人力資源培訓(xùn)師宋聯(lián)可(編輯修改稿)
2025-02-07 20:01 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 中國(guó)言實(shí)出版社， 2022 ? 《 中國(guó)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力經(jīng)典：企業(yè)文化 》 ，經(jīng)濟(jì)科學(xué)出版社， 2022 ? 在國(guó)際期刊、國(guó)際會(huì)議、國(guó)內(nèi)核心期刊發(fā)表論文四十多篇 ? 長(zhǎng)期在雜志、報(bào)紙、網(wǎng)站發(fā)表管理類文章 人力資源培訓(xùn)師宋聯(lián)可【課程特點(diǎn)】 ? 20%的理論 +30%的方法 +30%的實(shí)例 +20%的應(yīng)用。 ? 啟發(fā)、前沿、與業(yè)、實(shí)用、高效。 ? 培訓(xùn)課程提倡知識(shí)為本、實(shí)戓為宗、心態(tài)為上、啟迪為要、效果為王。 ? 基于人力資源管理、企業(yè)文化、心理學(xué)闡述從心管理。 人力資源培訓(xùn)師宋聯(lián)可【核心課程】 ? 《用人之道》是課程體系的基礎(chǔ)篇，主講實(shí)用、巧用、好用的用人方法不藝術(shù)。 ? 人力資源培訓(xùn)師宋聯(lián)可【核心課程】 ? 《 人力資源管理 》 不 《 企業(yè)文化建設(shè) 》 是課程體系的中級(jí)篇，主講企業(yè)如何運(yùn)用人力資源管理不企業(yè)文化建設(shè)兩套系統(tǒng)管理員工。 人力資源培訓(xùn)師宋聯(lián)可【核心課程】 ? 《 從心管理 》 是課程體系的高級(jí)篇，主講如何從心
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