【文章內容簡介】 浮矸時，敲幫問頂工具與水平面的夾角小于 45度，遵循“由外向里、由上向下、由一邊向另一邊逐步進行”的原則； 16 片幫嚴重或冒落厚度較大的情況下，要邊處理邊支護（處理 1m 支護 1m），嚴禁其他人員進入空頂區(qū)。 在操作中做到不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害 六、敲幫問頂區(qū)域劃分： 連采工作面每班必須檢查工作面向外不少于 4 個聯(lián)巷段頂板、煤幫、抹角的檢查，發(fā)現(xiàn)問題要及時處理。先輔運順槽、（右支巷），后膠運順槽、（左支巷），包括最已支護的聯(lián)巷。 錨桿機司機在打眼前必須在掩 護棚內進行敲幫問頂，并將頂幫活矸及時清理后方可作業(yè)。如發(fā)現(xiàn)頂板有異常時，立即匯報帶班隊長，執(zhí)行特殊頂幫支護措施。 工作面向外 4 個聯(lián)巷段以外的膠運、輔運、聯(lián)巷、硐室的敲幫問頂每周至少檢查一次。膠運巷由檢修班皮帶巡檢人員及排水人員負責、輔運巷由排水人員負責每日巡查。發(fā)現(xiàn)頂幫異常，立即匯報帶班隊長或值班隊長。 違反以上條款視情節(jié)輕重給予 50500 元罰款。 第六章 隊干部跟班制度 為了加強連采隊現(xiàn)場安全生產組織協(xié)調 ,及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患，掌握生產動態(tài)，有效制止違章、違紀現(xiàn)象，建立安全生產長效機制， 特制定隊 內管理干部下井帶班管理辦法： 一、井下帶班及跟班人員的管理及考核： 管理干部入井及帶班次數(shù)符合礦里規(guī)定，并按照要求填寫入井跟班記錄（交接班記錄），記錄中要將下井的時間、升井的時間、入井后的檢查路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理意見等有關情況進行詳細記錄；認真填寫安全評估記錄、敲幫問頂檢查記錄。其中隊長、書記不低于 20 天 /月、技術員不低于 15 天 /月、跟班隊長不低于 22 天；公休、培訓按出勤給工。 跟班隊長入井前、班中、升井后必須用電話向調度室匯報帶班人 17 員、生產安全情況。 跟班隊長必須與工人同上同下，嚴禁推遲下 井或提前升井。 跟班隊長必須在井下現(xiàn)場交接班，在現(xiàn)場填寫交接班記錄，并落實好各崗位工的交接班。 在接班隊長開班前會前 30 分鐘，交班隊長向接班隊長匯報本班生產情況：煤機所在位置、巷道進度、支護情況、設備狀況、安全注意事項、接班需帶物件等 入井前帶班隊長要組織本班全體員工開班前會，班前會要按照公司及礦內班前會流程逐項進行落實，其中帶班隊長要著重強調當班安全注意事項，組織貫徹學習礦及公司相關文件精神，并做好記錄。 入井前帶班隊長要求入井人員列隊、清點人數(shù)，并進行井口宣誓。 二、帶班人員職責： 下井帶班人員要切實掌握井下的安全生產狀況，加強對重點部位、關鍵環(huán)節(jié)的檢查巡視，及時發(fā)現(xiàn)和組織消除事故隱患，及時制止違章、違紀行為，嚴禁違章指揮、超能力組織生產。 當班帶班隊長是當班安全生產的第一責任人，當井下發(fā)現(xiàn)危及員工生命安全的重大隱患時，帶班隊長必須立即采取停產、組織撤人、排除隱患等緊急處置措施，并及時按照匯報程序匯報。 發(fā)生責任事故，按照事故追查處理程序追究相關責任人員的責任。 發(fā)生安全、設備故障等其它事故后，必須向隊長、調度詳細匯報清楚事故發(fā)生的時間、地點、事故發(fā)生的原因、事故影響的范圍 及采取的應急措施等。 