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正文內(nèi)容

本質(zhì)安全管理體系管理評審(編輯修改稿)

2025-02-04 21:58 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 技 術 發(fā) 展 中 心 管理評審的方式 方式: 領導牽頭以會議方式進行管理評審 管理評審是最高管理者(礦長)的主要職責之一,應由最高管理者定期組織、主持,各職能部門和體系運行部門的主管及相關人員參加評審 《 煤礦本質(zhì)安全管理體系 》 專題講座 2022 北 京 神 龍 安 科 技 術 發(fā) 展 中 心 管理評審的策劃、輸入、輸出及相關要求 《 煤礦本質(zhì)安全管理體系 》 專題講座 2022 北 京 神 龍 安 科 技 術 發(fā) 展 中 心 管理評審的策劃 策劃形式: 以書面管理評審計劃或管理評審通知的形式表述 策劃內(nèi)容: 包括評審的目的、時間、地點、評審參加人員、各部門的準備工作要求、準備工作時限等 策劃時間: 最好在評審前的 7天或 10天做好評審計劃并下發(fā)至參加評審的部門 /人員,以便各部門做好充分的準備工作 《 煤礦本質(zhì)安全管理體系 》 專題講座 2022 北 京 神 龍 安 科 技 術 發(fā) 展 中 心 管理評審的 輸入 是有效實施管理評審的 前提條件 ,各參加評審部門只有充分準備,提供充分的信息,才能使管理評審取得良好的效果。 管理評審的輸入 管理評審 輸入 是影響管理評審效果的 關鍵 《 煤礦本質(zhì)安全管理體系 》 專題講座 2022 北 京 神 龍 安 科 技 術 發(fā) 展 中 心 輸入形式: 管理評審輸入的信息一般可通過主管部門和相關部門提交的工作匯報 /工作總結 /體系運行總結等形式反映 管理評審的輸入 《 煤礦本質(zhì)安全管理體系 》 專題講座 2022 北 京 神 龍
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