保險(xiǎn)公司新人工程迎新拜師榮耀之路32頁ppt-保險(xiǎn)綜合(編輯修改稿)
2024-09-20 16:38 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 任： 助教 : 講師 : ? 管 理 資源網(wǎng)制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 15 ? 教學(xué)方法 啟發(fā) 共鳴 案例（用事實(shí)說話） 以分享為主 （ 同頻道原理） 學(xué)員教育學(xué)員 愛與責(zé)任 （感動(dòng) ) ?講課者應(yīng)是最優(yōu)秀的 ?分享者是最一般的：分享自己從業(yè)的心路歷程 ?活動(dòng)強(qiáng)化 16 創(chuàng)新班的授課方式 ? 勸說式 ? 分享式 ? 研討式 ? 參與式 ? 啟發(fā)式 17 創(chuàng)新班如何產(chǎn)生奇效 ? 氛圍感染他 ? 情感打動(dòng)他 ? 分享堅(jiān)定他 ? 教學(xué)感動(dòng)他 ? 作業(yè)啟發(fā)他 ? 組織吸引他 18 《 三步成材法 》 的基本結(jié)構(gòu) 代資考培訓(xùn) （ 5天） 創(chuàng)新班 （ 2. 5天） ① 迎新拜師會(huì) （ 0. 5天） ② 崗前班 （ 3天） 榮耀之路 （ 12小時(shí)） ③ 新人成長步步高 ? 管 理 資源網(wǎng)制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請(qǐng)勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 19 20 “迎新拜師會(huì)”目的 ? 增加新人的文化融合 ? 增加新人對(duì)公司良好的心理感受 ? 減輕新人單獨(dú)面對(duì)銷售的恐懼心理 ? 增加新人與推薦人、團(tuán)隊(duì)等的情感 ? 強(qiáng)化推薦人對(duì)新人破零、入司的責(zé)任意識(shí) 21 迎新會(huì)前一天職場(chǎng)早會(huì)上安排和布置 “ 迎新拜師會(huì) ” 事宜 ， 讓老業(yè)務(wù)員明了會(huì)議流程并做好相關(guān)準(zhǔn)備事項(xiàng) 下午到公司迎接新人，接回區(qū)域 /職場(chǎng)開始迎新拜師會(huì) 唱司歌 區(qū)域經(jīng)理 /職場(chǎng)經(jīng)理致歡迎辭 介紹老業(yè)務(wù)員 介紹新業(yè)務(wù)員 簽師徒協(xié)議 師徒代表發(fā)言 簡(jiǎn)短的師徒交流（ 15到 20分鐘） 提醒次日回公司參加 “ 榮耀之路 ” 活動(dòng)，發(fā)放 《 榮耀之路通知書 》 送新人回到溫暖的家 迎新拜師會(huì)流程（一） 22 1. 選擇特定時(shí)間在預(yù)先定好的場(chǎng)地隆重召開。 2. 以特定的音樂作背景。 3. 會(huì)議由班主任或兼職輔導(dǎo)專員主持，唱司歌，頌公司訓(xùn)導(dǎo)。 4. 主持人宣布大會(huì)議程并宣布大會(huì)開始。 5. 營銷部經(jīng)理講話，恭喜新人畢業(yè)并作歡迎，闡述本次大會(huì)的目的和意義。 6. 營銷部經(jīng)理公布入司方案并提出期許（一個(gè)都不能少） 7. 主持人請(qǐng)全體師傅起立宣誓，請(qǐng)一位師傅作領(lǐng)頌人，按師徒協(xié)議書，帶領(lǐng)所有師傅宣誓。 8. 請(qǐng)師傅代表發(fā)言。 9. 主持人請(qǐng)全體徒弟起立宣誓，請(qǐng)一位徒弟作領(lǐng)頌人，按師徒協(xié)議書，帶領(lǐng)所有徒弟宣誓。 10. 請(qǐng)徒弟代表發(fā)言。
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