面試的準備策略與應對技巧-預覽頁
【正文】 描述說明的內(nèi)容，而面試更加強調(diào)的是表現(xiàn)性的、能力型的等需要通過溝通交流來加以最終確認的內(nèi)容；3.根據(jù)我找來的一些資料和學過的專業(yè)知識，并針對一些具體的面試問題模式與內(nèi)容，我初步整理出來了以下幾個方面的準備策略與應對技巧。個方面的準備策略與應對技巧。儀表可以分為動作禮儀規(guī)范、服飾裝扮和精神面貌三個部分，接下來分別予以說明。有的人在面試答題時，表情木然，神情緊張或過于嚴肅，目光虛弱散亂；行為舉止不當，過分謙恭，彎腰躬背，兩手下意識地揉搓，點頭哈腰，吐舌頭、翻白眼；回答問題時輔助性的手勢很零碎，頻度過高，讓人覺得滑稽可笑；坐姿不正，出現(xiàn)搖頭晃腦、抖腿、蹺二郎腿等下意識的動作。 (一)男性的著裝禮儀 細節(jié)提示： 三?？刍蚨嗔？鄣?，扣中間那粒?！ 。?）西裝講究線條美，所選擇的西褲必須要有中折線。（3）不能隨意將西褲褲管挽起。面試時，穿黑色或咖啡色皮鞋較為正規(guī)?！ ∨源┲幕疽缶褪歉蓛?、整潔、熨燙平整，色彩柔和而不過于艷麗，更不能珠光寶氣。鞋子：最好選擇黑色或棕色的 4.精神面貌精神面貌這項比較特殊，因為它是一種氣場，短時間內(nèi)的嘗試或者現(xiàn)場掩飾都是不可行的。面試前一天注意休息，養(yǎng)精蓄銳，面試前一定要找地方整理好自己的服裝和發(fā)型，女士可以修飾一下儀容，化妝要點是簡潔、樸素最好、端莊、大方，斯文，給人以美感。為了表達更流暢，面試前應對此做些準備：提前準備好講稿，反復練習，避免面試時由于緊張而失誤，如不自覺得加上“嗯”、“額”、“然后”等語氣詞。這里要注意的是，自我介紹的主要內(nèi)容應當在簡歷上都有，介紹時不要跑的太偏，且要重點突出自己簡歷上所注明的特長，如果時間寬?？梢詫ζ溥M行進一步說明。1.非結(jié)構(gòu)化問題：非結(jié)構(gòu)化面試的特點在于，相關(guān)問題沒有提前加以準備，所提問題很大程度上是根據(jù)應聘者的個人特質(zhì)由面試官加以發(fā)揮，所以并沒有說明固定的答案。平時多鍛煉自己臨機應變和口頭語言表達能力，回答論證要簡潔有力、邏輯清晰、層次突出；c.XX對于這一類的問題，被面試者一定要冷靜、淡定，切記亂中出錯，回答時可以稍微停頓加以思考，一旦開口，就需要快速轉(zhuǎn)換自己的思維，流暢、有層次、邏輯清晰的回答。4.結(jié)合具體的求職崗位，要弄明白自己所應聘的崗位的突出特點與對應聘人員的具體要求；b.所以，希望大家都能在以后畢業(yè)了的日子里，有計劃的去鍛煉自己、擴展自己、充實自己，積極去承擔一些任務、參與一些活動，請不要忘記：“越努力越幸運！”此外，下面還有一些小的面試回答技巧想要分享給大家：1.否則，長篇大論，容易走題，不僅會讓面試官不得要領(lǐng)，還會浪費有限的面試時間，將主題沖淡或漏掉，導致被面試者自己神經(jīng)有些緊張，接下來的回答語無倫次；(2)應試者語言運用的技巧： (1)自我介紹時，最好多用平緩的陳述語氣，不宜使用感嘆語氣或兩人面談且距離較近時聲音不宜過大，群體面試而且場地開闊時聲音不宜過小，以每個用人單位都能聽清你的講話為原則。比如，聽者心不在焉，可能表示他對自己這段話沒有興趣，你得設(shè)法轉(zhuǎn)移話題；側(cè)耳傾聽，可能說明由于自己音量過小使對方難于聽清；皺眉、擺頭可能表示自己言語有不當之處
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