【總結(jié)】第一節(jié)結(jié)構(gòu)化面試的應(yīng)對(duì)策略一、結(jié)構(gòu)化面試的含義要了解什么是結(jié)構(gòu)化面試,還得先從它的產(chǎn)生談起。在傳統(tǒng)的人事選擇面試中,由于考官對(duì)不同的應(yīng)試者隨意地提不同的問題,在面試前沒有規(guī)范的設(shè)計(jì),因此它的信度及效度一直受到懷疑。斯柯特(WDScott)于1915年曾對(duì)銷售人員的選拔面試進(jìn)行過實(shí)證性研究,結(jié)果發(fā)現(xiàn)考官評(píng)分的一致性很低,預(yù)測(cè)效度也不理想。這一經(jīng)典研究引發(fā)了后來眾多類似的研究,結(jié)論雖
2025-06-23 22:12
【總結(jié)】手機(jī)銷售流程中善于抓住顧客的心理及應(yīng)對(duì)的技巧策略練就手機(jī)銷售“讀心術(shù)”¨攬客準(zhǔn)備¨銷售中的心理揣摩及技巧策略¨攬客技巧準(zhǔn)備工作¨營(yíng)業(yè)員應(yīng)掌握必備商品知識(shí)¨為顧客提供良好的購(gòu)機(jī)環(huán)境¨人流的分類購(gòu)買行為習(xí)慣及動(dòng)機(jī)準(zhǔn)備工作的范圍¨商品知識(shí)產(chǎn)品型號(hào),產(chǎn)地,配
2025-01-25 15:34
【總結(jié)】文庫(kù)專用1邁向大學(xué)之路漫談?wù)缭囐Y料準(zhǔn)備與面試技巧國(guó)立交通大學(xué)運(yùn)輸管理學(xué)系2文庫(kù)專用過五關(guān)斬六將?通過第一階段篩選或是決定申請(qǐng)的校系後,才是挑戰(zhàn)的開始?面臨一堆不太熟悉的任務(wù)要來完成?書面審查資料?推薦信?小論文?面試3文庫(kù)專用一條永遠(yuǎn)不變的金科玉律?不
2025-05-12 13:13
【總結(jié)】應(yīng)對(duì)求職面試問答技巧韋恩·福特博士麗茲·賴安一個(gè)有40多年人力資源經(jīng)驗(yàn)的職場(chǎng)專家,現(xiàn)任美國(guó)管理優(yōu)勢(shì)公司副總裁。韋恩·福特博士。美國(guó)職場(chǎng)專家麗茲·賴安,她是Yahoo網(wǎng)站和《商業(yè)周刊》專欄作家,有25年人力資源工作的經(jīng)驗(yàn),曾任世界50
2025-01-01 16:06
【總結(jié)】第八章 面 試 面試類型及應(yīng)對(duì)策略第八章 面 試103/103面試前,做到有針對(duì)性地準(zhǔn)備,首先要了解該公司有哪些面試類型,了解面試種類有助于緩解不必要的緊張情緒。常見的面試類型分為:(1)電話面試(TelephoneInterview)(2)一對(duì)一面試(One-on-oneInterview)(3)一對(duì)多面試(
2025-06-29 09:18
【總結(jié)】求職前準(zhǔn)備知已知彼,百戰(zhàn)不殆。面試之前,你一定要廣泛收集各方面的資料與信息。有了充分的資料準(zhǔn)備,即便“臨場(chǎng)發(fā)揮”也會(huì)是相當(dāng)精彩和出色的?! 、收集招聘單位的資料: 盡可能了解清楚招聘單位的性質(zhì)和背景,搞準(zhǔn)確它是哪一種行業(yè)、生產(chǎn)何種產(chǎn)品;是獨(dú)資企業(yè)還是合資企業(yè),它的文化牲(包括口號(hào)和形象)是什么;同時(shí)還要盡可能了解清楚招聘單位的業(yè)務(wù)情況,比如:過去的業(yè)績(jī)
2024-07-27 09:27
【總結(jié)】一頁(yè)紙的人生簡(jiǎn)歷制作和面試技巧大學(xué)生職業(yè)規(guī)劃的過程開始第一份工作有效行為合理決策探索工作了解自我尋找工作的理念?尋找就業(yè)機(jī)會(huì)是最具挑戰(zhàn)性的工作之一。重要的是找到適合你的工作,而不僅僅是一個(gè)工作。?找工作本身就是一份工作。尋找工作前的準(zhǔn)備?足夠的時(shí)間。對(duì)于找工作的準(zhǔn)備永遠(yuǎn)沒有太早的說法
