【總結(jié)】 第1頁共19頁 黨建考核實施辦法 (2024年9月7日黨委會討論通過) 一、指導(dǎo)思想 和目標(biāo) 以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo), 全面貫徹黨的十七屆四中、五中全會和...
2025-09-12 17:21
【總結(jié)】第一篇:教學(xué)質(zhì)量評價表 南昌大學(xué)醫(yī)學(xué)院教學(xué)質(zhì)量評價表 (理論課、學(xué)生用) 為了解教學(xué)情況,請根據(jù)你對教學(xué)的感受,認(rèn)真地、實事求是地回答下列問題。此調(diào)查結(jié)果將用計算機統(tǒng)一處理,并得到保密。你可以放...
2024-11-16 22:28
【總結(jié)】第一篇:關(guān)于忻州師范學(xué)院中文系教學(xué)質(zhì)量檢查制度實施辦法 忻州師范學(xué)院基礎(chǔ)部 教學(xué)質(zhì)量檢查制度實施辦法 教學(xué)質(zhì)量是高等學(xué)校辦學(xué)水平的重要標(biāo)志,與人才培養(yǎng)的質(zhì)量密切相關(guān)。不斷提高教學(xué)質(zhì)量是基礎(chǔ)部各項...
2025-10-05 01:33
【總結(jié)】 第1頁共12頁 目標(biāo)責(zé)任考核評價實施辦法發(fā)布會致辭 目標(biāo)責(zé)任考核評價實施辦法發(fā)布會 致辭 目標(biāo)責(zé)任考核評價實施辦法發(fā)布會致辭各位領(lǐng)導(dǎo)、各位媒體 朋友: 大家好,歡迎大家參加今天的新聞發(fā)...
2025-09-02 15:43
【總結(jié)】教師教學(xué)質(zhì)量考核辦法原創(chuàng)10篇---------------------------------------------------------教師教學(xué)質(zhì)量考核辦法原創(chuàng)10篇是全國最大的免費范文網(wǎng)站,每日文章海量更新,同時,我們有一批專業(yè)的寫作團(tuán)隊,可以為您提供高質(zhì)量的寫作服務(wù),如果下面的范文沒有合適您的,您可以撥打我們的免費電話或點擊網(wǎng)頁兩側(cè)客
2025-09-27 11:45
【總結(jié)】年度考核實施辦法(試行稿)目錄一、考核原則二、考核對象三、考核內(nèi)容四、考核等次五、考核程序六、幾類特殊人員的考核七、考核結(jié)果的使用八、附則年度考核實施辦法(試行稿)為客觀公正評價教職工的德才表現(xiàn)和工作業(yè)績,充分調(diào)動廣大教職工的工作
2025-04-15 22:10
【總結(jié)】月度考核管理實施辦法月度考核管理辦法經(jīng)試行一年后,結(jié)合公司實際情況作了修訂,具體如下。一、考核項目除加班工資外的所有工資、獎金項目。二、參與考核的內(nèi)容1、考核范圍:各部門及部門內(nèi)員工;2、部門考核:根據(jù)公司管理特點和實際情況,分“重點工作”考評和“日常工作”考評兩部分內(nèi)容?!爸攸c工作”是指在考評期內(nèi)被考評部門的關(guān)鍵工作,指各部門每月上報并經(jīng)總經(jīng)理辦公室核準(zhǔn)的任
2025-04-07 23:14
【總結(jié)】季度考核第一條季度考核范圍季度考核對象包括中層管理人員和部門內(nèi)一般人員(包括技術(shù)、財會、行政事務(wù)職系的員工)、工勤人員三類。第二條季度考核維度與權(quán)重針對不同的考核對象,考核維度與權(quán)重不同。(一)中層管理人員表1中層管理人員考核維度、權(quán)重表考核維度考核人季度考核權(quán)重績效任務(wù)績效直接上級50%周邊績效相關(guān)部門部長/主任30
2025-04-08 22:32
【總結(jié)】培訓(xùn)在線:中國最大的管理培訓(xùn)服務(wù)網(wǎng)站!相同的培訓(xùn),我們更加便利與低價;培培訓(xùn)訓(xùn)在在線線HR表表格格月度考核管理實施辦法月度考核管理辦法經(jīng)試行一年后,結(jié)合公司實際情況作了修訂,具體如下。一、考核項目除加班工資外的所有工資
2025-09-01 09:01
