中小企業(yè)論文利潤分配論文[企業(yè)薪資管理精選(編輯修改稿)
2024-10-20 06:14 本頁面
【文章內容簡介】 活動的稅務籌劃 稅前利潤獲取的稅務籌劃 企業(yè)在一定期間實現的利潤總額，按照稅法規(guī)定彌補以前年度虧損并進行 相應的納稅調整后，應依法繳納所得稅，此為財務成果分配的第一階段。稅后利潤的多少直接關系到中小企業(yè)的生存和發(fā)展，也影響到企業(yè)價值最大化財務目標的實現。因此，在一定的條件及環(huán)境下，通過對稅前利潤的獲取進行稅務籌劃，以使得企業(yè)所獲稅后利潤較多，是中小企業(yè)財務管理極為重要的環(huán)節(jié)。 企業(yè)所得稅優(yōu)惠稅率的稅務籌劃 中小企業(yè)要注意稅前利潤獲取的籌劃。由于起征點和免稅額的存在，中小企業(yè)有必要對處于臨界點處的利潤（即新企業(yè)所得稅規(guī)定適用稅率25%與 20%的 30萬元利潤臨界點）略作控制，以取得較多的稅后利潤 。 新企業(yè)所得稅的基本稅率為 25%，同時對滿足條件的小型微利企業(yè)實行 20%的優(yōu)惠稅率，即對年應稅所得額不超過 30萬元，從業(yè)人數不超過 100人，資產總額不超過 3000萬元的工業(yè)企業(yè)或年應稅所得額不超過 30萬元，從業(yè)人數不超過 80人，資產總額不超過 1000萬元的其他企業(yè)減按 20%的稅率征收企業(yè)所得稅。因此，對于年應稅所得額在 30萬以下并符合稅收優(yōu)惠其他條件的中小企業(yè)，若企業(yè)增加利潤導致應稅所得額超過 30萬元，使得企業(yè)適用稅率提高至 25%，并且增加的利潤不能彌補多繳納的稅款時，應設法采用取消合同、低價銷售等方 法降低當期利潤，以降低適用稅率、減輕稅負、增加企業(yè)的現金流量。 虧損彌補的稅務籌劃 我國企業(yè)所得稅法規(guī)定，企業(yè)納稅年度發(fā)生的虧損，準予向以后年度結轉，用下一納稅年度的所得彌補；下一納稅年度所得不足以彌補的，可以逐年延續(xù)彌補，但延續(xù)彌補期最長不得超過 5年。 5年內不論納稅人是盈利還是虧損，都作為實際彌補年
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