業(yè)務(wù)員薪酬制度(編輯修改稿)
2025-05-04 22:43 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 公司按成本價(jià)從其工資中扣除。業(yè)務(wù)員在外不得以公司名義、打著公司的旗號(hào)從事與業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的活動(dòng)。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，第六條 扣除當(dāng)月所有工資獎(jiǎng)金，立即予以解聘，并送公安機(jī)關(guān)依法處理。不得將公司的商業(yè)秘密告訴競(jìng)遵守公司相關(guān)的保密規(guī)定，業(yè)務(wù)員應(yīng)具備職業(yè)操守，第七條并根據(jù)合同內(nèi)容中的立即予以解聘，扣除當(dāng)月所有工資獎(jiǎng)金，爭(zhēng)對(duì)手。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，相關(guān)保密協(xié)議向法院起訴。業(yè)務(wù)員日常工作規(guī)范條例第三章 。業(yè)務(wù)員嚴(yán)格遵守考勤管理規(guī)定，具體獎(jiǎng)懲規(guī)定詳見《業(yè)務(wù)員薪酬管理制度》第一條尋求解決困難如有困難，業(yè)務(wù)員每天必須向負(fù)責(zé)主管口頭匯報(bào)前一天的工作詳情，第二條的辦法。每周周一提交“周工作總結(jié)”的書面報(bào)告。此項(xiàng)規(guī)定旨在發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務(wù) 員工作中存在的問(wèn)題，予以總結(jié)歸納，幫助提高業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)水平。業(yè)務(wù)員在上班期間，要求著裝整潔，形象健康，禁止奇裝異服或過(guò)于暴露的服裝，第三條 不得有披頭散發(fā)、敞衣露背、穿拖鞋等有礙觀瞻的舉止。公司的電話不得用來(lái)做與工作無(wú)不得從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，業(yè)務(wù)員在上班期間，第四條 關(guān)的閑聊。影響他人不得到各個(gè)部門串崗聊天消磨時(shí)光，不得瞎晃閑逛，業(yè)務(wù)員在上班期間，第五條的工作。一律按事假超過(guò)三天的，業(yè)務(wù)員每個(gè)月請(qǐng)事假不得超過(guò)三天。業(yè)務(wù)員的請(qǐng)假規(guī)定。第六條天的，公司有權(quán)解除合同。如事假15元，當(dāng)月曠工超過(guò)30曠工一天扣曠工處理。有特殊情況的，應(yīng)寫出情況說(shuō)明報(bào)上級(jí)主管審批。請(qǐng)病假應(yīng)提供相關(guān)的病歷。 公司對(duì)優(yōu)秀業(yè)績(jī)者會(huì)給以特殊優(yōu)待假期，具體假期時(shí)間視公司而定。第七條方可外出。經(jīng)批準(zhǔn)，業(yè)務(wù)員必須提前向上級(jí)主管申請(qǐng)，業(yè)務(wù)員如需出差洽談客戶的，第八條《賬出差旅費(fèi)的具體報(bào)銷辦法見下章并報(bào)以上級(jí)主管備案。出差期間應(yīng)有詳細(xì)計(jì)劃?？罟芾碇贫取?賬款貨物管理制度第“四章（現(xiàn)金或支票）當(dāng)天下班前必須將收回的賬款，收款賬單”業(yè)務(wù)員每天從財(cái)務(wù)處領(lǐng)取第一條交給出納，與財(cái)務(wù)核對(duì)剩余的“收款賬單”是否對(duì)數(shù)。業(yè)務(wù)員收回賬款后，才能憑賬款開取發(fā)票。因業(yè)務(wù)的靈活性，如果業(yè)務(wù)員當(dāng)天不能在下班前趕回公司，可以于 ，再重新領(lǐng)取新一天的單子。次日與財(cái)務(wù)交接“收款賬單”“簽收單”業(yè)務(wù)員必須收取客戶的收到貨后卻不能及時(shí)交款，若有客戶因某些原因，第二條或借條憑據(jù)，上面須有客戶自己注明的未付款項(xiàng)，并簽字蓋章。業(yè)務(wù)員必須把客戶的“簽收單”或憑據(jù)交回財(cái)務(wù)處，自己留復(fù)印件。壞賬準(zhǔn)備金。所謂壞賬，是指那些收不回賬的。為提高業(yè)務(wù)員的警惕性，也是為了第三條防范業(yè)務(wù)員的利益不受侵害，增強(qiáng)業(yè)務(wù)員的自我保護(hù)防范能力，公司特設(shè)“壞賬準(zhǔn)備金”。當(dāng)年度元作為本人的“壞賬準(zhǔn)備金”150。公司每月從業(yè)務(wù)員的工資里提取滿，如果未發(fā)生吊賬問(wèn)題，公司全數(shù)奉還準(zhǔn)備金，并予以適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。如果真有客戶賴賬或跑賬，首先由業(yè)務(wù)員出面追討，追討不成，由公司出面用法律手段解決，這其間的訴訟費(fèi)用的一半由“壞賬準(zhǔn)備金”提取。公司出于人性化考慮，也出一半。如果“壞賬準(zhǔn)備金”不足訴訟費(fèi)用的一半，從業(yè)務(wù)員工資中扣除。如果訴訟無(wú)果，（此條任主可作詳細(xì)，由業(yè)務(wù)員承擔(dān)全部死賬，訴訟費(fèi)用由公司來(lái)出。成了“死賬” ）斟酌，也可以不設(shè)此條。一業(yè)務(wù)員不得將已收款項(xiàng)故意挪至下月。號(hào)下午四點(diǎn)為當(dāng)月最后回款時(shí)
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