freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

食品質(zhì)量安全管理規(guī)章制度(編輯修改稿)

2025-05-10 01:05 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 。 、配合質(zhì)檢人員獨(dú)立行使檢驗(yàn)職能。 4.資格要求,初中或以上學(xué)歷。(三)采購(gòu)人員1.職責(zé) 。 。 、就地就近采購(gòu)原則,按計(jì)劃要求進(jìn)行采購(gòu)做到無(wú)計(jì)劃不采購(gòu),質(zhì)量不合格不采購(gòu),價(jià)格不合理不采購(gòu),材質(zhì)性能、規(guī)格不清不采購(gòu),對(duì)采購(gòu)物資的質(zhì)量負(fù)責(zé)。 ,辦理不合格品的復(fù)驗(yàn)、退貨、索賠工作。 ,反饋分供方產(chǎn)品質(zhì)量信息。 。 2.職權(quán) ,對(duì)不能保證按質(zhì)、按量、按期供貨的廠家,有權(quán)向有關(guān)部門(mén)提出更換供方的建議。 3.內(nèi)部溝通 。 、倉(cāng)庫(kù)等部門(mén)的關(guān)系,加強(qiáng)協(xié)作和信息傳遞、反饋,遇到問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)解決。 ,及時(shí)了觖和解決采購(gòu)物資在使用中的問(wèn)題。 4.資格要求 。(四)倉(cāng)庫(kù)保管員1.職責(zé) (產(chǎn)品)的性能、用途及維護(hù)、保養(yǎng)等基本知識(shí)。 ,發(fā)現(xiàn)數(shù)量、質(zhì)量不符或有損壞、缺件等應(yīng)及時(shí)報(bào)告主管部門(mén)或采購(gòu)經(jīng)辦人員進(jìn)行處理,保證庫(kù)存物資符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 、型號(hào)、規(guī)格等分區(qū)定置,整齊存放,符合庫(kù)管要求,對(duì)貴重物資要專(zhuān)門(mén)存放,嚴(yán)格控制。 、保養(yǎng),做到有檢查、有記錄,保證所管物資不銹蝕、變質(zhì)、損壞。 、月盤(pán)點(diǎn)制度,對(duì)出庫(kù)物資要認(rèn)真復(fù)對(duì)品種、規(guī)格、數(shù)量,并及時(shí)記帳。 。 2.職權(quán) 。 、出庫(kù)手續(xù)規(guī)定的物資。 3.內(nèi)部溝通 。 ,涉及到本單位有關(guān)部門(mén)和人員的問(wèn)題要及時(shí)通報(bào)、協(xié)商解決。 4.資格要求 。(五)生產(chǎn)操作人員一、關(guān)鍵崗位操作工人(一)職責(zé)嚴(yán)格遵守工藝紀(jì)律,按操作規(guī)程要求進(jìn)行操作,對(duì)本工序的質(zhì)量負(fù)責(zé);參加本公司組織的質(zhì)量管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)和崗位技能培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉工藝和操作規(guī)程要求,能正確熟練地操作設(shè)備和維護(hù)設(shè)備;做好生產(chǎn)過(guò)程的各種記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告;遵守衛(wèi)生規(guī)范要求,做好本崗位的清潔衛(wèi)生、清洗消毒工作,保持個(gè)人和環(huán)境衛(wèi)生。(二)權(quán)力義務(wù)結(jié)合自己的業(yè)務(wù),經(jīng)常深入生產(chǎn)實(shí)際,了解情況,掌握第一手資料,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,提出個(gè)人意見(jiàn),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題。(三)內(nèi)部溝通 及時(shí)向班組長(zhǎng)匯報(bào)本崗位生產(chǎn)運(yùn)行情況。(四)能力要求崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)要求:接受過(guò)崗位操作培訓(xùn),熟悉所在崗位的操作工藝。能力要求:安心本職工作,熟悉本職業(yè)務(wù),責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動(dòng),踏踏實(shí)實(shí),按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)和臨時(shí)性工作,不推,不拖,保質(zhì)保量。學(xué)歷與資歷要求:具有高中以上文化程度,經(jīng)公司考核合格后獨(dú)立上崗操作。二、一般崗位操作工人(一)職責(zé)嚴(yán)格遵守工藝紀(jì)律,按操作規(guī)程要求進(jìn)行操作,對(duì)本工序的質(zhì)量負(fù)責(zé);參加本公司組織的質(zhì)量管理、專(zhuān)業(yè)技術(shù)和崗位技能培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉工藝和操作規(guī)程要求,能正確熟練地操作設(shè)備和維護(hù)設(shè)備;做好生產(chǎn)過(guò)程的各種記錄,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告;遵守衛(wèi)生規(guī)范要求,做好本崗位的清潔衛(wèi)生、清洗消毒工作,保持個(gè)人和環(huán)境衛(wèi)生。