第4章、員工管理 ………………

2025-06-27 08:49

入職手冊(cè)大全75-文庫(kù)吧

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