常州天合混合式學(xué)習(xí)準(zhǔn)確對(duì)接培訓(xùn)目標(biāo)(編輯修改稿)
2025-04-28 23:39 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 部從以下幾個(gè)方面入手：制定管理手冊(cè)常州圖書館天合分館在每天的運(yùn)營過程中，不斷累積經(jīng)驗(yàn)并發(fā)現(xiàn)問題，逐漸制定出一部比較具體的“常州圖書館天合分館管理手冊(cè)”，手冊(cè)中對(duì)圖書館如何借閱書籍、相關(guān)規(guī)章制度以及分館書籍分類方式等都做了具體的說明。志愿者輪班制常州圖書館天合分館志愿者是全年長(zhǎng)期招募的，管理人員每周會(huì)根據(jù)志愿者的空余時(shí)間排班。天合分館志愿者在值班期間不僅負(fù)責(zé)借、還圖書的工作，還需維持圖書館內(nèi)的整體秩序和相關(guān)規(guī)定。建立志愿者輪班組長(zhǎng)制志愿者團(tuán)隊(duì)的管理，除了一位圖書管理員外，還在志愿者內(nèi)部實(shí)行輪班組長(zhǎng)制。因?yàn)槊恳晃恢驹刚叨际抢眯菹r(shí)間在中午為讀者提供服務(wù)，在時(shí)間上有很多的不確定因素，因此圖書館志愿者的輪班組長(zhǎng)任職周期一般為一個(gè)星期，且都為車間里的操作人員。這不僅大大提高了他們工作的熱情，也一定程度上讓他們接觸管理、了解管理，使自我綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提升。表彰先進(jìn)培訓(xùn)中心組織的年終頒獎(jiǎng)典禮上，對(duì)有突出表現(xiàn)的志愿者和讀者進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。這在一定程度上鼓舞了志愿者工作的熱情，同時(shí)也吸引了更多的同事加入到志愿者團(tuán)隊(duì)中。成立“讀書會(huì)”為了豐富讀書形式，并更好的深化所讀所學(xué)，天合分成立了“讀書會(huì)”?！白x書會(huì)”會(huì)員在公司內(nèi)定期舉辦分享會(huì)，以書會(huì)友，共享文化大餐。專設(shè)的“好書欣賞”和“新書介紹”環(huán)節(jié)，定期向讀者推薦好書或新書，并利用張貼海報(bào)，在網(wǎng)站、內(nèi)刊雜志《天翼》上刊登等宣傳手段，把好書的內(nèi)容、觀點(diǎn)傳達(dá)給員工。天合通過以下幾種具體的方式來使“讀書會(huì)”的作用發(fā)揮到最大。每月列出排行榜排行榜包括最受歡迎圖書TOP最積極讀者TOP10以及最佳志愿者，這些內(nèi)容都會(huì)通過海報(bào)以及郵件宣傳。TOP10書籍的公布不僅能使員工了解當(dāng)月最受歡迎書籍，還能給讀者提供參考，使其在借閱時(shí)有的放矢。而對(duì)最積極讀者以及最佳志愿者的宣傳，讓他們有了榮譽(yù)感。舉辦讀書筆記征集活動(dòng)圖書館將收集到的部分優(yōu)秀讀書筆記，張貼在圖書館宣傳欄內(nèi)供讀者賞讀，并將其中優(yōu)秀文章刊登在《天翼》上。召開讀書心得交流會(huì)在公司內(nèi)網(wǎng)交流園地里，專設(shè)了“文學(xué)沙龍”版塊供大家進(jìn)行交流讀書心得，并會(huì)視討論情況召集讀者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)座談。為喜歡文學(xué)、熱愛文學(xué)創(chuàng)作的公司員工提供一個(gè)展示自我文采、結(jié)識(shí)文學(xué)知己的空間。天合分館并不僅僅是提供單一的閱讀環(huán)境，還希望通過讀書會(huì)等各項(xiàng)活動(dòng)的開展，激發(fā)員工之間思想的交流，拓寬大家的視野，同時(shí)收獲更多的智慧和啟迪。員工在感受到公司提供的福利之時(shí)，也能體會(huì)到公司打造學(xué)習(xí)型組織的決心。隨著時(shí)間的推移，員工學(xué)習(xí)的熱情日益高漲，大家相互影響、相互激勵(lì)，逐步將學(xué)習(xí)變?yōu)橐环N習(xí)慣。因此，天合圖書館可以說是天合創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織的重要文化載體之一?！爸泻弦弧钡呐嘤?xùn)體系對(duì)于企業(yè)培訓(xùn)來說，解決了學(xué)習(xí)的渠道其實(shí)只是解決了培訓(xùn)的表層問題，如何檢驗(yàn)員工所學(xué)到的知識(shí)，并在實(shí)際
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