2025-02-06 20:08
【總結(jié)】第四章商務(wù)談判常見局面的應(yīng)對(duì)——基本策略與技巧一、如何扭轉(zhuǎn)不利局面第一,保護(hù)自己,避免被迫接受無法接受的交易;第二,讓自己的力量發(fā)揮到極限,使所達(dá)成的協(xié)議盡可能地滿足自己的利益。當(dāng)然,仍應(yīng)利用可以利用的一切機(jī)會(huì)和條件,盡全力去扭轉(zhuǎn)局面。(一)設(shè)定底價(jià)——保護(hù)自己1.作用:(1
2025-05-12 23:15
【總結(jié)】第一篇:稅務(wù)稽查與應(yīng)對(duì)技巧 稅務(wù)稽查與應(yīng)對(duì)技巧 主講老師:王越 前言 國(guó)家稅務(wù)總局于2009年12月24日以國(guó)稅發(fā)[2009]157號(hào)下發(fā)了新的《稅務(wù)稽查工作規(guī)程》,是稅務(wù)稽查的“憲法”,作為...
2024-11-04 12:26
【總結(jié)】職業(yè)生涯規(guī)劃與職業(yè)指導(dǎo)案例:“才子”李強(qiáng)的遭遇四年的大學(xué)生活就要結(jié)束了,作為XX專業(yè)“僅有的才子”,李強(qiáng)對(duì)那些已經(jīng)開始著手準(zhǔn)備找工作的同不屑一顧:最后的才是最好的!在班上大部分的同學(xué)簽了就業(yè)協(xié)議之后,李強(qiáng)才開始行動(dòng):“那些土包子就為求個(gè)職,連簡(jiǎn)歷怎么寫、寫多少內(nèi)容都去咨詢!”李強(qiáng)花了三
2025-01-18 17:07
2025-02-06 20:03
【總結(jié)】面試基本應(yīng)對(duì)策略基本應(yīng)對(duì)策略是一種宏觀上的策略,貫穿于整個(gè)面試過程中,大體適用于各類面試,是考生取得面試成功的必備要件,它主要包括以下八個(gè)方面:一、快速融入考場(chǎng)環(huán)境洪玲是某學(xué)校高三的一名學(xué)生,她的學(xué)習(xí)狀況讓周邊人都能感受到一個(gè)明顯的特征:平日里學(xué)得很不錯(cuò),同學(xué)們一有問題就去請(qǐng)教她,但每次考試的結(jié)果總讓人不可思議。老師幾經(jīng)詢問后才得知:每次考試時(shí),一進(jìn)考場(chǎng),她就感到極不舒服,因?yàn)樗?/span>
2025-06-16 02:22
【總結(jié)】TDSSISO9000認(rèn)證工作準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)技巧、了解、背誦下來。。,尤其是質(zhì)量記錄。,有打出姓名者,亦需簽名或蓋章?!?”或蓋“空白”章。TDSSISO9000認(rèn)證工作準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)技巧6.文件或記錄,禁用鉛筆書寫。7.不能剪貼,最好不要用涂改液涂改。8.
2025-01-22 03:39
2025-01-22 03:40
【總結(jié)】TDSSISO9000認(rèn)證工作準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)技巧、了解、背誦下來。。,尤其是質(zhì)量記錄。,有打出姓名者,亦需簽名或蓋章?!?”或蓋“空白”章。TDSSISO9000認(rèn)證工作準(zhǔn)備和應(yīng)對(duì)技巧6.文件或記錄,禁用鉛筆書寫。7.不能剪貼,最好不要用涂改液涂改。8.確保表單
2025-05-21 18:21