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正文內(nèi)容

企業(yè)人力資源管理職位說明書大全(編輯修改稿)

2025-05-05 11:10 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 職位名稱財(cái)務(wù)經(jīng)理職位代碼所屬部門財(cái)務(wù)部職 系職等職級直屬上級財(cái)務(wù)總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核 準(zhǔn) 人職位概要:主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作;組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作,監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃,完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)。工作內(nèi)容: %根據(jù)集團(tuán)公司中、長期經(jīng)營計(jì)劃,組織編制集團(tuán)年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn); %建立、健全財(cái)務(wù)管理體系,對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制; %主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財(cái)務(wù)分析,保證財(cái)務(wù)信息對外披露的正常進(jìn)行,有效地監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度、預(yù)算的執(zhí)行情況以及適當(dāng)及時的調(diào)整; %對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作; %比較精確地監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量,確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu),統(tǒng)籌管理和運(yùn)作公司資金并對其進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制; %對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制; %參與確定公司的股利政策,促進(jìn)與投資者的溝通順暢,保證股東利益的最大化; %與財(cái)政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系; %向上級主管匯報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況,為集團(tuán)高級管理人員提供財(cái)務(wù)分析,提出有益的建議。任職資格:教育背景:◆會計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理學(xué)、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運(yùn)營流程、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):◆5年以上跨國企業(yè)或大型企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有跨行業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。技能技巧:◆具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);◆精通國家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);◆擅長資本運(yùn)作,有證券融資以及兼并收購的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)和綜合投融資方案設(shè)計(jì)能力,并有多次投融資成功經(jīng)驗(yàn);◆諳熟國際和國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;◆熟悉境內(nèi)外上市公司財(cái)務(wù)規(guī)則,從事過兼并、重組、上市等相關(guān)項(xiàng)目的具體實(shí)施;◆良好的中英文口頭及書面表達(dá)能力。態(tài) 度:◆為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;◆有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;◆有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。工作條件:工作場所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 職位名稱財(cái)務(wù)助理職位代碼所屬部門財(cái)務(wù)部職 系職等職級直屬上級財(cái)務(wù)經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核 準(zhǔn) 人職位概要:協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理完成財(cái)務(wù)部日常事務(wù)工作。工作內(nèi)容: %審核財(cái)務(wù)單據(jù),整理檔案,管理發(fā)票; %協(xié)助上級審核記賬憑證、核對調(diào)整賬目、預(yù)算分析、控制日常費(fèi)用、管理固定資產(chǎn); %起草處理財(cái)務(wù)相關(guān)資料和文件; %統(tǒng)計(jì)、打印、呈交、登記、保管各類報(bào)表和報(bào)告; %協(xié)助上級開展與財(cái)務(wù)部內(nèi)部的溝通與協(xié)調(diào)工作; %保管和發(fā)放本部門的辦公用品及設(shè)備; %完成上級指派的其他工作。任職資格:教育背景:◆會計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、公司產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):◆2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有中級會計(jì)師以上職稱。技能技巧:◆具有一定的賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);◆熟悉國際和國內(nèi)會計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;◆熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;◆良好的中英文口頭及書面表達(dá)能力。態(tài) 度:◆責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),工作認(rèn)真,有較強(qiáng)的人際溝通與協(xié)調(diào)能力;◆有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。工作條件:工作場所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 職位名稱預(yù)算主管職位代碼所屬部門財(cái)務(wù)部職 系職等職級直屬上級財(cái)務(wù)經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核 準(zhǔn) 人職位概要:建立完善全面的預(yù)算計(jì)劃并協(xié)助控制計(jì)劃的執(zhí)行,完成預(yù)算指標(biāo)。