20xx年人力資源經(jīng)理工作總結(jié)和20xx年工作計(jì)劃(編輯修改稿)
2024-11-19 14:32 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 8 保險(xiǎn)類 9 崗級(jí)類 10 合同類 11 培訓(xùn)類 12 通知類 13 會(huì)議類 14 文件類 15 績(jī)效類 16 概預(yù)算 17 職稱類 18 協(xié)作類 19 工作研究 20 檔案戶口 合計(jì)工時(shí) 20 項(xiàng)工作分別定義如下： 咨詢類：是指職工向我咨詢關(guān)于其本人的保險(xiǎn)、待遇、如何請(qǐng)病假婚假事假、如何辦理公積金買房等問題占用的工時(shí)。 入職類：是指員工入職手續(xù)辦理相關(guān)工作所占時(shí)長(zhǎng)。 離職類：是指員工離職手續(xù)辦理相關(guān)工作所占時(shí)長(zhǎng)。 事務(wù)類：是指電話、郵件 等日常工作以及 門卡制作、新樓搬家 、新年晚會(huì)等 難以歸類的 工作內(nèi)容。 報(bào)表類：是指為公司各部門提供其所需的統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作，主要服務(wù)對(duì)象是財(cái)務(wù)部、行政部門及院領(lǐng)導(dǎo)。 [2020 年年 工工 作作 總總 結(jié)結(jié) ] 6 數(shù)據(jù)類：是指 員工各種 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的維護(hù)和更 新工作 。 招聘類：是指圍繞公司招聘所做的各種工作。 保險(xiǎn)類：是指圍繞為公司員工繳納“五險(xiǎn)一金”服務(wù)所做的各種工作。 崗級(jí)類：是指為崗級(jí)調(diào)整所作的各種工作。 合同類：是指為員工簽訂合同做的工作。 1 培訓(xùn)類：是指為員工培訓(xùn)服務(wù)做的工作。 1 通知類：是指發(fā)布各類文件、 短信 通知 、郵件群發(fā)及電話通知 所占用的工時(shí)。 1 會(huì)議類：是指為參加各種工作會(huì)議所占用的工時(shí)。 1 文件類：是指按照上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要求編寫各種文件所占用工時(shí)。 1 績(jī)效類：是指年初績(jī)效考評(píng)工作占用的工時(shí)。 1 概預(yù)算：是指概預(yù)算考試、換證申報(bào)等工作占用的工時(shí)。 1 職稱類：是指職稱 申報(bào)、 考試等工作占用的工時(shí)。 1 協(xié)作類：是指為 協(xié)助 公司收集畢業(yè)證、組織考試、協(xié)助其辦理合同保險(xiǎn)所做的工作。 1 工作研究：是指為解決在工作中遇到的新問題新情況而進(jìn)行研究、討論、收集信息等做的工作。 檔案戶口：是指為員工辦理檔案、戶口所作的工作。 要說(shuō)明的是這 20 項(xiàng)工作只是 2020 年實(shí)際發(fā)生的工作內(nèi)容，按照公司對(duì)人事崗位的要求 至少還應(yīng)包括企業(yè)文化建設(shè) 與崗位說(shuō)明書 的工作內(nèi)容，則合計(jì)至少為 22 項(xiàng)。 [2020 年年 工工 作作 總總 結(jié)結(jié) ] 7 第三部分： 工作分類統(tǒng)計(jì)分析 我將 20 項(xiàng)工作分類進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，具體分析結(jié)果參見 圖 1， 從圖中可以看出人事工作 具有 涉及面廣， 內(nèi)容 多，事項(xiàng)雜的特點(diǎn)，在 20 項(xiàng)工作中，排名前 5位的是：事務(wù)類（工時(shí)占比 %） ,招聘 類（工時(shí)占比 %）， 文件 類（工時(shí)占比 9%）， 保險(xiǎn) 類（工時(shí)占比 %）， 培訓(xùn) 類（工時(shí)占比 %）， 前 5 項(xiàng) 合計(jì)工時(shí)占用百分比為 %。 其余 15 項(xiàng)工作占用工時(shí)百分比為： %。 圖 1： [2020 年年 工工 作作 總總 結(jié)結(jié) ] 8 第四部分：工作成果 一、 概預(yù)算換證考試 本次概預(yù)算換證考試為 某省 內(nèi)最后一次考試機(jī)會(huì)，我院涉及 9 人，名單如下：機(jī)密 。全部為我院高級(jí)管理者。 在 9 人均因工作需要無(wú)法 的情況， （機(jī)密） ，保證了這 9 人順利通 過考試。 二、 社保和醫(yī)療保險(xiǎn)年審 機(jī)密 三、 2020 年“五險(xiǎn)一金”保費(fèi) 機(jī)密 四、 人事辦公軟件 辦公軟件電子化、專業(yè)化是管理發(fā)展的必然要求和結(jié)果，今年年初我們進(jìn)行了單機(jī)版試用、人事辦公軟件選型、軟件供應(yīng)商篩選、詢價(jià)、規(guī)劃軟件 功能需求等大量工作，取得了階段性成果 。 