(二)權(quán)力義務(wù)結(jié)合自己的業(yè)務(wù),經(jīng)常深入生產(chǎn)實(shí)際,了解情況,掌握第一手資料,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反映情況,提出個(gè)人意見(jiàn),協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決問(wèn)題。(三)內(nèi)部溝通 及時(shí)向班組長(zhǎng)匯報(bào)本崗位生產(chǎn)運(yùn)行情況。(四)能力要求崗位專(zhuān)業(yè)知識(shí)要求:接受過(guò)崗位操作培訓(xùn),熟悉所在崗位的操作工藝。能力要求:安心本職工作,熟悉本職業(yè)務(wù),責(zé)任心強(qiáng),工作積極主動(dòng),踏踏實(shí)實(shí),按時(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)和臨時(shí)性工作,不推,不拖,保質(zhì)保量。(六)銷(xiāo)售人員的職責(zé)負(fù)責(zé)開(kāi)拓市場(chǎng),收集、整理、匯總和分析市場(chǎng)信息,向相關(guān)部門(mén)提供市場(chǎng)預(yù)測(cè)信息;負(fù)責(zé)接收訂單,明確客戶對(duì)產(chǎn)品的所有要求,并及時(shí)組織相關(guān)部門(mén)進(jìn)行評(píng)審;確保銷(xiāo)售工作正常進(jìn)行,跟催訂單按時(shí)、按質(zhì)、按量的交付;。按期開(kāi)展顧客滿意度調(diào)查,結(jié)合日常工作收集、整理、匯總和分析顧客滿意度信息,提高服務(wù)質(zhì)量,提高顧客滿意度。南京***食品有限公司質(zhì)量管理文件文件編號(hào)NJHSL/GL—09文件名稱質(zhì)量機(jī)構(gòu)及職責(zé)制考核辦法版本狀態(tài)A/1為加強(qiáng)本公司的質(zhì)量管理工作,使全體員工嚴(yán)格按各項(xiàng)管理制度要求執(zhí)行,做到各盡其責(zé),特制訂本考核辦法。1. 適用范圍本公司所屬區(qū)域內(nèi)食品生產(chǎn)、銷(xiāo)售及其監(jiān)督管理,均適用本制度。2. 內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究 ,確保組織的QS管理體系能得到建立、實(shí)施和保持。,使全體員工意識(shí)到質(zhì)量安全的重要性,樹(shù)立產(chǎn)品QS管理要超過(guò)客戶期望值是至關(guān)重要的意識(shí)。,并分配各部門(mén)在計(jì)劃中的職責(zé)。制定公司的質(zhì)量安全方針和目標(biāo),明確質(zhì)量安全的承諾;配備相關(guān)的資源。,定期召開(kāi)質(zhì)量工作會(huì)議,掌握質(zhì)量信息,負(fù)責(zé)質(zhì)量安全管理重大質(zhì)量的處理。,使質(zhì)量管理的實(shí)施具有系統(tǒng)性、實(shí)效性。,進(jìn)行評(píng)估、分析,并補(bǔ)充完善QS管理體系。,配備相關(guān)的人力、財(cái)力和資金的管理。、指揮本公司生產(chǎn)、管理和營(yíng)銷(xiāo)等方面的工作,確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)和工作任務(wù)的完成。,做好安保和綜合治理工作,確保一方平安。,是否有重大質(zhì)量問(wèn)題發(fā)生..。.:根據(jù)公司考核標(biāo)準(zhǔn)及要求辦理。:根據(jù)公司對(duì)中層管理人員的規(guī)定和本公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。 質(zhì)檢部長(zhǎng)職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究。、衛(wèi)生管理的執(zhí)行情況及記錄的準(zhǔn)確性。、半成品、成品的檢驗(yàn)工作,不合格產(chǎn)品的處置。,以及檢測(cè)使用的計(jì)量器具校準(zhǔn)。,并對(duì)發(fā)放的文件進(jìn)行記錄。、檢查。,以及質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。,向總經(jīng)理匯報(bào):根據(jù)質(zhì)量管理和質(zhì)量檢驗(yàn)連續(xù)一個(gè)季度沒(méi)有出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,部門(mén)管理完善,給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究、以及相關(guān)工藝技術(shù)文件規(guī)定進(jìn)行生產(chǎn)?!对律a(chǎn)計(jì)劃》或生產(chǎn)任務(wù)通知單,安排生產(chǎn)進(jìn)度和按期完成生產(chǎn)任務(wù)。,確保生產(chǎn)過(guò)程的衛(wèi)生和產(chǎn)品質(zhì)量。、維護(hù)和保養(yǎng)管理。、產(chǎn)品標(biāo)識(shí)和可追溯性的管理,以及生產(chǎn)過(guò)程產(chǎn)品搬運(yùn)和防護(hù)。, 編制相應(yīng)的崗位職責(zé)和任職要求。,負(fù)責(zé)組織對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。,生產(chǎn)用水、電的控制。 、測(cè)量裝置的管理。、合理的組織。協(xié)調(diào)、布置、檢查,使日常生產(chǎn)活動(dòng)有序的運(yùn)轉(zhuǎn)。確保所負(fù)責(zé)的生產(chǎn)指標(biāo)完成。,保證生產(chǎn)安全指標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。