【總結(jié)】白泉小學(xué)教學(xué)質(zhì)量評價實施方案?為確保我校教學(xué)質(zhì)量的全面提高,從開始就奠定堅實理論基礎(chǔ)和專業(yè)技能,逐步形成具有我校特色的教學(xué)管理體系,特制定《楊灣中心小學(xué)教學(xué)質(zhì)量評價實施方案》一、教學(xué)質(zhì)量評價的指導(dǎo)思想通過對教師教學(xué)質(zhì)量的評價,促進(jìn)教師強化服務(wù)意識,不斷提高教學(xué)水平,并對教學(xué)過程的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行有效的控制。建立激勵機制,以評促教,以評促改,提高教師整體素質(zhì),實現(xiàn)教學(xué)
2025-08-05 07:34
【總結(jié)】教學(xué)質(zhì)量評價解析-----------------------作者:-----------------------日期:教學(xué)質(zhì)量評價教學(xué)評價具有導(dǎo)向功能、激勵功能、反饋功能和教育功能。評價如果搞不好,不僅起不到它應(yīng)有的作用,反而會成為實施素質(zhì)教育和新課程改革的“攔路虎”?!痘A(chǔ)教育課程改革綱要》明確提出,要建立促進(jìn)學(xué)生、教師不斷發(fā)展的評價體系。
2025-04-17 01:36
【總結(jié)】落梅河中學(xué)教師教學(xué)質(zhì)量年度考核實施方案教師的考核是學(xué)校管理的基礎(chǔ)和重要環(huán)節(jié),也是加強教師隊伍建設(shè),激勵教師努力進(jìn)取,促進(jìn)職責(zé)落實的有力措施。為進(jìn)一步適應(yīng)現(xiàn)代教育發(fā)展趨勢,逐步建立學(xué)校內(nèi)部科學(xué)化的管理制度,提高學(xué)校管理質(zhì)量,提高我校教育教學(xué)水平,根據(jù)我校實際,特修訂本實施方案。一、考核項目及評分標(biāo)準(zhǔn)1、教學(xué)素質(zhì)(15%)——主要考查素質(zhì)基礎(chǔ)和平時教學(xué)技能發(fā)揮情況;政治素養(yǎng)()
2025-05-13 23:18
【總結(jié)】教學(xué)質(zhì)量評價機制一、教學(xué)質(zhì)量評價機制專業(yè)教學(xué)質(zhì)量評價機制主要采用外部評價和自我評價相結(jié)合的方法,并以定量評價、定性評價、多途徑評價方式進(jìn)行。專業(yè)教學(xué)質(zhì)量外部評價采用學(xué)生評價、同行評價、教務(wù)處評價等多評價機制,同時廣泛吸收社會的評價,以對教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行全過程評價、全面性評價和全員性評價。其中,全過程評價是以動態(tài)發(fā)展的觀點對教學(xué)工作各個環(huán)節(jié)進(jìn)行全過程評價;全面性評價是對教師治學(xué)態(tài)度、業(yè)
2025-04-12 12:58
【總結(jié)】XX市和諧企業(yè)考核評價實施辦法為切實做好和諧企業(yè)考核評價工作,確保和諧企業(yè)創(chuàng)建工作扎實有序開展。根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于擴大和諧企業(yè)創(chuàng)建試點工作的意見》(X黨辦〔XXXX〕3號)和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市和諧企業(yè)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于全面開展和諧企業(yè)創(chuàng)建工作的實施意見的通知》(X黨辦〔XXXX〕36號)精神,結(jié)合我市實際,制定本考核實施辦法。
2025-08-10 16:00
【總結(jié)】第一篇:形成性評價的實施辦法 林甸縣第二小學(xué)形成性評價實施辦法 這幾年里,我校根據(jù)新課標(biāo)中評價的要求,對我校的課堂教學(xué)評價途徑如下:一是課堂內(nèi)外結(jié)合---語言的課外延伸,激勵學(xué)生的興趣;二是評學(xué)習(xí)...
2024-11-19 01:12