【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 方面建議組織職工撤離危險(xiǎn)現(xiàn)場(chǎng)。工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)宣傳教育制度 一、加強(qiáng)安全生產(chǎn)思想教育。廣泛深入宣傳黨和國(guó)家的安全生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)方針政策，使廣大干部和職工理解加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)、搞好安全生產(chǎn)的重要意義，提高廣大職工搞好安全生產(chǎn)的自覺(jué)性。 二、進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)和本公司安全規(guī)章制度的宣傳教育。使職工了解有關(guān)安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生法規(guī)的內(nèi)容和要求，對(duì)本公司的安全技術(shù)規(guī)程和有關(guān)的規(guī)章制度做到應(yīng)知應(yīng)會(huì)。 三、進(jìn)行勞動(dòng)保護(hù)科學(xué)知識(shí)的宣傳教育。使職工了解和掌握本行業(yè)、本工種的安全生產(chǎn)規(guī)律以及預(yù)防各種事故和職業(yè)危害的科學(xué)技術(shù)知識(shí)，掌握安全生產(chǎn)的主動(dòng)權(quán)。 四、協(xié)同安全部門抓好三級(jí)安全教育、特種作業(yè)人員安全技術(shù)教育和新工人崗位安全培訓(xùn)，提高廣大職工安全技術(shù)素質(zhì)。 五、利用黑板報(bào)、畫廊、廣播、電視、錄相、培訓(xùn)班等工會(huì)宣傳教育陣地活動(dòng)優(yōu)勢(shì)，進(jìn)行安全勞動(dòng)保護(hù)的典型經(jīng)驗(yàn)和事故教訓(xùn)宣傳教育，不斷豐富職工搞好安全生產(chǎn)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 六、認(rèn)真搞好工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)檢查員培訓(xùn)工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)全總“三個(gè)條例”和有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)，建立一支素質(zhì)較高的群眾勞動(dòng)保護(hù)積極分子隊(duì)伍。傷亡事故報(bào)告、調(diào)查、處理制度 一、根據(jù)國(guó)務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》和全總頒發(fā)的勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查三個(gè)條例的規(guī)定，訂立本制度。 二、傷亡事故發(fā)生后，負(fù)傷者或者事故現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)立即直接或者逐級(jí)報(bào)告公司負(fù)責(zé)人。 三、公司負(fù)責(zé)人接到重傷、死亡、重大死亡事故報(bào)告后，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告企業(yè)主管部門和企業(yè)所在地勞動(dòng)部門、公安部門、人民檢察院、工會(huì)。 四、發(fā)生死亡、重大死亡事故的單位應(yīng)當(dāng)保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)，并迅速采取必要措施搶救人員和財(cái)產(chǎn)、防止事故擴(kuò)大。 五、輕傷、重傷事故、急性中毒事故，由公司負(fù)責(zé)人或其指定人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)人員以及工會(huì)成員參加的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。六、死亡事故，由企業(yè)主管部門會(huì)同企業(yè)所在地勞動(dòng)部門、公安部門、工會(huì)組成事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查。 七、重大死亡事故，按照企業(yè)的隸屬關(guān)系由省、市企業(yè)主管部門或者國(guó)務(wù)院有關(guān)主管部門會(huì)同同級(jí)勞動(dòng)部門、公安部門、監(jiān)督部門、工會(huì)組成事故調(diào)查組，進(jìn)行調(diào)查。 八、事故調(diào)查組在調(diào)查處理事故過(guò)程中，必須深入調(diào)查取證，從根本上查明事故原因，提出的事故處理意見(jiàn)和防范措施建議，由企業(yè)及其主管部門按照國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》以及“四不放過(guò)”的原則負(fù)責(zé)處理。 九、公司工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查員依法參加職工傷亡事故的調(diào)查和處理，監(jiān)督企業(yè)采取防范措施，對(duì)造成傷亡事故和經(jīng)濟(jì)損失的責(zé)任者，提出處理意見(jiàn)，并依據(jù)省、市、市人民政府有關(guān)規(guī)定，建議追究直接負(fù)責(zé)的行政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。