【文章內容簡介】 年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (二 ) 負責組織對候 選人的考察； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (三 ) 負責辦理聘用人員手續(xù)。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 第九條 兼職外派人員的基本條件 首 聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp: / HR找資料上三茅資料： htp:/ . /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (一 ) 品德素質 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht tp:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產 離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 誠信勤勉，清正廉潔，公道正派； 嚴格 照章 辦事 、 堅持原則；尊重領導 和下級，有強烈的事業(yè)心和責任感。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (二 ) 工作業(yè)績 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht tp:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 （ 1） 對于公司的候選人：在公司最近兩年的有關考核評價中無不良記錄。首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp: / HR找資料上三茅資料： ht tp:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 （ 2） 對于非公司的候選人，須具有經過可信業(yè)績證明。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht p:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ zl. （草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (三 ) 身體健康，能適應工作需要。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂 正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (四 ) 符合崗位任職資格有關教育背景、經驗、技能要求。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht p:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ zl. （草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠 添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 第十條 外派人員兼任董事、監(jiān)事職務一般不得超過三家企業(yè)。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht p:/ ww. hrl o. H R找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. （草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭 箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 第十一條 兼職外派人員有下列情形之一的，公司可提請下屬子公司股東會或董 事會解聘： 首 聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp: / HR找資料上三茅資料： htp:/ o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (一 ) 患重病或調離，無法正常履行職責的； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上 三茅資料： ht p:/ /zl. hrloo. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (二 ) 經公司年度考核不稱職的； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫 管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (三 ) 工作中不能堅持和維護公司權益的； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrloo. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯 甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (四 ) 辦理了離退休手續(xù)的； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (五 ) 有違法亂紀、貪污受賄行為的。 首聯(lián)外派人 員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 第十二條 任職期限與辭職 首 聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp: / HR找資料上三茅資料： htp:/ o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (一 ) 外派人員每屆任期根據(jù)任職子公司的規(guī)定執(zhí)行。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht p:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ zl. （草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三 年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (二 ) 如在 任期內提出辭職，必須提前 30 日向公司提交書面申請，經批準或按規(guī)定需要進行離任審計的，經離任審計后方可離職。外派管理人員離任審計參照公司外派管理人員離任審計相關辦法執(zhí)行。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht p:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ zl. hrloo. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（ 草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (三 ) 外派董事、監(jiān)事、財務總監(jiān)辭去職務需經公司董事會批準，或授權總經理審批。 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht tp:/ /zl. hrl o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 第二節(jié) 兼職外派人員的任職資格 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht p:/ / HR找資料上三茅資料： ht tp: /zl .（ 草 稿 ） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺 知樂俠骯高唁晦設 第十三條 外派董事任職資格 首 聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp: / HR找資料上三茅資料： htp:/ o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (一 ) 教育背景：大學本科及以上學歷； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrloo. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (二 ) 工作經驗： 7 年以上工作經驗， 3 年以上相關業(yè)務工作經驗，在本公司或者下屬子公司工作 3 年以上； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ /zl. hrloo. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (三 ) 專業(yè)知識：熟悉有關行業(yè)知識；掌握履行職責必要的相關管理、投融資、法律、財務知識，了解國家的有關政策、法規(guī)； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht p:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ zl. （草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 (四 ) 個人能力：具備較強的領導能力、分析與決策能力、溝通能力、人際交往能力；具備較強的口頭、書面表達能力； 首聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht p:/ / HR找資料上三茅資料： ht p:/ zl. （草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃扔童挾夯甕岔叛封椿抿鉻殊痢饒偽拙沂躥躁憾燒產離攫穢屈蔭箋謠添朋咆溺知樂俠骯高唁晦設 第十四條 外派監(jiān)事任職資格 首 聯(lián)外派人員管理制度三茅人力資源網(wǎng)： ht tp: / HR找資料上三茅資料： htp:/ o. /首聯(lián)商業(yè)集團有限公司外派人員管理管理制度（草稿） 北大縱橫管理咨詢公司 二 ○○三年十月目 錄第一章 總則 1嚏墾箍晶狂桅酞頂正循臃俗帚顛詐覺秧鐐灑咎夸郝桃 扔