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正文內(nèi)容

保險公司新人工程迎新拜師榮耀之路32頁ppt-保險綜合(編輯修改稿)

2025-09-20 16:38 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 任: 助教 : 講師 : ? 管 理 資源網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究 15 ? 教學(xué)方法 啟發(fā) 共鳴 案例(用事實說話) 以分享為主 ( 同頻道原理) 學(xué)員教育學(xué)員 愛與責(zé)任 (感動 ) ?講課者應(yīng)是最優(yōu)秀的 ?分享者是最一般的:分享自己從業(yè)的心路歷程 ?活動強化 16 創(chuàng)新班的授課方式 ? 勸說式 ? 分享式 ? 研討式 ? 參與式 ? 啟發(fā)式 17 創(chuàng)新班如何產(chǎn)生奇效 ? 氛圍感染他 ? 情感打動他 ? 分享堅定他 ? 教學(xué)感動他 ? 作業(yè)啟發(fā)他 ? 組織吸引他 18 《 三步成材法 》 的基本結(jié)構(gòu) 代資考培訓(xùn) ( 5天) 創(chuàng)新班 ( 2. 5天) ① 迎新拜師會 ( 0. 5天) ② 崗前班 ( 3天) 榮耀之路 ( 12小時) ③ 新人成長步步高 ? 管 理 資源網(wǎng)制作收集整理,未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā),違者必究 19 20 “迎新拜師會”目的 ? 增加新人的文化融合 ? 增加新人對公司良好的心理感受 ? 減輕新人單獨面對銷售的恐懼心理 ? 增加新人與推薦人、團隊等的情感 ? 強化推薦人對新人破零、入司的責(zé)任意識 21 迎新會前一天職場早會上安排和布置 “ 迎新拜師會 ” 事宜 , 讓老業(yè)務(wù)員明了會議流程并做好相關(guān)準(zhǔn)備事項 下午到公司迎接新人,接回區(qū)域 /職場開始迎新拜師會 唱司歌 區(qū)域經(jīng)理 /職場經(jīng)理致歡迎辭 介紹老業(yè)務(wù)員 介紹新業(yè)務(wù)員 簽師徒協(xié)議 師徒代表發(fā)言 簡短的師徒交流( 15到 20分鐘) 提醒次日回公司參加 “ 榮耀之路 ” 活動,發(fā)放 《 榮耀之路通知書 》 送新人回到溫暖的家 迎新拜師會流程(一) 22 1. 選擇特定時間在預(yù)先定好的場地隆重召開。 2. 以特定的音樂作背景。 3. 會議由班主任或兼職輔導(dǎo)專員主持,唱司歌,頌公司訓(xùn)導(dǎo)。 4. 主持人宣布大會議程并宣布大會開始。 5. 營銷部經(jīng)理講話,恭喜新人畢業(yè)并作歡迎,闡述本次大會的目的和意義。 6. 營銷部經(jīng)理公布入司方案并提出期許(一個都不能少) 7. 主持人請全體師傅起立宣誓,請一位師傅作領(lǐng)頌人,按師徒協(xié)議書,帶領(lǐng)所有師傅宣誓。 8. 請師傅代表發(fā)言。 9. 主持人請全體徒弟起立宣誓,請一位徒弟作領(lǐng)頌人,按師徒協(xié)議書,帶領(lǐng)所有徒弟宣誓。 10. 請徒弟代表發(fā)言。
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