激勵機制研討會活動方案[001](編輯修改稿)
2025-05-31 08:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 要求：論文的選題必須具有典型性，要針對美的激勵機制現(xiàn)狀或未來發(fā)展需要進行分析，并提出鮮明的觀點；論文可以從實際工作出發(fā)，經(jīng)過總結(jié)、提煉，能夠達到對所在單位在激勵機制方面有發(fā)展、有價值的作用；論文觀點盡可能有具體事實或數(shù)據(jù)支持，引用的資料盡可能注明出處； 論文字數(shù)最好在1500以上，必須為原創(chuàng)（可以是單人撰寫，也可以是多人合寫）。各單位論文篇數(shù)要求：企業(yè)集團：2篇股份本部：3篇制冷本部及下屬單位：5篇威尚公司：2篇壓縮事業(yè)部：2篇電機事業(yè)部：2篇生活電器、飲水設(shè)備、風扇、微波爐、威特公司、廚具公司、熱水器公司、日用電器公司、洗碗機公司：各1篇評審委員會將對所有參賽者提供的論文進行篩選、評選。四、論文評審委員會主任：梁結(jié)銀
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