停產半小時以上及延皮帶，必須提前向隊長、調度匯報，以便隊里合理安排檢修、標準化工作。 在正常條件下，生產班帶班隊長要按作業(yè)規(guī)程及相關技術措施合 18 理安排生產。解決、指導工作過程中遇到的相關問題。 檢修班跟班隊長要合理組織好工作面設備的檢修及標準化工作，保證各設備正常運轉，為生產班提供良好的生產條件。檢修班跟班隊長在組織重大檢修項目工作和工作面延設皮帶時，必須提前向調度匯報，以便礦內統(tǒng)一合理安排全礦生產及檢修工作。 檢修班跟班隊長要重點監(jiān)督、管理檢修安全工作，監(jiān)管檢修人員按操 作規(guī)范進行操作，是否有違章行為？發(fā)現(xiàn)違章及時制止并進行教育、落實處罰。 跟班隊長是當班敲幫問頂?shù)谝回熑稳耍瑖栏駡?zhí)行敲幫問頂制度。 升井時要清點人數(shù)，人員未齊不得升井。升井后帶班隊長要組織全體員工召開班后會，總結當班的安全生產情況（或總結當班的檢修工作），解決工作中存在的問題并對班組員工提出的合理化建議進行總結，并做好記錄。 三、獎罰措施： 跟班隊長無故推遲下井或提前升井者每發(fā)現(xiàn)一次罰款 100 元（入、升井時間以人員定位統(tǒng)計為準）。 帶班隊長沒有按照規(guī)定匯報或遲報、漏報或隱瞞不報者，每漏報一次 罰款 100 元。 帶班隊長未填寫跟班記錄（交接班記錄）、安全評估記錄、敲幫問頂檢查記錄每發(fā)現(xiàn)一次罰款 100 元 ， 未認真填寫每發(fā)現(xiàn)一次罰款 50 元 . 對反映問題及時且能及時處理問題減少影響生產時間或避免發(fā)生重大安全的事故匯報人員或舉報不按規(guī)定執(zhí)行者的人員，一次給予 100—500 元的獎勵。 隊里 管理干部 入井與跟班次數(shù)與工資掛鉤，根據(jù)調度室統(tǒng)計公布后，按統(tǒng)計出勤給工，每月將考核結果上報經營辦。如因人員定位系統(tǒng)或定位儀故障、須說明并出示機電信息中心證明。 調度員詢問井下生產情況時，對不認真匯報或匯報態(tài)度不 好的人 19 員，視情節(jié)輕重，給予 100— 200 元的罰款。 第七章 安全管理獎懲制度 第一 節(jié) 重點獎罰制度 第一條 在排除事故隱患和搶救事故中表現(xiàn)突出，使員工生命及國家財產免受損失或減輕損失的員工，按情節(jié)給予 200500 元的獎勵。 第二條 對堅持原則，勇于抵制“三違”現(xiàn)象，避免了事故的發(fā)生或減輕損失者，給予 5001000 元的獎勵。 第三條 對安全管理、安全技術、質量標準化活動、勞動衛(wèi)生、職業(yè)病防治等方面提出建議或技術革新，經考核成績顯著的員工，給予 2001000 元的獎勵。 第四條 對舉報“三違”人員，經現(xiàn)場調查核實后給予舉報人員 適當?shù)莫剟?，獎勵?shù)目為對三違人員罰款的兩倍，并為其保密。 凡是舉報下列情形的人員可給予獎勵，并對責任者給予 2002020 元的處罰。 用車撞擊風門、電纜、管道者； 故意甩掉各種設備的保護裝置的使用者； 乘坐皮帶者； 崗位工在崗睡覺者； 帶煙火入井者； 同時打開兩道風門不關者； 不按措施起吊、搬運和檢修大型設備者； 用銅、鋁、鐵絲代替保險絲者； 未遂事故不報者； 重大事故隱患未處理完離開現(xiàn)場造成事故的責任者； 1帶電作業(yè)者或保護裝置失靈而強行作業(yè)者； 20 1隨意停電、停風者； 1破壞各類安全 設施和安全保護裝置者； 1井下吸煙者； 1高空作業(yè)不使用防墜落保護裝置者； 1人貨混裝的責任人； 其他各工種的不安全行為。 