工作內(nèi)容: %建立、改進(jìn)、完善預(yù)算管理體系,建立相應(yīng)的執(zhí)行、控制機(jī)制,起草修改配套的制度、規(guī)章; %對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施方案的可行性進(jìn)行分析,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門進(jìn)行溝通,確保發(fā)展戰(zhàn)略得以有效實(shí)施; %對公司整體發(fā)展戰(zhàn)略提供財(cái)務(wù)方面的可行性分析; %按照公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略,制定中長期財(cái)務(wù)規(guī)劃; %根據(jù)公司短期發(fā)展目標(biāo),制定公司年度全面預(yù)算,組織編制全系統(tǒng)預(yù)算,建立和維護(hù)公司的預(yù)算管理系統(tǒng); %將各部門編制的預(yù)算草案進(jìn)行加工匯編成企業(yè)的銷售預(yù)算、采購預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算; %負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)預(yù)算及財(cái)務(wù)部門費(fèi)用預(yù)算; %通過預(yù)算系統(tǒng)監(jiān)督和控制預(yù)算單位的預(yù)算執(zhí)行情況,形成預(yù)算執(zhí)行報(bào)告; %定期匯總、綜合分析各部門編制的簡要預(yù)算執(zhí)行差異分析報(bào)告; %根據(jù)實(shí)際經(jīng)營情況,定期更新已編制的預(yù)算,使企業(yè)的預(yù)算更趨準(zhǔn)確。任職資格:教育背景:◆會計(jì)或經(jīng)濟(jì)類專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理學(xué)、預(yù)算管理、經(jīng)濟(jì)法、企業(yè)運(yùn)營流程、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):◆5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),2年以上的預(yù)算管理工作經(jīng)驗(yàn),有中級會計(jì)師以上職稱。技能技巧:◆熟悉公司財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理,具備時間管理技能;◆了解行業(yè)、企業(yè)的運(yùn)作、財(cái)務(wù)系統(tǒng);◆較好的英文聽說讀寫能力;◆熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。態(tài) 度:◆為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動、工作仔細(xì)認(rèn)真;◆思路清晰、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。工作條件:工作場所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 職位名稱財(cái)務(wù)成本控制主管職位代碼所屬部門財(cái)務(wù)部職 系職等職級直屬上級財(cái)務(wù)經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核 準(zhǔn) 人職位概要:制定全面的成本控制計(jì)劃,向管理層提供成本信息和改進(jìn)意見。工作內(nèi)容: %在各種預(yù)算基礎(chǔ)上提出成本控制計(jì)劃; %進(jìn)行項(xiàng)目清算; %根據(jù)月度、季度、年度財(cái)務(wù)狀況主持各項(xiàng)財(cái)務(wù)分析,并對所得分析結(jié)果做出解釋; %向上級提出有關(guān)改進(jìn)財(cái)務(wù)系統(tǒng)和財(cái)務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)的建議; %向上級提交財(cái)務(wù)報(bào)告。任職資格:教育背景:◆會計(jì)、金融、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、企業(yè)運(yùn)營流程、產(chǎn)品知識方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):◆3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),有中級會計(jì)師以上職稱。技能技巧:◆熟悉公司財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理,具備時間管理技能;◆了解行業(yè)、企業(yè)的運(yùn)作、財(cái)務(wù)系統(tǒng);◆具有一定的資本運(yùn)營能力;◆流利的中英文表達(dá)能力;◆熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。態(tài) 度:◆責(zé)任感強(qiáng)、工作自主;◆有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、思路清晰;◆有影響力和說服力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神。工作條件:工作場所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 職位名稱應(yīng)收賬款主管職位代碼所屬部門財(cái)務(wù)部職 系職等職級直屬上級財(cái)務(wù)經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核 準(zhǔn) 人職位概要:管理公司應(yīng)收賬款,向相關(guān)部門提供應(yīng)收賬款信息。工作內(nèi)容: %監(jiān)控指定賬戶的應(yīng)收賬款子系統(tǒng); %分析并調(diào)整應(yīng)收賬戶交易和數(shù)據(jù); %審核應(yīng)收賬目清單,調(diào)整應(yīng)收賬目差異; %每月給銷售經(jīng)理提供詳細(xì)賬目清單; %通過賬目分析對超期應(yīng)收款提出具體處理建議與應(yīng)收賬目; %依據(jù)會計(jì)準(zhǔn)則和有關(guān)的規(guī)定記錄會計(jì)系統(tǒng)中與應(yīng)收賬目有關(guān)的財(cái)務(wù)活動; %協(xié)助外部機(jī)構(gòu)對應(yīng)收賬目的審核,應(yīng)答其質(zhì)疑,并向其提供有關(guān)信息; %準(zhǔn)備月度應(yīng)收賬目報(bào)表; %向?qū)徲?jì)人員提供資料支持。任職資格:教育背景:◆財(cái)務(wù)、會計(jì)、金融或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)法、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)。經(jīng) 驗(yàn):◆3年以上財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有中級會計(jì)師以上的職稱。技能技巧:◆熟悉公司財(cái)務(wù)分析、財(cái)務(wù)管理、預(yù)算管理,具備時間管理技能;◆了解行業(yè)、企業(yè)的運(yùn)作、財(cái)務(wù)系統(tǒng);◆熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件;◆良好的口頭及書面表達(dá)能力。態(tài) 度:◆責(zé)任感強(qiáng)、積極主動、有效率;◆具有較強(qiáng)的分析、人際交往和談判能力;◆具備良好的溝通、協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力,富有團(tuán)隊(duì)精神。工作條件:工作場所:辦公室。環(huán)境狀況:舒適。危 險(xiǎn) 性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。直接下屬 間接下屬 晉升方向 輪轉(zhuǎn)崗位 職位名稱會計(jì)主管職位代碼所屬部門財(cái)務(wù)部職 系職等職級直屬上級財(cái)務(wù)經(jīng)理薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核 準(zhǔn) 人職位概要:分析、研究會計(jì)數(shù)據(jù),準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)告,向管理層提供財(cái)務(wù)信息。工作內(nèi)容: %協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃; %核簽、編制會計(jì)憑證,整理保管財(cái)務(wù)會計(jì)檔案; %登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬; %定期對賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜;
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