對(duì)觸犯刑律的責(zé)任者，建議追究其法律責(zé)任。 十、認(rèn)真做好傷亡事故的建檔工作，加強(qiáng)對(duì)職工的事故案例教育，做好傷亡事故的統(tǒng)計(jì)分析工作，及時(shí)向公司行政提出改進(jìn)意見(jiàn)，制訂防范措施，并督促企業(yè)整改。工會(huì)財(cái)務(wù)工作人員職責(zé) 工會(huì)財(cái)務(wù)工作的任務(wù)是：在“為職工群眾服務(wù)，為工會(huì)建設(shè)服務(wù)、為三個(gè)文明建設(shè)服務(wù)”的三服務(wù)的方針指導(dǎo)下，收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管理好工會(huì)財(cái)產(chǎn)。其主要職責(zé)是： 一、認(rèn)真宣傳貫徹國(guó)家和政府的有關(guān)政策、法令和上級(jí)工會(huì)的統(tǒng)一規(guī)定，并結(jié)合本地區(qū)、本單位的實(shí)際情況，制定工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度。 二、收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，按規(guī)定上交經(jīng)費(fèi)。在本級(jí)所管范圍內(nèi)合理分配經(jīng)費(fèi)，決定各分會(huì)及所屬單位的經(jīng)費(fèi)分成。 三、及時(shí)編制工會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)決算，檢查、分析財(cái)務(wù)收支情況、預(yù)算執(zhí)行中的經(jīng)驗(yàn)和問(wèn)題，提出改進(jìn)措施。四、妥善保管現(xiàn)金和一切財(cái)務(wù)帳表、憑證、檔案、資料。及時(shí)登記帳目，按時(shí)編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。定期向工會(huì)委員會(huì)和上級(jí)工會(huì)報(bào)告財(cái)務(wù)工作情況和各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收支情況。定期向會(huì)員公布帳目，準(zhǔn)確、完整地為工會(huì)委員會(huì)提供會(huì)員（代表）大會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告所需的資料。五、主動(dòng)向經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)匯報(bào)工作情況，提供有關(guān)財(cái)務(wù)工作資料。六、建立和健全工會(huì)財(cái)產(chǎn)物品保管制度，登記工會(huì)財(cái)產(chǎn)帳目，監(jiān)督檢查工會(huì)財(cái)產(chǎn)物品的保管、使用情況。 七、模范地遵守和維護(hù)國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律和工會(huì)財(cái)務(wù)紀(jì)律，對(duì)違反財(cái)經(jīng)政策和財(cái)務(wù)制度的開(kāi)支，有權(quán)拒絕付款，拒絕報(bào)銷，并及時(shí)向工會(huì)主席報(bào)告。工會(huì)財(cái)務(wù)管理制度 一、根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中國(guó)工會(huì)章程》、《會(huì)計(jì)法》、的要求，依法對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行收撥，按規(guī)定向上級(jí)工會(huì)撥交經(jīng)費(fèi)。 二、依法算帳、記帳，做到帳物、帳表相符。 三、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，提高經(jīng)濟(jì)效益。工會(huì)經(jīng)費(fèi)是工會(huì)開(kāi)展活動(dòng)的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，對(duì)于收取的工會(huì)經(jīng)費(fèi)要加強(qiáng)核算，保證工會(huì)經(jīng)費(fèi)發(fā)揮最佳經(jīng)濟(jì)效益。 四、維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保證國(guó)家有關(guān)財(cái)經(jīng)方針、政策、法規(guī)和制度的執(zhí)行。正確處理好國(guó)家、集體和個(gè)人三者之間的利益關(guān)系。 五、工會(huì)財(cái)產(chǎn)、物資是工會(huì)工作的物質(zhì)基礎(chǔ)。會(huì)計(jì)工作要如實(shí)反映單位的貨幣資金和財(cái)產(chǎn)物資的增減變動(dòng)情況，并監(jiān)督其合理使用和安全保管，定期進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查，檢查帳實(shí)之間是否相符。對(duì)于鋪張浪費(fèi)、貪污盜竊公共財(cái)物的行為要及時(shí)揭露，報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門依法處理。六、加強(qiáng)民主管理、民主監(jiān)督，財(cái)務(wù)年度預(yù)算收入、支出經(jīng)過(guò)同級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)審計(jì)后，每年要向會(huì)員代表大會(huì)報(bào)告，并作出相應(yīng)的決議。