【總結】項目介紹中華人民共和國工業(yè)和信息化部國家信息技術緊缺人才培養(yǎng)工程管理中心項目介紹中華人民共和國工業(yè)和信息化部國家信息技術緊缺人才培養(yǎng)工程運管中心式?檔案管理方法主要內容:式關亍國家職業(yè)資格證書制度關亍信息技術緊缺人才培養(yǎng)工程
2025-09-11 20:44
【總結】龍州縣年度緊缺人才需求計劃表序號單位名稱單位性質需求人數(shù)是否入編專業(yè)要求及人數(shù)學歷需求擬安排崗位能力及崗位要求備注縣委辦行政否計算機網(wǎng)絡與安全管理、網(wǎng)絡技術與信息處理、計算機科學與技術人全日制本科及以上辦公室電子政務中共黨員 否漢語言文學及文秘類人全日制本科及以上辦公室綜合中
2025-08-02 22:38
【總結】 第1頁共11頁 關于各級部門緊缺人才的調研材料 人才,是當今世界各國、各地區(qū)綜合發(fā)展實力競爭的決定性 因素。面對社會主義市場經(jīng)濟和加入世貿組織的挑戰(zhàn),人才的競 爭日益激烈。抓住機遇,創(chuàng)新機...
2025-08-17 14:17
【總結】廣西重點領域赴區(qū)外招聘急需緊缺人才信息表廣西重點領域急需緊缺人才招聘會情況簡介 41、廣西投資集團有限公司赴區(qū)外招聘信息表 52、廣西交通投資集團有限公司赴區(qū)外招聘信息表 73、廣西北部灣投資集團有限公司赴區(qū)外招聘信息表 84、廣西玉柴機器集團赴區(qū)外招聘信息表 95、廣西壯族自治區(qū)礦業(yè)建設公司赴區(qū)外招聘信息表 116、廣西化工研究院赴區(qū)外招聘信息表 127、廣
2025-07-29 21:23
【總結】寧波市發(fā)布第二輪緊缺人才指數(shù)2007年寧波在全國率先研究并發(fā)布了全市性的“緊缺人才指數(shù)體系”,不僅標志著我市的人才開發(fā)工作向科學和規(guī)范發(fā)展,也在全國各兄弟省市組織人事部門中引起了較好的反響。2008年我市在產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中明確提出了“做優(yōu)五大重點優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和做強五大新興產(chǎn)業(yè)”的戰(zhàn)略目標,“5+5”重點產(chǎn)業(yè)的發(fā)展必定對緊缺人才需求結構產(chǎn)生重要影響。為了更好地反映緊缺人才需求發(fā)展趨勢、把握人才開
2025-06-25 05:32
【總結】閱讀材料發(fā)表于《中國職業(yè)技術教育》雜志,2004年第4期,總152期,第7-9頁對《職業(yè)院校技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓指導方案》的解讀趙志群教育部最近公布的《職業(yè)院校技能型緊缺人才培養(yǎng)培訓指導方案》(以下簡稱指導方案)是一個新世紀面向職業(yè)教育現(xiàn)代化的一攬子教學改革方案。與以往的教學改革文件相比,該方案明確提出了建立具有職業(yè)教育特色的課程和教學管理體系的方法和措施,并顯示出了更
2025-04-23 02:16
【總結】年渭南市企業(yè)招引高層次人才和急需緊缺人才需求表序號企業(yè)、單位名稱所在地數(shù)量專業(yè)研究方向學歷崗位聯(lián)系人聯(lián)系電話陜西恒田化工有限公司大荔縣植保生物農藥碩士以上研發(fā)趙建文陜西恒田化工有限公司大荔縣化學合成農藥制劑碩士以上研發(fā)趙建文陜西中際現(xiàn)代包裝科技有限公司大荔縣
2025-07-29 22:19
【總結】 XX市重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才引進計劃實施細則() XX市人才認定實施細則 第一條 為建立符合我市經(jīng)濟社會發(fā)展需求的人才評價體系,根據(jù)《XX市人才服務管理辦法》,制定本實施細則。 第二條 本實施...