第五條 到年底實現(xiàn)安全獎罰按各班組年初簽訂的《安全承包責任狀》中的規(guī)定進行獎罰。 第六條 所有入井人員必須佩帶自救器、穿工作服、穿雨鞋、戴安全帽并系帽帶，要求全隊入井職工服裝必須統(tǒng)一，否則每缺一項罰款 100元。 第七條 入井人員必須穿裝整齊，袖口、領口必須系好，不得留長發(fā)，否則每發(fā)現(xiàn)一人，罰款 100 元并拒絕入井。 第八條 所有入井人員必須持有安全資格證，特殊工種必須持證上崗 ；入井司機必須三證齊全，否則罰責任者 100 元。 第九條 單位新調入人員或雇傭人員未經安全知識培訓，允許上崗者，罰隊里技術員 200 元，隊里主要領導 200 元。 第十條 對作業(yè)規(guī)程和安全技術措施不組織學習、不簽名、允許不考試人員上崗者，罰相關責任人 100 元。 第十一條 對發(fā)現(xiàn)“三違”知情不報或查出三違不按規(guī)定處罰的責任人，一經查出視同“三違”同樣處罰。 第十二條 酒后入井者罰款 500 元，并責令強制升井。 第十三條 帶煙火入井或井下吸煙者，給予開除，并給予罰款 2020元，并進行待崗培訓。 第十四條 崗位工在崗上睡覺 或脫崗者，視情節(jié)給予罰款 100500元，重復出現(xiàn)者加倍處罰。 第十五條 因崗上睡覺或脫崗造成事故的給予待崗一個月并罰款 100 21 500 元的處罰，情節(jié)嚴重的給予辭退。 第十六條 破壞安全、通風、通訊設施或消防器材者，罰款 100 元，情節(jié)嚴重者開除礦籍，直至追究刑事責任。 第十七條 無證駕駛井下運輸設備者，罰款 500 元；對于不遵守井下各項行車規(guī)定的，視情節(jié)給予相應的處罰。 第十八條 礦有關人員提出的安全隱患不按時整改的，罰隊里直接責任人 100500 元，造成事故的另行追究責任。 第十九條 違章指揮者罰款 200 元， 違章作業(yè)和違反勞動紀律者罰款500 元。 第二十條 設備運行、檢修記錄要齊全，如運行記錄不齊全或填寫不認真，罰隊里 200 元，罰隊里責任人 50 元。 第二十一條 在現(xiàn)場看到“三違”，不制止“三違”且不匯報，發(fā)現(xiàn)一次罰款 500 元。 第二十二條 兼職瓦檢員出現(xiàn)空班漏檢、弄虛作假或委托他人填寫牌板、臺帳的，發(fā)現(xiàn)一次罰款 200 元。 第二十三條 對兼職瓦檢員、安全網(wǎng)員本人出現(xiàn)的“三違”，加倍處罰。 第二十四條 對舉報“三違”人員進行打擊報復者，給予開除。 第二 節(jié) 事故處罰 第二十五條 不論人身事故大小必須立即匯報隊長、安 管辦、調度室。否則，一經發(fā)現(xiàn)，除對所發(fā)生的事故進行追查處理外，另對瞞報責任人罰款 1000 元。 第二十六條 所有罰款，隊里必須落實責任人并隊內公示。 第二十七條 對人身事故的處罰： 輕傷事故：對事故的直接責任者罰款 1000 元，主要責任者罰款 22 800 元，發(fā)生事故隊里負有管理責任者罰款 1000 元。 重傷事故：對事故的直接責任者罰款 2020 元，主要責任者罰款1600 元，發(fā)生事故隊里負有管理責任者罰款 2020 元。 死亡事故：執(zhí)行上級的處理決定 第二十八條 對非人身事故的處罰 因安全責任制和安全措施不 落實而造成一般事故或性質較惡劣的未遂事故，對事故的直接責任者罰款 1000 元，主要責任者罰款 800 元，隊里負有管理責任者罰款 500 元。 