工會(huì)財(cái)產(chǎn)管理制度 工會(huì)財(cái)產(chǎn)，是工會(huì)活動(dòng)的基礎(chǔ)，各級(jí)工會(huì)的財(cái)產(chǎn)，依法保管和使用，任何單位和個(gè)人不得以任何借口侵占和挪用，為了使工會(huì)財(cái)產(chǎn)不被占用和流失，特制定本制度。 一、工會(huì)財(cái)會(huì)人員對(duì)工會(huì)財(cái)產(chǎn)要逐一記帳，做到帳實(shí)相符，保證工會(huì)財(cái)產(chǎn)有據(jù)可查。 二、工會(huì)財(cái)產(chǎn)由工會(huì)指定專人保管，并登記造冊(cè)，做到帳物相符。 三、領(lǐng)用物品，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，辦理好出庫(kù)手續(xù)，并有經(jīng)領(lǐng)人和領(lǐng)導(dǎo)簽字。 四、工會(huì)財(cái)產(chǎn)、物資的保管要做到防蟲蛀和霉變，每年夏季要把易蟲蛀和霉變的物品進(jìn)行處理，以保證財(cái)產(chǎn)和物資的完好。 五、對(duì)于易損物品需要作報(bào)廢處理的，由保管人員提供處理意見(jiàn)，經(jīng)研究批準(zhǔn)后辦理報(bào)廢手續(xù)。 六、對(duì)工會(huì)財(cái)物的借用，必須辦理使用手續(xù)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后借出，并由借出人按時(shí)收回如有損壞，照價(jià)賠償。 七、加強(qiáng)對(duì)工會(huì)財(cái)產(chǎn)的保管和維修，每年不少于一次對(duì)工會(huì)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)損壞的要及時(shí)維修，以保證工會(huì)活動(dòng)的正常進(jìn)行。 八、工會(huì)財(cái)務(wù)人員每年要對(duì)工會(huì)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行核查，對(duì)于人為損壞和被無(wú)故挪用，要認(rèn)真處理，保證工會(huì)財(cái)產(chǎn)的完整性。工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)工作制度 工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)是由同級(jí)工會(huì)會(huì)員（代表）大會(huì)選舉產(chǎn)生的經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督機(jī)構(gòu)，其工作制度是： 一、依法獨(dú)立行使經(jīng)費(fèi)審查監(jiān)督職權(quán)，對(duì)同級(jí)工會(huì)會(huì)員（代表）大會(huì)負(fù)責(zé)并報(bào)告工作。并接受上級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、督促和檢查。二、協(xié)助同級(jí)工會(huì)收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，管好工會(huì)財(cái)產(chǎn)，監(jiān)督同級(jí)工會(huì)貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策、紀(jì)律、法規(guī)和工會(huì)財(cái)務(wù)工作的方針、規(guī)章制度。 三、審查同級(jí)工會(huì)預(yù)算、決算的編制執(zhí)行是否符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定，是否準(zhǔn)確合理地反映了工會(huì)工作需要。 四、督促同級(jí)工會(huì)定期公布帳目，發(fā)揚(yáng)財(cái)務(wù)民主，實(shí)行財(cái)務(wù)公開(kāi)。 五、主任委員有權(quán)列席工會(huì)委員會(huì)，將工會(huì)財(cái)務(wù)工作上的問(wèn)題提交工會(huì)委員會(huì)討論；對(duì)工會(huì)委員會(huì)在財(cái)務(wù)上的決定，有不同意見(jiàn)時(shí)，有權(quán)保留自己的意見(jiàn)，并向上級(jí)工會(huì)反映。 六、在經(jīng)費(fèi)審查過(guò)程中，遇到不接受審查或故意設(shè)置障礙時(shí)，有權(quán)對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行批評(píng)教育；對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的有關(guān)責(zé)任人員，有權(quán)給予處分或經(jīng)濟(jì)制裁，觸犯刑律的，依法追究；堅(jiān)決同鋪張浪費(fèi)、貪污盜竊、侵占國(guó)家財(cái)物等違反財(cái)務(wù)制度的紀(jì)律和行為進(jìn)行斗爭(zhēng)。七、在同級(jí)工會(huì)組織機(jī)構(gòu)變動(dòng)和財(cái)務(wù)財(cái)產(chǎn)管理人員調(diào)動(dòng)時(shí)，負(fù)責(zé)監(jiān)督做好交接工作。識(shí)教育，定期進(jìn)行婦女病的普查防治，解除女職工的后顧之憂。