【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 經(jīng)營(yíng)管理人員、員工的用心性，充分挖掘人力資源潛力。建立公司對(duì)經(jīng)營(yíng)部門(mén)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)職責(zé)考核體系，以加強(qiáng)公司對(duì)經(jīng)營(yíng)部門(mén)的有效監(jiān)控。推動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)管理工作逐步向理性、科學(xué)、精細(xì)和規(guī)范的方向發(fā)展，用科學(xué)的指標(biāo)評(píng)價(jià)體系替代粗線(xiàn)條的考評(píng)。推動(dòng)公司管理手段和經(jīng)營(yíng)風(fēng)格的轉(zhuǎn)變，增強(qiáng)公司管理層的職責(zé)意識(shí)和經(jīng)營(yíng)管理潛力。二、本職責(zé)書(shū)有效期限為：20xx年3月1日20xx年2月28日三、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)主要資料：(是否明確各項(xiàng)指標(biāo)權(quán)重)最低完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)萬(wàn)、目標(biāo)萬(wàn)。最業(yè)低實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)任務(wù)萬(wàn)、目標(biāo)萬(wàn)。工程款項(xiàng)回收指標(biāo)：當(dāng)年回款率達(dá)75%。壹年以?xún)?nèi)欠款回款率達(dá)80%。兩年(含)以上欠款回款率達(dá)95%。工程項(xiàng)目質(zhì)量事故損失總額不突破工程總價(jià)的1%。死亡事故為零，傷殘事故為零，其他安全事故損失控制在工程總價(jià)的2%以?xún)?nèi)。財(cái)務(wù)類(lèi)指標(biāo)：資金安全100%。賬務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率不低于98%。甲方要求乙方上報(bào)的各類(lèi)報(bào)表及時(shí)、準(zhǔn)確率達(dá)100%。其他需要完成的指標(biāo)，如內(nèi)控管理及人力資源管理指標(biāo)。( 4)四、績(jī)效薪酬。乙方納入年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)考核的獎(jiǎng)金總額為x萬(wàn)元，計(jì)算方式為：所得績(jī)效薪酬總額=考核得分/100考核獎(jiǎng)金總額。五、甲方的權(quán)利與義務(wù)甲方務(wù)必為乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)帶給必要支持和保障。甲方有權(quán)對(duì)乙方的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程進(jìn)行檢查和監(jiān)督，并提出改善意見(jiàn)。甲方有權(quán)在乙方經(jīng)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)失控或重大失誤而乙方又無(wú)有效解決辦法時(shí)，修訂職責(zé)書(shū)有關(guān)條款或決定終止本職責(zé)書(shū)的執(zhí)行。甲方在每年年初制定乙方年度經(jīng)營(yíng)任務(wù)目標(biāo)，并簽訂經(jīng)營(yíng)目標(biāo)職責(zé)書(shū)，作為甲方考核乙方工作績(jī)效依據(jù)之一。甲方最終決定乙方人事任免等重要事項(xiàng)。乙方若連續(xù)3個(gè)月未完成相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)，甲方有權(quán)向乙方提出警告。乙方若連續(xù)6個(gè)月未完成相關(guān)業(yè)績(jī)指標(biāo)，甲方有權(quán)終止本職責(zé)書(shū)。甲方有權(quán)對(duì)乙方的較大資產(chǎn)采購(gòu)過(guò)程、業(yè)績(jī)進(jìn)行定期的審計(jì)與考核。六、乙方的權(quán)利與義務(wù)乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)及甲方制訂的各項(xiàng)管理規(guī)定，并在甲方指導(dǎo)與管理下日益完善適合自身實(shí)際發(fā)展?fàn)顩r的制度體系和經(jīng)營(yíng)機(jī)制，在行業(yè)及客戶(hù)中樹(shù)立良好的信譽(yù)。乙方應(yīng)在計(jì)劃年度內(nèi)按照甲方下達(dá)的《20xx年度分公司績(jī)效考核辦法》完成其他指標(biāo)并理解甲方考核。乙方應(yīng)在雙方簽字生效后10個(gè)工作日內(nèi)向甲方帶給具體的可操作的、可實(shí)現(xiàn)的、有時(shí)光性的目標(biāo)實(shí)施詳細(xì)計(jì)劃，在獲得甲方批準(zhǔn)后以此作為對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效考評(píng)、監(jiān)督和控制的依據(jù)。