已經(jīng)建立起以免費(fèi)軟件魔方網(wǎng)表為平臺(tái)的人事管理數(shù)據(jù)系統(tǒng)，現(xiàn)該系統(tǒng)正在試驗(yàn)調(diào)試中。 五、績(jī)效考評(píng) 獨(dú)立承擔(dān)了針對(duì) 2020 年全院職工績(jī)效考評(píng)結(jié)果數(shù)據(jù)整理匯總分析，革新了績(jī)效考評(píng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的方法，并按照新的統(tǒng)計(jì)方法對(duì)自 2020 年以來(lái)的全部績(jī)效考評(píng)數(shù)據(jù)進(jìn)行了統(tǒng) 計(jì)對(duì)比。 [2020 年年 工工 作作 總總 結(jié)結(jié) ] 9 六、 參與新辦公樓搬家工作 進(jìn)入 3 月綜合部工作重點(diǎn)是為 5 月遷入新辦公樓做準(zhǔn)備，我在獨(dú)立承擔(dān)設(shè)計(jì)院人事工作的同時(shí)為新辦公樓搬遷 承擔(dān)了如下一些 事情。首先是招聘實(shí)習(xí)生為新辦公樓搬遷工作提供人力；其次是 TD電話安裝以及移動(dòng)電話集團(tuán)大客戶工作；第三就是臨時(shí)門卡和門口制作；第四新辦公樓搬家 。 七、 人員招聘 截止到 12 月底，設(shè)計(jì)院本年新增 入職員工 56 人。 另外還招聘 2020 屆畢業(yè)生 42 人， 全年 合計(jì)完成招聘工作量 98 人。 招聘是 2020 年下半年我最主要的工作，我院從 2020 年 9 月至 12 月期間成功招聘各類 2020 年應(yīng)屆 畢業(yè)生和其他往屆人員約 60 人左右。 我個(gè)人參加大型招聘會(huì) 1 場(chǎng)，進(jìn)行企業(yè)宣講 3 場(chǎng)，全年閱讀簡(jiǎn)歷超過 2020份，接待面試人員超 300 人。 人員招聘是一個(gè)系統(tǒng)工程涉及從標(biāo)準(zhǔn)制訂、信息發(fā)布、簡(jiǎn)歷收集、分類匯總、電話通知、現(xiàn)場(chǎng)組織、結(jié)果統(tǒng)計(jì)、錄用通知等諸多環(huán)節(jié)，需要做很多工作，將來(lái)需要改進(jìn)的地方也很多。 八、 入職工作 為約 95 人辦理入職登記、體檢等工作，包括 部分應(yīng)屆畢業(yè)生毀約和改簽，還有員工在試用期考查不合格予以辭退。 九、 離職工作 查找檔案建立了自 2020 年以來(lái) 84 人離職統(tǒng)計(jì)表，并做了簡(jiǎn)要分析。 2020[2020 年年 工工 作作 總總 結(jié)結(jié) ] 10 年 12 月底之 前完成了 24 人離職工作辦理手續(xù)。 十、 概預(yù)算網(wǎng)上申報(bào)換證工作 2020 年 7 月完成 12 人網(wǎng)上概預(yù)算申報(bào)換證工作 ，并解決 3 人網(wǎng)上概預(yù)算申報(bào)換證遺留問題。 2020 年 10 月完成我院 48 人網(wǎng)上概預(yù)算證換證工作，其中 32 名事業(yè)編制職工全部是我院領(lǐng)導(dǎo)和高級(jí)技術(shù)人員，他們換證因無(wú)法提供合法社保參保證明而面臨概預(yù)算證書全部無(wú)效的風(fēng)險(xiǎn)，我 （機(jī)密） 。 合計(jì)完成概預(yù)算換證工作人數(shù) 63 人。 上述人員的申報(bào)材料、工作業(yè)績(jī)、證書掃描等工作全部都是我們編寫的。 十一、 職稱申報(bào) 工作 2020 年 5 月完成 33 人通信管理局職稱申報(bào)、組織考試等工 作。 同時(shí)編寫了《職稱申報(bào)操作手冊(cè)》規(guī)范性文件。 十二、保險(xiǎn)繳納、增減員、報(bào)表工作 8 月份之前 獨(dú)自承擔(dān)了全院保險(xiǎn)繳納、增減員和月報(bào)表工作，做到了及時(shí)，準(zhǔn)確 、規(guī)范 。同時(shí)完成了《保險(xiǎn)減員操作手冊(cè)》與《保險(xiǎn)增員操作手冊(cè)》兩個(gè)規(guī)范性文件。 8 月份之后由 某人事專員 同志具體負(fù)責(zé)保險(xiǎn)繳納和增減員工作，我主要負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)表的審核以及對(duì) 某人事專員 同志進(jìn)行指導(dǎo)。 十三、培訓(xùn)工作 參與了新員工培訓(xùn)組織工作，新員工培訓(xùn) 43 人 。負(fù)責(zé)每月北京 xxx 的管
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