寶應(yīng)********公司工會(huì)組織工作臺(tái)帳資料2008年度卷 內(nèi) 目 錄序號(hào)文件編號(hào)責(zé)任者文 件 題 材 名 稱日期頁(yè)號(hào)備注1公司工會(huì)工會(huì)組建的請(qǐng)示、批復(fù)資料2公司工會(huì)“大三會(huì)、小三會(huì)”組織名冊(cè)（上報(bào)）3公司工會(huì)工會(huì)組織網(wǎng)絡(luò)圖4公司工會(huì)社團(tuán)法人證書（復(fù)印件）5公司工會(huì)工會(huì)會(huì)員登記表（個(gè)人入會(huì)申請(qǐng)表）6公司工會(huì)工會(huì)會(huì)員花名冊(cè)7公司工會(huì)2005年新增會(huì)員花名冊(cè)（拷盤上報(bào)）8公司工會(huì)會(huì)員會(huì)籍管理制度9公司工會(huì)工會(huì)主席上崗證書{復(fù)印件}10公司工會(huì)“雙愛(ài)雙評(píng)”及建家工作實(shí)施計(jì)劃11“雙愛(ài)雙評(píng)”標(biāo)準(zhǔn)12關(guān)愛(ài)職工的優(yōu)秀廠長(zhǎng)(經(jīng)理)測(cè)評(píng)表13關(guān)愛(ài)企業(yè)的優(yōu)秀職工測(cè)評(píng)表14民主評(píng)議企業(yè)中層干部表15首屆三次職工（會(huì)員）代表大會(huì)測(cè)評(píng)情況16“雙愛(ài)雙評(píng)”申報(bào)表卷 內(nèi) 目 錄序號(hào)文件編號(hào)責(zé)任者文 件 題 材 名 稱日期頁(yè)號(hào)備注17“雙愛(ài)雙評(píng)”表彰決定18“雙愛(ài)雙評(píng)”及建家工作總結(jié)19公司工會(huì)工會(huì)委員會(huì)委員職責(zé)制度匯編20公司工會(huì)公司工會(huì)首屆一次、二次、三次職工（會(huì)員）代表大會(huì)臺(tái)帳資料21公司工會(huì)公司工會(huì)委員會(huì)會(huì)議記錄臺(tái)帳22公司工會(huì)職工之家有陣地、有書籍、有工人報(bào)刊、有文體活動(dòng)器械、有活動(dòng)內(nèi)容、有活動(dòng)記錄、有管理制度。工會(huì)委員會(huì)成員名單類別姓名性別行政職務(wù)主席曹德義男成員梅廣漢男周亞軍男張麗華女許 聰女宋干金男工會(huì)女職工委員會(huì)成員名單類別姓名性別行政職務(wù)主任張麗華女車間主任成員許 聰女保管員季 平女班 長(zhǎng)工會(huì)經(jīng)審委員會(huì)成員名單類別姓名性別行政職務(wù)主任周 鎖男財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)成員韋 莉女現(xiàn)金出納李志元男車間主任勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)成員名單類別姓名性別行政職務(wù)主任李友濤男財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)成員周 鎖男財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)孟興榮男車間主任李志元男車間主任動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)成員名單類別姓名性別行政職務(wù)主任曹德義男工會(huì)主席成員林寶乾男車間主任周亞軍男團(tuán)支部書記張麗華女女工主任工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)成員名單類別姓名性別行政職務(wù)主任周亞軍男車間主任、團(tuán)支部書記成員顏玉春男車間副主任劉立宏男車間副主任建立工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)時(shí)間2003年8月寶應(yīng)********公司工會(huì)2005年開(kāi)展建家活動(dòng)、建立“評(píng)家”機(jī)制的實(shí)施計(jì)劃為深入貫徹黨的十六屆四中全會(huì)和中國(guó)工會(huì)十四屆二次執(zhí)委會(huì)議精神，認(rèn)真貫徹落實(shí)胡總書記關(guān)于“擴(kuò)大覆蓋面，增強(qiáng)凝聚力”的重要指示精神和全總《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的決定》精神，不斷“深化、拓展、創(chuàng)新”新時(shí)期建家活動(dòng)，不斷提高工會(huì)工作整體水平，促進(jìn)企業(yè)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)公司工會(huì)年度工作計(jì)劃安排，特制定2005年開(kāi)展“雙愛(ài)雙評(píng)”建設(shè)職工之家活動(dòng)，全面建立“會(huì)員評(píng)家”機(jī)制（以下簡(jiǎn)稱“建家評(píng)家”）的實(shí)施計(jì)劃。一、“建家評(píng)家”的指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十六屆四中全會(huì)和中國(guó)工會(huì)十四屆二次執(zhí)委會(huì)議精神，堅(jiān)持“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，按照公司工會(huì)年度工作計(jì)劃提出的“貫穿一條主線，落實(shí)兩個(gè)維護(hù)，實(shí)施三項(xiàng)工程，開(kāi)展四大行動(dòng)”的總體思路的要求，以實(shí)施《江蘇省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》為契機(jī)，以“建家”為基本載體，以“評(píng)家”為主要抓手，發(fā)動(dòng)職工群眾建家、評(píng)家、管家，著力提高組織職工、宣傳職工、教育職工、服務(wù)職工的能力，推動(dòng)工會(huì)整體工作上水平，在改革發(fā)展穩(wěn)定中充分發(fā)揮工人階級(jí)的主力軍作用，真正把公司工會(huì)建設(shè)成為組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用