中小企業(yè)營(yíng)銷副總崗位職責(zé)(編輯修改稿)
2025-05-04 22:52 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 工隊(duì)建設(shè)及人才梯隊(duì)建設(shè)負(fù)責(zé)。工作任務(wù)嚴(yán)格按照崗位要求對(duì)經(jīng)理進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)，并嚴(yán)格考核驗(yàn)收。協(xié)助經(jīng)理培訓(xùn)下級(jí)人員，保證員工持續(xù)改進(jìn)提高。對(duì)員工進(jìn)行多方面培養(yǎng)，為部門儲(chǔ)備人才，為公司貢獻(xiàn)人才。監(jiān)督、審核分管部門經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況，及時(shí)給予指導(dǎo)。職責(zé)六貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。工作任務(wù)及時(shí)宣傳貫徹公司規(guī)章制度，并嚴(yán)格、認(rèn)真監(jiān)督執(zhí)行。記錄并反饋執(zhí)行情況。職責(zé)七職責(zé)表述：合理建立部門內(nèi)外管理?xiàng)l例，并監(jiān)控執(zhí)行。工作任務(wù)根據(jù)部門情況合理制定部門內(nèi)管理?xiàng)l例，并提交總經(jīng)辦通過(guò)、備案。對(duì)部門內(nèi)管理?xiàng)l例監(jiān)控執(zhí)行，并記錄、反饋執(zhí)行情況，并適時(shí)改進(jìn)調(diào)整。職責(zé)八職責(zé)表述：了解分析行業(yè)信息，及時(shí)準(zhǔn)確掌握相關(guān)營(yíng)銷發(fā)展新動(dòng)向。職責(zé)九
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