乙方務(wù)必每月度、季度、年度或不定期地按甲方要求報(bào)送(提交)與工作、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的各項(xiàng)文件和資料，包括：(1)月度、年度等各項(xiàng)工作計(jì)劃執(zhí)行狀況的分析報(bào)告。(2)季度、年度工作計(jì)劃及實(shí)施狀況的跟蹤報(bào)告。(3)甲方要求帶給的其它文件和資料。(4)考核當(dāng)月未完成業(yè)績(jī)指標(biāo)，乙方務(wù)必向分管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明未完成的原因，并拿出改善措施。乙方享有對(duì)本部門(mén)工作人員的指揮權(quán)。乙方擁有對(duì)下屬員工的考評(píng)指標(biāo)體系設(shè)計(jì)，考評(píng)方式和分配方案決定權(quán)，但是方案務(wù)必提交分管領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后方可實(shí)施。乙方擁有上述工作方案、時(shí)機(jī)等推薦權(quán)，但是每項(xiàng)推薦須有書(shū)面分析報(bào)告。乙方應(yīng)理解甲方對(duì)其工作潛力和態(tài)度的考核，表率作用。工作安全意識(shí)。工作認(rèn)真程度。工作計(jì)劃性、安排的合理性和有效性。工作主動(dòng)性、事業(yè)心。是否廉潔、誠(chéng)信正直。對(duì)公司決策的執(zhí)行程度。當(dāng)公司實(shí)現(xiàn)職責(zé)目標(biāo)取得年終獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部人員可獲得其公司平均獎(jiǎng)勵(lì)額。七、其他本職責(zé)書(shū)相關(guān)資料分別由生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋、修訂。本職責(zé)書(shū)由經(jīng)理和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部責(zé)人簽署后即生效，并對(duì)雙方都具有法律約束力。本職責(zé)書(shū)一式三份，財(cái)務(wù)部、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部各持一份。公司經(jīng)理簽章生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)部簽章日期：20xx年2月25日經(jīng)營(yíng)管理部目標(biāo)責(zé)任書(shū) 經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)分解篇七為了進(jìn)一步加強(qiáng)本鎮(zhèn)鄉(xiāng)村醫(yī)生管理，明確村衛(wèi)生室年度目標(biāo)任 務(wù)和鄉(xiāng)村醫(yī)生職責(zé)，充分發(fā)揮鄉(xiāng)村醫(yī)生三級(jí)衛(wèi)生醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)底作 用，保障人民群眾人人享有基本公共衛(wèi)生和基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。根 據(jù)有關(guān)規(guī)定，衛(wèi)生院與各村衛(wèi)生室簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。一、基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目目標(biāo)任務(wù)(一)建立居民健康檔案開(kāi)展村民調(diào)查診斷、了解居民健康狀況。協(xié)助并參與開(kāi)展農(nóng)村居民健康檔案建檔工作。為衛(wèi)生院入 戶(hù)開(kāi)展調(diào)查和服務(wù)引路,為轄區(qū)農(nóng)村居民建立健康檔案。協(xié)助衛(wèi)生 院開(kāi)展疾病篩查和健康體檢等工作。分別建立本轄區(qū)農(nóng)村居民 65 歲以上老年人、15 歲以下兒 童、06 歲兒童、孕產(chǎn)婦、高血壓病人、ⅱ型糖尿病人、重性精神 病人等重點(diǎn)人群名冊(cè)。按名冊(cè)定期督促老年人、慢性病人、03 歲 兒童、孕產(chǎn)婦等需要規(guī)范化管理的對(duì)象按時(shí)到衛(wèi)生院體檢。配合衛(wèi)生院開(kāi)展周期性健康檢查等工作，完善相關(guān)資料收 集、整理、歸檔工作。年內(nèi)累計(jì)完成居民健康檔案紙質(zhì)建檔率達(dá)到80%以上，其 中電子化健康檔案管理率達(dá)75%以上。(二)健康教育針對(duì)老年人、婦女、兒童、殘疾人、慢性病的等特殊人群，開(kāi)展相應(yīng)的健康教育。大力開(kāi)展社區(qū)居民艾滋病防治知識(shí)宣傳活動(dòng)。開(kāi)展轄區(qū)居民健康教育活動(dòng)(每季度至少1 次)在轄區(qū)內(nèi)開(kāi)設(shè)健康課堂，定期開(kāi)設(shè)健康講座。(每2 個(gè)月 至少1 次)。設(shè)立固定的健康教育宣傳欄，至少每?jī)蓚€(gè)月更換一次宣傳 內(nèi)容。發(fā)放各種健康教育資料及健康處方等。(三)免疫規(guī)劃及時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)出生兒童情況，建立完善適齡兒童名冊(cè)。 并將轄區(qū)內(nèi)兒童出生信息向衛(wèi)生院報(bào)告。督促、通知適齡兒童到當(dāng) 地衛(wèi)生院接種免疫疫苗，并做好相關(guān)記錄。