【文章內容簡介】 期發(fā)支付令的方法來收款，這種定期 發(fā)支付令的做法，主要是起到了催促當事人的作用，就起到了良好的效果。 提高資金的使用率 財務管理人員要使用各種手段和措施來保證中小企業(yè)資金的來源和運用能夠得 到最優(yōu)的發(fā)展和配合。在中小企業(yè)的經(jīng)濟活動中，合理地進行資金 分配，要根據(jù)中 小企業(yè)自身發(fā)展的情況來決定企業(yè)該留有多少資金作為流動資金，多少資金作為固 定資金。同時中小企業(yè)要加強財產控制。在物資采購、領用、銷售及樣品管理上對資金和產品有著科學的管理，只有這樣才能確保資金應用到刀刃上，對中小企業(yè)的 經(jīng)濟發(fā)展起到了重要的推動作用。 注重資金的投資 對企業(yè)的財務控制還表現(xiàn)在注重對企業(yè)的資金進行投資方面上，具體表現(xiàn)在如 下方面： (1) 對企業(yè)新產品試制的投資 中小企業(yè)在財務管理方面要注重對企業(yè)新產品的投資。自身的產品發(fā)展到了一 定的規(guī)模，要對自身的產品進行投資創(chuàng)新，這里的資金投入要有一定的科學性，不 能盲目進行投資。舉一個簡單的例子，在河南某電動車廠，最初只是生產銷售電動車，后來該企業(yè)對電動車的潤滑油進行了試驗，并成功投放到當?shù)厥袌?，取得了?好的利潤，每一個月，由于該電動車潤滑油帶來的利潤就達到了 50 萬元。 (2) 對技術設備維護更新改造的投資 “中小企業(yè)在財務管理方面要注重技術設備更新改造的投資。 [25]對于中小企業(yè) ” 的發(fā)展來說，技術設備是中小企業(yè)獲得利潤最重要的條件。因此設備的維護和更新 就顯得尤為重要。中小企業(yè)要舍得拿出資金對中小企業(yè)的設備進行投資，只有這樣 才能獲得更大的利潤。舉一個簡單的例子，在湖南某機械公司，該公司每年投入設 備維護、更新方面的費用就高達 200 萬元，但是通過維護、更新設備而獲取的利潤 已經(jīng)達到了 800 萬，該中小企業(yè)的財務管理人員在財務管理中算了一筆賬，如果不 對企業(yè)的這些設備進行維護更新，那么該企業(yè)只會獲得 200 萬的利潤。那么之后的 800 萬的利潤刨除了設備維護、更新的 200 萬元，純利潤高達 600 萬，是原來利潤的 3 倍。因此中小企業(yè)對技術設備維護更新等方面進行投資很有必要性。 加強對中小企業(yè)內部的財務監(jiān)督機制 加強我國中小企業(yè)的內部監(jiān)督工作是當前我國中小企業(yè)做好財務管理工作的關鍵，只有把監(jiān)督工作做好，才能避免中小企業(yè)的財務出現(xiàn)問題。目前，隨著我國中小企業(yè)競爭的日益增強，越來越多的中小企業(yè)意識到了財務管理工作的重要性，對財務管理的要求越來越嚴格，其中一個重要的表現(xiàn)就是在發(fā)展的過程中越來越重視企業(yè)內部的財務監(jiān)督。 “我國中小企業(yè)必須認真貫徹內部監(jiān)督” 幾個方面：首先中小企業(yè)的領導要從一個比較深的層次意識到企業(yè)內部監(jiān)督的重要性，中，主要做到以下首先小企業(yè)領導要在財務部門設置專門的內部監(jiān)督機構，通過采用比較專業(yè)的會計方面 的人才對企業(yè)的財務管理情況進行監(jiān)督，要有意識也有責任地對企業(yè)的會計監(jiān)督工 作負責，確保企業(yè)會計信息不出現(xiàn)差錯，以保證企業(yè)會計工作的順利開展。舉一個 簡單的例子，我國湖南的一家電子工廠在加強對物資采購、安全生產、工程建設、 營銷管理、工程招投標等涉及到企業(yè)財務以及資金運用的問題上，都是通過該企業(yè)的三審才能具體通過的，一審是部門主任，二審是企業(yè)經(jīng)理，三審就是企業(yè)內部的監(jiān)督部門，這樣通過層層審核，尤其是企業(yè)內部專門的監(jiān)督部門審核，萬一出現(xiàn)假賬情況，三審就會及時發(fā)現(xiàn)，這樣對那些假賬就有了很好的防范，最終起到了很好的效果。 