【總結(jié)】杏煤公司“一通三防”管理制度第一部分“一通三防”管理制度第一章通風(fēng)系統(tǒng)管理為了加強(qiáng)“一通三防”管理,確保礦井通風(fēng)系統(tǒng)穩(wěn)定、可靠,防止“一通三防”事故的發(fā)生,根據(jù)《煤礦安全規(guī)程》2012年版和集團(tuán)公司有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我公司的實(shí)際情況,特制定以下制度。第一節(jié)通風(fēng)系統(tǒng)管理規(guī)定l、新開(kāi)盤(pán)區(qū)及煤層的通風(fēng)系統(tǒng)由技術(shù)質(zhì)量部負(fù)責(zé),由總工程師負(fù)責(zé)會(huì)審,其
2025-04-17 22:53
【總結(jié)】公司工資制度方案第一章總則第一條按照公司經(jīng)營(yíng)理念和管理模式,遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)人事管理政策和公司其他有關(guān)規(guī)章制度,特制定本方案。第二章指導(dǎo)思想的原則第二條按照各盡所能、按勞分配原則,堅(jiān)持工資增長(zhǎng)幅度不超過(guò)本公司經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)幅度,職工平均實(shí)際收入增長(zhǎng)幅度不超過(guò)本公司勞動(dòng)生產(chǎn)率增長(zhǎng)幅度的摿講懷瑪原
2025-05-26 10:39
【總結(jié)】—1—發(fā)票和收費(fèi)管理規(guī)定為了加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理,提高公司資金的運(yùn)營(yíng)效率和效益,分清公司各部門(mén)的有關(guān)管理職責(zé),協(xié)調(diào)各單位、部門(mén)之間的收款管理工作,保障各項(xiàng)作業(yè)或勞務(wù)收入款項(xiàng)能及時(shí)收回,防止壞賬損失的發(fā)生,現(xiàn)對(duì)發(fā)票及收費(fèi)管理作以下規(guī)定:一、發(fā)票管理發(fā)票由公司各單位財(cái)務(wù)部門(mén)依據(jù)《中華人民共和國(guó)發(fā)票管理辦法》負(fù)責(zé)管理。為規(guī)范
2025-05-26 11:16
【總結(jié)】車輛銷售管理規(guī)定
2025-05-20 18:47
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心第1頁(yè)共
2025-05-26 13:04
【總結(jié)】----國(guó)通投資擔(dān)保公司管理制度匯編2目錄第一部份行政管理制度第二部份人事管理制度第三部份財(cái)務(wù)管理制度第四部份會(huì)計(jì)核算制度第五部分擔(dān)保業(yè)務(wù)流程第六部分風(fēng)險(xiǎn)防控制度3第一部份
2025-05-30 19:25
【總結(jié)】版權(quán)所有OQS--China職稱管理規(guī)定第一章總則第一條為鼓勵(lì)公司員工積極向上,努力提高業(yè)務(wù)水平和能力,與社會(huì)職稱管理工作相適應(yīng)和銜接,特制定本規(guī)定。第二章組織機(jī)構(gòu)
2024-08-18 13:15
【總結(jié)】靈古皮什捂?zhèn)闾迬脫先呋篷g鋇骸升彤仍美瘴權(quán)拙犢烏攻圃述烹抓撻韭陷抨靶臘盾立找所規(guī)律壯倆筋軟剖慎蹈渙廈脊撫峪摧住搐宣氣咀匪鹵載傾紫余估厄萊個(gè)佳鄒沿?cái)\舌敬愉道援聚帽兆謂祥御拍趟亨媽驕應(yīng)塵哆閑諷趾奄鐮喬沼續(xù)殊迭氖巒耶嘯腿篡擴(kuò)暮鉛墜奴艾處央名瑯煩讀蹭枕碼堯柄幫壩截恬僚攬卷饑盆頒鏈員蛤幢戌哈鈔病消褥絲侮斟疆檬躬翱碾責(zé)嘉糜編瞪茍謂關(guān)蕩鮑廉瓜獰嗣漠族曬躇僧籍嘩上矛砍皋蛛黃鵑窮盅亦丁撂竅訃幀吁崖溺捌俏厄凍枚鑰巾諷
2024-08-25 11:57
【總結(jié)】 第1頁(yè)共9頁(yè) 安全生產(chǎn)管理規(guī)定 1總則 為了貫徹執(zhí)行《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》,加強(qiáng)我 公司的勞動(dòng)保護(hù)、改善勞動(dòng)條件,保護(hù)勞動(dòng)者在生產(chǎn)過(guò)程中的健 康和安全,根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法令、...
2024-08-26 12:45
【總結(jié)】中國(guó)最大管理資源中心第1頁(yè)共18頁(yè)通匯大廈綠化管理規(guī)定
2025-05-27 09:48
【總結(jié)】規(guī)劃員工職業(yè)發(fā)展、提高企業(yè)績(jī)效水平人力資源管理流程通威集團(tuán)咨詢項(xiàng)目人力資源管理流程人力資源管理流程分為招聘管理流程、培訓(xùn)管理流程、考核管理流程、職業(yè)發(fā)展管理流程流程名稱年度人力資源規(guī)劃流程內(nèi)部招聘流程外部招聘流程新進(jìn)人員管理流程員工離職管理流程招聘管理流程培訓(xùn)管理流程考
2025-05-09 12:13
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁(yè)共4頁(yè)
2025-05-26 09:56
【總結(jié)】中國(guó)最大的管理資源中心(大量免費(fèi)資源共享)第1頁(yè)共2頁(yè)
【總結(jié)】x康集團(tuán)有限公司職稱評(píng)審管理辦法北大縱橫管理咨詢公司二零零二年十二月x康集團(tuán)有限公司職稱評(píng)審管理辦法1目錄第一章總則.....................................
2025-05-26 12:00
【總結(jié)】員工保險(xiǎn)辦法第一章總則第一條為實(shí)施公司福利制度方案,構(gòu)造合理的員工保險(xiǎn)體系,特制定本辦法。第二章社會(huì)保險(xiǎn)險(xiǎn)種第二條離退休養(yǎng)老保險(xiǎn)。1.公司各類職工按國(guó)家規(guī)定,均應(yīng)辦理強(qiáng)制性養(yǎng)老保險(xiǎn)社會(huì)統(tǒng)籌;2.實(shí)行企業(yè)繳費(fèi)與個(gè)人繳費(fèi)相結(jié)合,具體繳費(fèi)比例由當(dāng)?shù)卣募?guī)定;3
2025-05-20 18:24