配合衛(wèi)生院、防保部門(mén)落實(shí)定點(diǎn)接種、巡回接種工作，完 成預(yù)防接種任務(wù)。年內(nèi)適齡兒童(包括流動(dòng)人口)國(guó)家免疫規(guī)劃疫苗接種率 達(dá)到95%以上。(四)傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告和處理做好門(mén)診日志記錄，并重點(diǎn)關(guān)注發(fā)熱、腹瀉等重點(diǎn)病例。，發(fā)現(xiàn)疑似病人或集中發(fā)病狀 況及時(shí)報(bào)告并初步采取措施控制處理傳染病疫情。、程序，協(xié)助上 級(jí)有關(guān)部門(mén)做好各項(xiàng)相關(guān)工作。(五)兒童保健及時(shí)掌握轄區(qū)內(nèi)兒童健康狀況。根據(jù)衛(wèi)生院的工作要求和安排承擔(dān)轄區(qū)內(nèi)新生兒訪(fǎng)視任務(wù)。 及時(shí)督促、通知兒童到當(dāng)?shù)匦l(wèi)生院進(jìn)行健康檢查，并做好相關(guān)記錄。做好5 歲以下兒童肺炎、腹瀉營(yíng)養(yǎng)不良的管理工作，建立 管理卡冊(cè)，項(xiàng)目齊全、清楚。及時(shí)發(fā)現(xiàn)、登記、上報(bào)5 歲以下兒童 死亡情況，建立卡冊(cè)，項(xiàng)目登記齊全清楚。年內(nèi)7 歲以下兒童健康管理率達(dá)到90 以上。(六)孕產(chǎn)婦保健及時(shí)掌握了解轄區(qū)內(nèi)適齡婦女健康狀況和生育狀況，建立 轄區(qū)內(nèi)孕產(chǎn)婦名冊(cè)。按孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理要求，及時(shí)督促、通知孕產(chǎn)婦到當(dāng)?shù)匦l(wèi) 生院進(jìn)行孕期檢查，并做好相關(guān)記錄。對(duì)高危孕婦建立專(zhuān)檔管理，配合衛(wèi)生院落實(shí)高危孕婦追蹤 月報(bào)制度，努力降低孕產(chǎn)婦和圍產(chǎn)兒死亡率。積極開(kāi)展產(chǎn)后家庭訪(fǎng)視，提供產(chǎn)后恢復(fù)、產(chǎn)后避孕、家庭 生活調(diào)整等方面的保健指導(dǎo)。年內(nèi)孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率達(dá)到90%以上。(七)老年人保健掌握轄區(qū)內(nèi)65 歲以上老年人基本情況、健康狀況及居住分 布情況，并造冊(cè)登記。及時(shí)督促、通知轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村老年人到衛(wèi)生院接受健康管理， 配合衛(wèi)生院對(duì)老年人開(kāi)展周期性健康檢查，及時(shí)完善健康檔案。指導(dǎo)老年人進(jìn)行疾病預(yù)防和自我保護(hù)、意外傷害的預(yù)防、自救和他救。年內(nèi)65 歲以上老年人健康管理率達(dá)到70%以上。(八)慢性病管理建立轄區(qū)內(nèi) 35 歲以上居民花名冊(cè)，組織、督促轄區(qū)內(nèi) 35 歲以上居民到衛(wèi)生院接受慢性病篩查，有條件的村醫(yī)還應(yīng)負(fù)責(zé)轄區(qū) 農(nóng)村居民的慢性病的篩查工作，對(duì)篩查出的慢病患者名單要造冊(cè)登 記并上報(bào)衛(wèi)生院。建立轄區(qū)內(nèi)慢性病人名冊(cè)，并按衛(wèi)生院的要求做好轄區(qū)內(nèi) 慢性病患者衛(wèi)生保健工作，每季度開(kāi)展1 次對(duì)慢性病患者的隨訪(fǎng)， 并做好相關(guān)記錄。按時(shí)通知、督促慢性病人到衛(wèi)生院接受健康檢查。本年度高血壓、糖尿病患者健康管理率分別達(dá)40%和25% 以上。(九)重性精神病患者管理做好轄區(qū)內(nèi)精神病患者調(diào)查的基礎(chǔ)性工作，配合衛(wèi)生院篩 查可疑病例。建立確診患者名冊(cè)，并密切關(guān)注其病情變化狀況。配合衛(wèi)生院做好轄區(qū)內(nèi)重性精神病患者衛(wèi)生保健及隨訪(fǎng)工 作。負(fù)責(zé)督促好轉(zhuǎn)出院精神病人門(mén)診服藥工作。(十)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管發(fā)現(xiàn)或懷疑有食物中毒、食源性疾病、食品污染等對(duì)人體健康造成危害或可能造成危害的線(xiàn)索事件，以及非法行醫(yī)和非法采 供血信息要立即報(bào)告衛(wèi)生院，并協(xié)助調(diào)查。本年度協(xié)助衛(wèi)生院對(duì)轄區(qū)內(nèi)開(kāi)展衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管巡查、信息 收集和報(bào)告管理工作的比例達(dá)90%以上。(十一)中醫(yī)藥健康管理服務(wù)積極推廣和使用中醫(yī)藥適宜技術(shù)為老年人、兒童開(kāi)展中醫(yī) 體質(zhì)辨識(shí)和中醫(yī)調(diào)養(yǎng)服務(wù)。本年度中醫(yī)藥健康管理服務(wù)目標(biāo)人群覆蓋率達(dá)到30%。二、基本醫(yī)療服務(wù)管理(一)規(guī)范基本醫(yī)療服務(wù)行為?？床∮械怯?、有記錄。門(mén)診首診及復(fù)診必須登記在冊(cè)(門(mén) 診日志)，登記項(xiàng)目規(guī)范、內(nèi)容齊全，門(mén)診觀察有記錄。用藥有處方。開(kāi)具處方