【文章內(nèi)容簡介】 .........................................................................................................................98皇太孫寶股份有限公司（模擬國美、蘇寧等連鎖零售企業(yè)的經(jīng)營模式設置的部門說明書第 4 頁 共 136 頁運營管理中心總監(jiān)崗 ....................................................................................................................................99計劃商務管理部部長崗 .........................................................................................................................100計劃考核崗 .....................................................................................................................................101商務審核崗 .....................................................................................................................................102商務檔案管理崗 .............................................................................................................................103物流管理部部長崗 .................................................................................................................................104物流區(qū)域主管崗 .................................................................................................................................106配送管理崗 .....................................................................................................................................107檢測崗 .............................................................................................................................................108理貨崗 .............................................................................................................................................109倉庫管理崗 .....................................................................................................................................110系統(tǒng)維護部部長崗 .................................................................................................................................111系統(tǒng)維護工程師崗 .........................................................................................................................112服務管理中心總監(jiān)崗 ..................................................................................................................................113備件管理崗 .....................................................................................................................................115服務區(qū)域主管崗 .................................................................................................................................116服務管理崗 .....................................................................................................................................118業(yè)務拓展崗 .....................................................................................................................................119熱線受理崗 .....................................................................................................................................120技術管理崗 .....................................................................................................................................121信息采集崗 .....................................................................................................................................123財務管理中心總監(jiān)崗 ..................................................................................................................................124會計主管崗 .........................................................................................................................................125總賬崗 .............................................................................................................................................126出納崗 .............................................................................................................................................127出納外勤崗 .....................................................................................................................................128銷售核算崗 .....................................................................................................................................129成本核算崗 .....................................................................................................................................130財務檔案管理崗 .............................................................................................................................131收銀主管崗 .........................................................................................................................................132收銀崗（派駐賣場） .....................................................................................................................133皇太孫寶股份有限公司（模擬國美、蘇寧等連鎖零售企業(yè)的經(jīng)營模式設置的部門說明書第 5 頁 共 136 頁省級分公司總經(jīng)理崗崗位說明書崗位名稱 省級分公司總經(jīng)理崗 崗位編號隸屬部門 人事行政管理中心 崗位類型 行政類職務名稱 總經(jīng)理 對應職等 公司領導工作匯報 執(zhí)行總裁崗崗位概要 全面負責省級分公司的日常經(jīng)營管理，并對經(jīng)營結果負責。職責及權限： （1） 組織貫徹執(zhí)行公司各項制度，弘揚企業(yè)文化；（2） 組織、協(xié)調(diào)、管理分公司日常工作事務；（3） 組織實施總部制定的發(fā)展規(guī)劃；（4） 組織實施總部下達的年度、季度、月度經(jīng)營計劃，并對經(jīng)營結果負責；（5） 負責對省級分公司的行政管理、業(yè)務管理工作進行指導和檢查監(jiān)督，并為完善公司的各項規(guī)章制度，提出建議；（6） 拓展公共關系、處理危機事件，為整個省級分公司創(chuàng)造良好的外部社會環(huán)境及內(nèi)部經(jīng)營條件；（7） 按公司制度規(guī)定的權限履行審核、審定或審批的職責；（8） 履行公司各項制度中賦予本崗位的其他職責；（9） 配合其他崗位的工作；（10） 完成上級交辦的其它事宜。任職條件教育與培訓管理類等相關專業(yè)，本科及以上學歷。經(jīng) 驗5 年以上大中型企業(yè)管理工作經(jīng)驗，3 年以上高層任職經(jīng)驗。工作技能 熟悉 IT 企業(yè)業(yè)務和運營流程，能獨立運作一個較大型企業(yè)的運作； 在團隊管理方面有很強的領導技巧和才能； 熟悉集團企業(yè)或大型連鎖型企業(yè)的分公司管理模式； 具有敏銳的商業(yè)觸覺，對市場營銷有較深刻的理解； 對 IT 產(chǎn)品熟悉，對 IT 零售業(yè)態(tài)有較深刻的理解，熟悉 IT 企業(yè)的定位和品牌塑造； 很強的感召力和凝聚力。態(tài) 度良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，責任心和事業(yè)心強。其 他皇太孫寶股份有限公司（模擬國美、蘇寧等連鎖零售企業(yè)的經(jīng)營模式設置的部門說明書第 6 頁 共 136 頁生效日期：皇太孫寶股份有限公司（模擬國美、蘇寧等連鎖零售企業(yè)的經(jīng)營模式設置的部門說明書第 7 頁 共 136 頁人事行政管理中心總監(jiān)崗位崗位說明書崗位名稱 人事行政管理中心總監(jiān)崗 崗位編號隸屬部門 人事行政管理中心 崗位類型 行政類職務名稱 總監(jiān) 對應職等 高管副職工作匯報 第一工作匯報：行政管理本部總經(jīng)理崗，人力資源管理本部總經(jīng)理崗第二工作匯報：省級分公司總經(jīng)理崗崗位概要 負責組織分公司人事行政管理中心日常工作，完成相應輔助職能。職責及權限： （1） 貫徹和執(zhí)行總部下達的人力資源管理方面的相關規(guī)章制度、工作計劃和工作指令；（2） 組織、協(xié)調(diào)、管理人事行政管理中心的日常工作；（3） 組織草擬人事行政管理中心各類計劃、表格以及公司通知類文件；（4） 督辦省級分公司總經(jīng)理崗交辦相關事宜；（5） 協(xié)助省級分公司總經(jīng)理崗拓展與維護公共關系工作，處理危機事件，保障良好企業(yè)經(jīng)營環(huán)境；（6） 監(jiān)察分公司規(guī)章制度的執(zhí)行；（7） 組織分公司的人事、勞資、培訓、績效考核工作；（8） 組織分公司的安保工作，維護公司資產(chǎn)安全；（9） 組織分公司的固定資產(chǎn)與低