重大事故：對事故的直接責任者罰款 2020 元，主要責任者罰款1500 元，隊里負有管理責任者罰款 1000 元。 特大事故：除執(zhí)行上級的處理決定外，對事故的直接責任者罰款3000 元，主要責任者罰款 2020 元，隊里負有管理責任者罰款 1000 元。 第三 節(jié) 采掘工程 第二十九條 連采工作面 工作面遇地質構造變化帶補充措施編制不及時而留下安全隱患或影響工作面正常生產的，視影響時 間對主要責任人罰款 100500 元，帶班干部罰款 50500 元。 因連采機司機進刀方式不正確或不按規(guī)程作業(yè)而造成工作面留有臺階、傘檐，或割頂、挖底超規(guī)定，罰當班連采機司機 100 元。 連采機循環(huán)進度 15 米，禁止超循環(huán)和空頂下作業(yè)，否則每超 1m空頂，對連采機司機罰款 200 元跟班干部 100 元；發(fā)現(xiàn)在空頂下作業(yè)，對責任人罰款 500 元，發(fā)生頂板事故將另行追查處罰。 巷道錨桿支護必須及時并符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定，錨桿扭力不夠，每發(fā)現(xiàn)一根，罰錨桿機司機 200 元，跟班干部 100 元；錨桿排、間距不符合規(guī)定，發(fā)現(xiàn)一根罰錨 桿機司機 200 元，未及時整改的加倍處罰。 23 錨桿拉力符合規(guī)程規(guī)定，否則每發(fā)現(xiàn)一根不合格，對責任人罰款100 元。 錨桿（索）支護之前，必須先撬掉頂板零皮活石，然后進行支護工作，以防掉落傷人，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款 100 元。 各工種必須嚴格按《操作規(guī)程》作業(yè)，每違反一條，罰責任人 100元。 施工圖牌板齊全，并掛在工作面往外 100 米處，否則每缺一塊牌板給予責任人 100 元的處罰。 油脂存放地點符合要求，否則罰款 100 元。 材料、設備碼放整齊，要懸掛標志牌，否則每處罰款 100 元，限期不整改的加倍處 罰。 1消防器材配備符合規(guī)定，失效的滅火器要及時更換，否則發(fā)現(xiàn)一次罰款 100 元。 1搞好巷道文明生產，淤泥、積水要及時處理，每有一項不合格罰款 50 元，并及時整改，否則加倍處罰。 1連采設備在拐彎、調機或在運行時，在其活動范圍內嚴禁站人，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰款 200 元。 1聯(lián)巷抹角超過規(guī)定要求，有一次對煤機司機罰款 200 元。 1更換連采機截齒或處理滾筒故障時，必須將控制開關的隔離手柄置于零位并上鎖，否則對責任人給予 200 元的處罰。 1處理連采機的運輸機、行走部、回轉部、爬爪電機等故障時， 必須將其控制開關的隔離手柄打到零位并上鎖，否則罰責任人 500 元。 1處理梭車和破碎機機械故障時，必須將其控制開關的隔離手柄置于零位并上鎖，否則對責任人罰款 200 元。 1梭車、煤機、錨桿機、破碎機運行時，必須嚴格執(zhí)行“行人不行車，行車不行人”制度，司機必須確認其運行范圍無人的情況下，方可行走，否則每發(fā)現(xiàn)一次罰司機 300 元。 1錨桿機在支護時，司機必須嚴格執(zhí)行“敲幫問頂”制度，及時處 24 理活矸，嚴禁從工作面往外倒打錨桿的方式，否則對錨桿機司機給予 500元的處罰。 煤機副司機在往煤機運輸機機尾吊掛電 纜時，必須停機后再掛，否