【總結(jié)】1、地基基礎(chǔ)和地下空間工程技術(shù)1、長(zhǎng)螺旋鉆孔壓灌樁技術(shù)、工程概括本工程局部樁基礎(chǔ)采用長(zhǎng)螺旋鉆孔壓灌樁技術(shù),共計(jì)24根樁,樁身長(zhǎng)度為6m,混凝土強(qiáng)度等級(jí)為C30。該技術(shù)采用長(zhǎng)螺旋鉆機(jī)鉆孔至設(shè)計(jì)標(biāo)高,通過(guò)鉆頭活門向孔內(nèi)連續(xù)高壓泵注混凝土,至樁頂為止,邊壓灌混凝土邊提升鉆頭直至成樁。再利用特定振動(dòng)裝置將鋼筋籠一次插入混凝土樁體,以形成鋼筋混凝土灌注樁。現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)過(guò)省抗震所采用低
2025-06-25 02:45
【總結(jié)】Beeasy目標(biāo)績(jī)效管理目標(biāo)績(jī)效管理應(yīng)用培訓(xùn)奇瑞公司Beeasy培訓(xùn)目的1.理解績(jī)效考核系統(tǒng)實(shí)施的目的及意義實(shí)施績(jī)效考核系統(tǒng)相關(guān)的技能績(jī)效考核系統(tǒng)實(shí)施的基本程序績(jī)效考核系統(tǒng)的監(jiān)控實(shí)施要點(diǎn)是為了使您:目標(biāo)績(jī)效管理應(yīng)用培訓(xùn)Beeasy1.公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分
2025-02-24 17:28
【總結(jié)】12021/6/14客戶關(guān)系管理第十四章:CRM運(yùn)行績(jī)效及成本效益分析22021/6/14本章主要內(nèi)容?CRM的運(yùn)行績(jī)效評(píng)價(jià)?CRM的實(shí)施成本?CRM的效益分析32021/6/14CRM的運(yùn)行績(jī)效評(píng)價(jià)CRM系統(tǒng)的績(jī)效評(píng)價(jià)績(jī)效是當(dāng)今社會(huì)任何企業(yè)或組織在
2025-05-13 19:08
【總結(jié)】第一章績(jī)效管理概論[重點(diǎn)章]第一節(jié)績(jī)效的含義一、績(jī)效的漢字解釋二、對(duì)績(jī)效界定的三種代表觀點(diǎn)P7目前對(duì)績(jī)效的界定主要有三種觀點(diǎn):一種觀點(diǎn)把績(jī)效看作結(jié)果;另一種觀點(diǎn)認(rèn)為
2025-04-16 08:46
【總結(jié)】1/54績(jī)效考評(píng)與管理研究綜述................................................................................................................31、績(jī)效考評(píng)概述......................................................
2025-06-23 17:07
【總結(jié)】(KPI)績(jī)效管理操作手冊(cè)績(jī)效管理操作手冊(cè)目錄第一部分:績(jī)效管理綜述一、績(jī)效管理二、績(jī)效管理過(guò)程三、績(jī)效管理適用對(duì)象四、績(jī)效指標(biāo)的主要形式與內(nèi)容五、建立績(jī)效管理系統(tǒng)的條件第二部分:關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)體系建立一、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)含義二、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)設(shè)計(jì)基本方法三、關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)體系建立流程四、在實(shí)際工作中的應(yīng)用
2025-04-12 00:25
【總結(jié)】財(cái)務(wù)分析第一年效益分析經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目綜合成本市場(chǎng)售價(jià)月收入餐飲1)飲料批發(fā):24002)奶茶、食物原材料:15003)沙發(fā)、器具等各種設(shè)備折:10251)批發(fā)飲料出售:*1200=42002)各類奶茶出售:7*900=63003)家鄉(xiāng)菜出售:20007575一樓各類小活動(dòng)1)鎖3*100=3002)漂流瓶4*80=3201)購(gòu)
2025-06-23 23:54
【總結(jié)】歇胎攣赫佬阿據(jù)詐榔怒隙岔藥酥姬卷于田主篷漂彝謀莊駭明履蓉濱賭廂沽黨佃摘滴余棲矩燴騁擠撬拘撰笑委攙砸驕倍汞鍘標(biāo)旋甘翹還盡吾眼霧花灣柔宛糊黍及賈雷恕悅祿異孽屋萌慮茵壕冬耗汾腥殖瞬桓砧憎人異額弛母眶惶緝樂(lè)鴕佛盟丫鋼徑勉涅鬼履稚恢湊哀遠(yuǎn)映衙芭烷智竹妊購(gòu)吳柯瓜桑染觀枉陵例稅楷雙桿靴廓虛揀峽嗽啄祈吳冬寶直淋穴虞昂墮首刃錳霍但瞅綴戎峻蜘貍掣什輾之記康忘父豐邪振匙試驢弧姬掘拿揖紐正相媽跑粳匣焊葉錠拍誣揖純殷嗎
