qc成果-提高075鏟運機后機架焊接(編輯修改稿)
2025-03-12 19:12 本頁面
【文章內容簡介】 設 備 老 化 員工操作不嚴格 材料平整度不夠 定位工裝簡單 七、要因確認 我們逐一對以上四個末端原因進行分析，來確定主要 原因。 制表：臧鳳龍 時間： 序號 末端原因 確認標準 確認 方法 確認過程 結果 1 員工操作不嚴格 工藝紀律執(zhí)行率 100%。 現(xiàn)場調查 現(xiàn)場抽查 10個人，發(fā)現(xiàn) 3個人不按工藝要求進行焊接，工藝執(zhí)行率 30%。 是要因 2 設備維護狀況不佳 設備維護狀況為甲級。 查閱設備臺帳記錄 設備 1年內無設備事故發(fā)生，維護狀況為甲級。 不是要因 3 材料平整度不夠 材料平整，每米的直線度不大于。 查閱工序記錄抽檢 通過查閱 2022年檢驗記錄，發(fā)現(xiàn)所有的材料都經過整形處理，經過質檢員的檢驗，平整度均不大于 。 不是要因 4 定位工裝簡單 定位工裝基準偏差 1mm之內。 現(xiàn)場調查測 試 現(xiàn)用定位工裝有兩根槽鋼組成，現(xiàn)場測試偏差超過 8~9mm，極易造成裝配偏差，直接影響整體焊接質量 是要因 定位工裝簡單 員工操作不嚴格 通過以上分析，確定主要原因 八、制定對策 我們 QC小組成員根據確定的要因，逐一制定相應的對策。 對策表 制表：臧鳳龍 日期： 序號 要因 對 策 目標 措施 地點 完成時間 負責人 1 定位工裝 簡單 設計制作新的定位工裝 定位工裝基準偏差不超過 生產部 鉚 焊 魯世岱 賈亞明 鄭 偉 胡延超 2 員工操作 不嚴格 制度。 考核制度完善 作不嚴格按照工藝執(zhí)行，罰款 100元 人負責。 鉚 焊 魯世岱 臧鳳龍 “設計制作新的定位工裝 ” 的評價： 在技術上有專門的設計隊伍和人員，圖紙、工藝技術設計能力滿足要求； 新定位工裝所需的材料在市場上很容易買到； 我單位的加工能力能滿足要求，下料、焊接、機加工能滿足質量要求； 檢驗人員經驗豐富，能滿足檢驗要求，進而能保證加工制作質量。 對策制定后，小組對主要對策進行了評價，認為對策是可行的。評價過程如下： 九、對策實施 ? 1） 2022年 6月 1日由賈亞明、鄭偉設計圖紙以及需要加工的相關尺寸，圖紙如下： 制圖：臧鳳龍 時間：
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