、監(jiān)督,確保生產(chǎn)設(shè)施的完好,保證安全供水。、創(chuàng)造性的完成,不等、不拖、不推,重大問(wèn)題向經(jīng)理請(qǐng)示或匯報(bào)。:根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)和質(zhì)量保證,給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究,掌握產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力及消費(fèi)者心理反映,制定并實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查和顧客滿意度調(diào)查;,提出并實(shí)施營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃。、配合、溝通等工作。 負(fù)責(zé)供方評(píng)價(jià)管理,并制定采購(gòu)計(jì)劃,對(duì)生產(chǎn)所需的物資進(jìn)行采購(gòu),按計(jì)劃執(zhí)行原輔材料、零部件等物資的采購(gòu)。;建立和更新“合格供方名錄”。,以及產(chǎn)品防護(hù)和交付。、季、年度各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)指標(biāo),營(yíng)銷(xiāo)人員能夠完成經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。,做好記錄,解決實(shí)際銷(xiāo)售問(wèn)題。,能及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃并付諸實(shí)施。,不出差錯(cuò)。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予月50元獎(jiǎng)勵(lì)。:根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究、質(zhì)量、安全、衛(wèi)生管理、設(shè)備管理工作。,保障市場(chǎng)銷(xiāo)售工作。,合理使用勞動(dòng)力。.。,并認(rèn)真、如實(shí)填寫(xiě)。,并認(rèn)真、如實(shí)填寫(xiě)。,及時(shí)更改生產(chǎn)進(jìn)度及品種。、衛(wèi)生要求的情況下,停止生產(chǎn)。、電工,保障機(jī)器設(shè)備正常運(yùn)行。、人員安排、設(shè)備改進(jìn)、生產(chǎn)流程提出改進(jìn)措施及合理化建議。,各崗位熟練掌握操作技術(shù),及時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù),保證足量庫(kù)存。,按時(shí)完成各類(lèi)報(bào)表。、積極性。及時(shí)、主動(dòng)高質(zhì)量的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。:根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰(化驗(yàn)員)職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。、輔料、包材、半成品等檢驗(yàn),以及成品檢測(cè)化驗(yàn)工作。及時(shí)制止生產(chǎn)及庫(kù)房管理中不符合衛(wèi)生管理制度的行為,并上報(bào)車(chē)間主任、庫(kù)房主管。、檢驗(yàn)的結(jié)果進(jìn)行記錄,對(duì)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題并對(duì)質(zhì)量投訴、事故原因分析,并提出解決辦法。、快速及時(shí)性。,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)匯報(bào),禁止不合格產(chǎn)品出廠。、庫(kù)房、人員衛(wèi)生。,嚴(yán)防不合格品留入下一道生產(chǎn)工序。,杜絕質(zhì)量事故。,及其完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事項(xiàng)。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究、用電系統(tǒng)維修、檢驗(yàn)、安全檢查、日常維護(hù)工作。,保證設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。、填寫(xiě)公司的設(shè)備日志、維修記錄。,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、排除設(shè)備隱患;發(fā)現(xiàn)故障,及時(shí)排除,禁止設(shè)備“帶病運(yùn)行”。 ,工作及時(shí),維修到位。,保證隨時(shí)生產(chǎn)。、詳盡、準(zhǔn)確。,不得擅離職守。保證設(shè)備無(wú)故障。、無(wú)差錯(cuò)。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究、工藝操作規(guī)程、加工操作規(guī)程等相關(guān)制度。,做好生產(chǎn)線指定環(huán)節(jié)工作,保質(zhì)保量無(wú)失誤,杜絕不合格產(chǎn)品進(jìn)入下一道工序。,工作前后對(duì)環(huán)境及設(shè)備進(jìn)行清洗、消毒。,完成本崗位工作。,確保質(zhì)量,杜絕質(zhì)量事故。,堅(jiān)持自檢、互檢,無(wú)不良品入庫(kù)。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究;建立和更新“合格供方名錄”。