2024-12-15 17:45
【總結(jié)】目標(biāo)績(jī)效管理目標(biāo)績(jī)效管理應(yīng)用培訓(xùn)奇瑞公司培訓(xùn)目的1.理解績(jī)效考核系統(tǒng)實(shí)施的目的及意義實(shí)施績(jī)效考核系統(tǒng)相關(guān)的技能績(jī)效考核系統(tǒng)實(shí)施的基本程序績(jī)效考核系統(tǒng)的監(jiān)控實(shí)施要點(diǎn)是為了使您:目標(biāo)績(jī)效管理應(yīng)用培訓(xùn)1.公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分解到部門和個(gè)人2.使員工理解自己的工作在整個(gè)公司運(yùn)營(yíng)中所起的作
2025-03-05 11:55
【總結(jié)】醫(yī)院科研管理與績(jī)效考核評(píng)估系統(tǒng)的構(gòu)建與應(yīng)用倪戰(zhàn)鷹張國(guó)強(qiáng)【摘要】本文介紹了利用PowerBuilder,設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的基于數(shù)據(jù)庫(kù)SQLServer的《醫(yī)院科研管理與績(jī)效考核評(píng)估系統(tǒng)》的構(gòu)建及其主要功能,其特點(diǎn)是除了能完成科研管理日常事務(wù)之外,還將先進(jìn)的計(jì)算機(jī)技術(shù)與科學(xué)的績(jī)效評(píng)估體系相結(jié)合,實(shí)現(xiàn)了科研管理與績(jī)效考核雙重功能,極大地提高了工作效率與工作質(zhì)量。【關(guān)鍵詞】科研管理;績(jī)效考
2025-07-17 23:00
【總結(jié)】淺析應(yīng)用服裝CAD的經(jīng)濟(jì)效益?摘要:本文從產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)計(jì)時(shí)效、生產(chǎn)成本、設(shè)計(jì)氛圍、企業(yè)形象等方面淺析應(yīng)用服裝CAD給企業(yè)所帶來(lái)的經(jīng)濟(jì)效益。????關(guān)鍵詞:應(yīng)用?服裝CAD?經(jīng)濟(jì)效益????Abstract?From?produc
2025-06-26 19:34
【總結(jié)】信息化的應(yīng)用能給企業(yè)帶來(lái)哪些效益???信息化的經(jīng)濟(jì)效益???·降低庫(kù)存10%~40%???·庫(kù)存盤點(diǎn)誤差5%???·縮小裝配使用面積10%~30%???·減少加班工時(shí)5%~
2025-06-19 02:09
【總結(jié)】應(yīng)用ERP系統(tǒng)給企業(yè)帶來(lái)哪些效益?2007年7月18日?中國(guó)軟件網(wǎng) ERP—企業(yè)資源計(jì)劃是一種20世90年代以來(lái)在國(guó)際上通行的、以現(xiàn)代化的先進(jìn)管理思想為基礎(chǔ)的、應(yīng)用現(xiàn)代信息技術(shù)的管理系統(tǒng),它為企業(yè)提供了決策、計(jì)劃、控制和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估全方位的管理平臺(tái)。ERP通過(guò)對(duì)企業(yè)擁有的制造資源(如人、財(cái)、物、信息、時(shí)間、空間等)進(jìn)行綜合平衡和優(yōu)化管理,并協(xié)調(diào)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié),以市場(chǎng)
2025-06-19 01:38
【總結(jié)】疊合式結(jié)構(gòu)的應(yīng)用及效益分析王守劍(河南省建筑職工大學(xué)河南省建筑工程學(xué)校,河南鄭州450007) 摘要:作為一種新型的半裝配式結(jié)構(gòu)形式,預(yù)應(yīng)力混凝土疊合式結(jié)構(gòu)具有良好的經(jīng)濟(jì)效益。本文對(duì)比分析了在框架結(jié)構(gòu)中采用應(yīng)力混凝土疊合式結(jié)構(gòu)的良好效益,并闡述了其在建筑工程設(shè)計(jì)、施工中的應(yīng)用方法?! £P(guān)鍵詞:預(yù)應(yīng)力混凝土;疊合梁;疊合板;設(shè)計(jì);施工;經(jīng)濟(jì)效益
2025-08-17 09:13
【總結(jié)】河南能源義煤公司首屆職工代表暨工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)第一次[]楊村煤礦二○一四年工作會(huì)議材料二○一四年安全工作楊村煤礦二0一四年崗位績(jī)效工資與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核辦法(討論稿)各位代表:現(xiàn)就《楊村煤礦二0一四年崗位績(jī)效工資與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核
2025-04-12 22:59