其次要有比較明確的獎賞制度。對于中小企業(yè)的發(fā)展，企業(yè)要樹立比較明確的 獎賞制度。這里提到的獎賞制度，主要是對我國會計人員的獎賞。中小企業(yè)在定期 或者不定期的財務監(jiān)督中，若是由于會計人員的失職而造成了一定的企業(yè)損失，中小企業(yè)要對該會計人員進行一定的懲罰。這里的懲罰不是領導者自身的主觀隨意性，而是要根據(jù)一定的統(tǒng)一政策。另一方面若是企業(yè)的監(jiān)督人員及時發(fā)現(xiàn)了財務管理方面存在的問題，那么企業(yè)領導可以對該工作人員進行獎勵，在整個企業(yè)范圍內推動這種認真工作、負責的態(tài)度，以推動企業(yè)財務管理監(jiān)督工作的正常開展。 完善我國的經(jīng)濟貿易政策資金對于我國的中小企業(yè)的發(fā)展有重要的影響，而資金的來源百分之四十多的 都是來自融資，這里提到的融資主要是向銀行借貸。2009 年，我國國家經(jīng)貿委、國 家工商總局、財政部等 10 部委聯(lián)合下發(fā)的《關于加強中小企業(yè)信用管理工作的若干 意見》 ，就要求完善國家的經(jīng)濟貿易政策，引導中小企業(yè)增強信用觀念，國家要加強 我國社會化信用體系的建設步伐，通過政策優(yōu)勢以及經(jīng)濟優(yōu)勢讓中小企業(yè)享受到更 多的融資利益。舉一個例子，在天津一些地區(qū)，中小企業(yè)的融資比較有困難，因為 缺乏有效的擔保，中小企業(yè)從銀行貸款中有很大的障礙。當?shù)卣容^重視中小企業(yè)的融資問題，當?shù)卣慕?jīng)濟貿易委員會把建立信用擔保制度和建立其它社會化服務體系結合起來，為中小企業(yè)融資提供形式多樣的服務，有效地解決了天津地區(qū)中小企業(yè)融資難問題，很多中小企業(yè)因此而獲得了更大的發(fā)展，可以說天津政府的這種政策行為為中小企業(yè)的發(fā)展做出了重要的貢獻。 相比于大型企業(yè)，中小企業(yè)的財務管理明顯處于劣勢地位，我國政府有關部門應加強對中小企業(yè)的立法和相關政策出臺，保護廣大中小企業(yè)健康成長，發(fā)揮其應有的作用。據(jù)不完全統(tǒng)計，在全國工業(yè)企業(yè)法人中，小企業(yè)占到了95%以上，小企業(yè)的最終產品和服務價值占全國國內生產總值的比例將近50%。因此，近年來政府對中小企業(yè)也有所關注。例如，2002年，政府頒布《中小企業(yè)促進法》；2004年4月，政府頒布《小企業(yè)會計制度》，并在2005年1月1日全面推行。2013年7月24日，國務院召開常務會議決定：從今年8月1日起，對小微企業(yè)暫免征收增值稅和營業(yè)稅，并暫不規(guī)定減免期限。 本政策具體針對的小微企業(yè)是指：月銷售額不超過2萬元的增值稅小規(guī)模納稅人和營業(yè)稅納稅人。 據(jù)財政部匡算，實施這一政策，年減稅規(guī)模近300億元，超600萬戶小微企業(yè)將獲實惠，直接關系幾千萬人的就業(yè)和收入 。 雖然我國還沒有出臺完整的中小企業(yè)會計政策法規(guī)，但隨著中小企業(yè)作用的日益明顯，為了給小企業(yè)的創(chuàng)立與發(fā)展創(chuàng)造更健康的環(huán)境，相信政府在此方面會做出更大的努力。因此，廣大中小企業(yè)面臨著很好的發(fā)展機遇。　　。 提高中小企業(yè)會計人員的專業(yè)水平和素質 中小企業(yè)財務提高會計從業(yè)人員的專業(yè)水平和素質是確保我國中小企業(yè)做好財務管理工作的 必要條件。