年終獎(jiǎng)金發(fā)旋制度方案(編輯修改稿)
2025-06-15 06:59 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 經(jīng)理 兼北區(qū)經(jīng)理 區(qū)域經(jīng)理 4 人 10%/4 區(qū)域客服 4 人 5%/4 供 應(yīng) 鏈 崗位名稱 崗位分配比例 備注說明 供應(yīng)鏈總監(jiān) 9% 崗位分配比例是指員工所擔(dān)任職位占其所在部門年終獎(jiǎng)金額度的百分研發(fā)經(jīng)理 3 設(shè)計(jì)師 3 / 4 襪品采購(gòu)經(jīng)理 3 比； 內(nèi)衣、內(nèi)褲采購(gòu)經(jīng)理 3 襪品跟單 2 %/2 內(nèi)褲采購(gòu)主管 2 內(nèi)褲跟單 2 %/2 數(shù)據(jù)員 2 品控主管 % 質(zhì)檢員 3 %/3 倉(cāng) 儲(chǔ) 物 流 部 崗位名稱 崗位分配比例 備注說明 主 管 1% 崗位分配比例是指員工所擔(dān)任職位占其所在部門年終獎(jiǎng)金額度的百分比； 司 機(jī) 2 1% 雜 工 6 3% 統(tǒng) 計(jì) % 門 衛(wèi) % 職 能 部 門 崗位名稱 崗位分配比例 備注說明 財(cái)務(wù)經(jīng)理 %
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1