2025-09-19 12:52
【總結】 第1頁共11頁 關于各級部門緊缺人才的調研材料調研報告 人才,是當今世界各國、各地區(qū)綜合發(fā)展實力競爭的決定性 因素。面對社會主義市場經(jīng)濟和加入世貿組織的挑戰(zhàn),人才的競 爭日益激烈。抓住機遇...
2025-08-17 14:26
【總結】法語水平考試(TEF)即平時所說的"法國托福-TEF"考試,由巴黎工商會(CCIP)設立,在中國由語言與學術評估中心(CELA)主辦。其主要面向有意前往法國學習和工作的外國人,因為它是唯一在中國大陸可以參加的由法國人設立的法語水平考試,所以也成了留學法國的必備敲門磚。TEF法語水平測試是一種新型權威的水平考試,通過測試報考者的法語理解,表達能力,對其法語水平
2025-08-23 07:23
【總結】考號姓名報考專業(yè)性別籍貫民族政治面貌學歷學位畢業(yè)院校畢業(yè)時間所學專業(yè)報考單位報考崗位備注筆試成績排名備注資格復審時間1214010100110吳詩凱管理崗位男貴州省松桃縣苗族共青團員本科學士貴州大學2013-7-10:00工業(yè)工程園區(qū)規(guī)劃和建設局16_管理崗位筆試
2025-06-28 04:03
【總結】第一篇:吐魯番地區(qū)引進高層次緊缺人才暫行辦法 吐魯番地區(qū)引進高層次緊缺人才暫行辦法 第一章總則 第一條為認真貫徹落實全國人才工作會議和中央新疆工作座談會精神,大力實施“人才強吐”戰(zhàn)略,建設一支符...
2025-10-05 00:23
【總結】杭州市“十一五”重點發(fā)展產(chǎn)業(yè)緊缺人才開發(fā)導向目錄(第一批)一、電子信息業(yè)主要涉及崗位緊缺度參考指數(shù)專業(yè)背景學歷和能力要求業(yè)績要求人才開發(fā)措施與建議高級經(jīng)營管理經(jīng)濟學、管理學、計算機科學與技術、計算機及應用、計算機軟件、電子儀器及測量技術、通信技術、通信工程等本科及以上;具有本專業(yè)領域全面的技術知識和很強的實踐能力;具有良好的領導力、組織溝通協(xié)調
2025-06-26 01:47
【總結】關于我國護理人力資源狀況和加強護理緊缺人才培養(yǎng)培訓工作的建議護理教育是我國宏觀醫(yī)學教育的重要組成部分,肩負著為醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)培養(yǎng)合格護理人才的艱巨任務。建國以來我國護理教育共為各級醫(yī)療衛(wèi)生機構培養(yǎng)了數(shù)以百萬計的畢業(yè)生,為提高衛(wèi)生服務質量和水平,推動衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展做出了巨大貢獻。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,廣大人民群眾對健康的需求、對衛(wèi)生服務的需要越來越高;同時科學技術的進步和醫(yī)
2025-06-27 23:49
【總結】高等職業(yè)教育物流管理專業(yè)緊缺人才培養(yǎng)指導方案一、指導思想根據(jù)社會發(fā)展和經(jīng)濟建設需求,以提高學習者的職業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)為宗旨,倡導以學生為中心的教育培訓理念和建立多樣性與選擇性相統(tǒng)一的教學機制,通過綜合和具體的職業(yè)技術實踐活動,幫助學生積累實際工作經(jīng)驗,突出高等職業(yè)教育的特色,全面提高學生的職業(yè)道德、職業(yè)能力和綜合素質。根據(jù)我國社會
2025-08-25 10:18