對于中小企業(yè)的管理人員來看，中小企業(yè)的管理層要規(guī)范會計人員的條 件，不能使用自己的親戚，也不能使用自己親人介紹的會計人員，禁止唯親使用。 在這個原則基礎上，中小企業(yè)對會計人員的使用要通過正常的渠道來獲得。 “中小企 業(yè)管理層要建立一個適合企業(yè)發(fā)展、科學合理的培養(yǎng)、評價、選拔會計人才的競爭 機制來招聘并培養(yǎng)中小企業(yè)的財務管理人才”，企業(yè)領導要在企業(yè)內部倡導會計人員樹立良好的會計職業(yè)素養(yǎng)，提高中小企業(yè)會計人口岸的專業(yè)水平。在企業(yè)內部開展誠信建設，以確保會計能夠如實匯報企業(yè)會計信息，確保做好企業(yè)內部的監(jiān)督。同時，我國中小企業(yè)要對財務管理的會計人員進行定期的、有目的性的培訓。通過開展不同主題的會計專業(yè)在職教育活動來提升會計人員自身的技能。結論總之，本論文首先從中小企業(yè)的界定入手，分析了當前我國中小企業(yè)財務管理存在的問題，在社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展以及市場競爭日益激烈的情況下，我國中小 企業(yè)在財務管理意識、財務管理方式、資金控制以及財務管理監(jiān)督方面都存在著一 定的問題。同時針對這些問題從中小企業(yè)領導自身、中小企業(yè)發(fā)展規(guī)模和特點以及 國家政策等層面分析這些問題產生的原因，并根據(jù)存在的問題提出了具體的解決措 施。通過大量資料的搜集，筆者意識到讓我國中小企業(yè)在發(fā)展的過程中能夠樹立科學的財務管理制度是需多方努力的，無論是企業(yè)自身還是政府部門，都需要投入心思去解決問題，只有這樣，中小企業(yè)才能獲得政策支持，更好地促進我國中小企業(yè)的快速發(fā)展。參考文獻[1][J].商業(yè)現(xiàn)代化（下）. 2007年10月[2][J].海峽科學，2007，（02）[3] [4] ：2008: 25～26 [5][j].中南財經(jīng)政法大學學報，2009， （1）:S1 [6]張良，龍柳辰. 企業(yè)成本控制與降低的有效措施（下）[J]. 寵物世界（領秀）2011年7月[7][J]. 遼寧經(jīng)濟， 2011年4月[8]《中小企業(yè)劃型標準規(guī)范》 ， 2011年5月　　 致謝 經(jīng)過兩個多月的努力，論中小企業(yè)財務管理存在的問題及對策論文終于完成 在整個設計過程中，出現(xiàn)過很多的難題，但都在老師和同學的幫助下順利解決了，在不斷的學習過程中我體會到：寫論文是一個不斷學習的過程，從最初剛寫論文時對企業(yè)職位面臨的問題的模糊認識到最后能夠對該問題有深刻的認識，我體會到實踐對于學習的重要性，以前只是明白理論，沒有經(jīng)過實踐考察，對知識的理解不夠明確，通過這次的做，真正做到林論時間相結合?？傊ㄟ^畢業(yè)設計,我深刻體會到要做好一個完整的事情，需要有系統(tǒng)的思維方式和方法，對待要解決的問題，要耐心、要善于運用已有的資源來充實自己。同時我也深刻的認識到，在對待一個新事物時，一定要從整體考慮，完成一步之后再作下一步，這樣才能更加有效。畢 業(yè) 設 計（ 論 文 ）評 語指 導 教 師 評 語 簽字： 20 年 月 日評 閱 教 師 評 語 簽字： 20 年 月 日畢業(yè)設計（論文）答辯記錄成績及評語答 辯 提 問 記 錄 記錄人： 20 年 月 日答 辯 委 員 會 評 語成績： 主任簽字： 20 年 月 日為你提供優(yōu)秀的畢業(yè)論文參考資料，請您刪除以下內容，O(∩_∩)O謝謝！?。?Shanghai’s Suzhou Creek has witnessed much of the city’s history. 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