,按計(jì)劃執(zhí)行原材料、輔料等物資的采購(gòu),確保產(chǎn)品質(zhì)量。,以及產(chǎn)品防護(hù)。負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)用所需原材料的采購(gòu)工作。,并參加檢驗(yàn)和驗(yàn)收工作,并記錄。,高質(zhì)量完成本職工作。、保質(zhì)保量的到位。,嚴(yán)格按要求對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究,對(duì)合同的內(nèi)容進(jìn)行評(píng)審。,做好售前、售中、售后服務(wù),以便不斷滿足顧客的要求。,并將處理結(jié)果報(bào)告主管經(jīng)理。;、售中、售后服務(wù)是否到位;;。,遵守?zé)峋€服務(wù)規(guī)范。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究、產(chǎn)成品的收發(fā)登帳及盤(pán)點(diǎn)工作。做好日日、周、月統(tǒng)計(jì)表。、產(chǎn)成品的驗(yàn)收、碼放、維護(hù)保養(yǎng)工作。出庫(kù)做到先入先出。,備品安全無(wú)事故。、登帳數(shù)字準(zhǔn)確,帳面整潔。按時(shí)完成統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。碼放齊整,維護(hù)設(shè)施、設(shè)備到位。,確保安全工作,不發(fā)生失盜、火災(zāi)等事故。,杜絕不良反應(yīng)。,工作及時(shí)、主動(dòng)、無(wú)差錯(cuò)。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究、法規(guī)。,維護(hù)運(yùn)輸車(chē)輛的清潔衛(wèi)生。,車(chē)輛出現(xiàn)故障時(shí)應(yīng)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)處理。、年檢工作。,使用文明用語(yǔ)。,了解客戶的地址,配合司機(jī)選擇最佳送貨路線,按時(shí)完成每日配送任務(wù)。、建議。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究;負(fù)責(zé)中心各種文稿的打印、發(fā)送、存檔、借閱,負(fù)責(zé)中心文件材料的領(lǐng)取;負(fù)責(zé)各種有關(guān)食品法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)的收取和及時(shí)更新。、政策及中心各項(xiàng)規(guī)章制度;、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作;,負(fù)責(zé)受理投訴和來(lái)訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽(tīng)電話等工作; 、會(huì)議通知的擬寫(xiě)、下發(fā)工作,負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和文字材料的整理。,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考和建設(shè)意見(jiàn)。提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)盡快辦理的有關(guān)工作;、勞資、倉(cāng)庫(kù)管理等工作。 ??、準(zhǔn)確??:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章及《質(zhì)量管理考核制度》處理。給予業(yè)績(jī)50100元處罰。、清潔工職責(zé)、考核標(biāo)準(zhǔn)及責(zé)任追究、車(chē)輛的登記、接待等工作。、報(bào)刊的驗(yàn)收、分發(fā)工作?!叭惫ぷ?。、走廊、廁所等公共區(qū)域的衛(wèi)生。接待外來(lái)人員文明熱情,正確處理有關(guān)事宜。、報(bào)刊分發(fā)及時(shí)、準(zhǔn)確,不得貽誤丟失。熟悉郵政急件和其他緊急事件的處理原則及方法,做到處置迅速、果斷。,確保單位安全。、廁所等公共區(qū)域衛(wèi)生,不留死角,無(wú)煙頭、紙屑。、主動(dòng),無(wú)差錯(cuò)。:根據(jù)工作業(yè)績(jī)、具體表現(xiàn),給予業(yè)績(jī)50元獎(jiǎng)勵(lì)。: 根據(jù)公司規(guī)章給予業(yè)績(jī)50100元處罰。南京***食品有限公司質(zhì)量管理文件文件編號(hào)NJHSL/GL—10文件名稱文件管理制度版本狀態(tài)A/11目的通過(guò)對(duì)質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行控制和管理,確保本公司質(zhì)量管理體系的有關(guān)場(chǎng)所均能獲得適用文件的有關(guān)版本。2范圍適用于本公司對(duì)質(zhì)量管理體系所使用的文件控制。3職責(zé)、修改并組織實(shí)施的綜合管理部門(mén);、實(shí)施單位,負(fù)責(zé)程序的使用和管理。4文件管理工作程序;;,例如:企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、操作規(guī)程、相關(guān)的法律規(guī)范外來(lái)文件;。例如:流程圖、標(biāo)準(zhǔn)中雖未
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
公司管理相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖片鄂ICP備17016276號(hào)-1