勞動(dòng)合同法修正案解讀趙國(guó)君(編輯修改稿)
2025-06-17 17:06 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 人大常委會(huì)關(guān)于修改勞動(dòng)合同法的決定。 ? 兩個(gè)前所未有 二、修改決定的主要內(nèi)容 ? （一）增加了勞務(wù)派遣行政許可的內(nèi)容 ? （二） 對(duì)同工同酬問(wèn)題做出了明確規(guī)定 ? （三）進(jìn)一步明確了三性崗位 ? （四）增加了法律責(zé)任 ? （五） 明確了過(guò)渡期 的有關(guān)問(wèn)題 （一）增加了勞務(wù)派遣行政許可的內(nèi)容 ? 一是設(shè)立了經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)行政許可。 決定規(guī)定，經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)行政部門依法申請(qǐng)行政許可；經(jīng)許可的，依法辦理相應(yīng)的公司登記。未經(jīng)許可，任何單位和個(gè)人不得經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。 ? 二是對(duì)經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的條件做出了詳細(xì)規(guī)定 。 決定規(guī)定 ,經(jīng)營(yíng)勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件： ? 一是注冊(cè)資本不得少于人民幣二百萬(wàn)元； ? 二是有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所和設(shè)施； ? 三是有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度； ? 四是法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。 （二） 對(duì)同工同酬問(wèn)題做出了明確規(guī)定 ? 一是明確了同工同酬的具體方式 。 決定規(guī)定，用工單位應(yīng)當(dāng)按照同工同酬原則，對(duì)被派遣勞動(dòng)者與本單位同類崗位的勞動(dòng)者實(shí)行相同的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法。 ? 二是對(duì)勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者 、用工單位 約定勞動(dòng)報(bào)酬提出了具體要求。 決定規(guī)定 ，勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立的勞動(dòng)合同和與用工單位訂立的勞務(wù)派遣協(xié)議，載明或者約定的向被派遣勞動(dòng)者支付的勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)當(dāng)符合前款規(guī)定。 （二）對(duì)同工同酬問(wèn)題 做出了明確規(guī)定 ? 如何理解這次對(duì)同工同酬的修改？ ? 所謂同工同酬是指在相同崗位提供等量勞動(dòng)取得同等業(yè)績(jī)的勞動(dòng)者應(yīng)獲得相同的勞動(dòng)報(bào)酬 ? 相同的勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法，絕不等于說(shuō)相同崗位就拿同樣的錢 ? 勞動(dòng)報(bào)酬只指工資，不包括保險(xiǎn)福利 （三）進(jìn)一步明確了三性崗位 ? 一是對(duì)勞務(wù)派遣這種用工形式的地位做出了明確規(guī)定 ? 決定規(guī)定，
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