【總結(jié)】醫(yī)院服務(wù)禮儀培訓(xùn)蛟龍港醫(yī)院:肖瓊芳2023年3月道德講堂第一部分醫(yī)護(hù)形象第二部分窗口崗位接待第三部分與患者溝通第四部分內(nèi)部溝通
2025-01-22 00:19
【總結(jié)】醫(yī)院服務(wù)禮儀培訓(xùn)授課:趙金鳳禮儀培訓(xùn)目錄第一部分醫(yī)護(hù)形象第二部分窗口崗位接待第三部分與患者溝通第四部分內(nèi)部溝通(醫(yī)護(hù)間、科室間、與上級(jí))思考問(wèn)題:以貌取人對(duì)嗎?為什么?
2025-01-22 00:24
【總結(jié)】會(huì)議服務(wù)禮儀培訓(xùn)會(huì)議服務(wù)禮儀培訓(xùn)會(huì)議服務(wù)禮儀培訓(xùn)是指服務(wù)行業(yè)的全體從業(yè)人員在工作崗位上,在待人接物方面、在處理問(wèn)題時(shí)所應(yīng)當(dāng)遵守的服務(wù)規(guī)范。具體來(lái)講,服務(wù)禮儀又可分為服務(wù)設(shè)施規(guī)范與服務(wù)行為規(guī)范等兩項(xiàng)基本內(nèi)容。會(huì)議服務(wù)禮儀培訓(xùn)會(huì)議服務(wù)禮儀培訓(xùn)將從服務(wù)禮儀的
2025-02-27 17:29
【總結(jié)】吳紅英2023-06-09醫(yī)院服務(wù)禮仦培訕2023/2/91當(dāng)今社會(huì)應(yīng)有的服務(wù)意識(shí)?醫(yī)院行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)加大?患者自尊意識(shí)加強(qiáng)?醫(yī)療模式早已轉(zhuǎn)變?患者來(lái)
【總結(jié)】服務(wù)禮儀——個(gè)人禮儀規(guī)范對(duì)待自己-要有卓越的形象價(jià)值人的印象形成55%外表+38%自我表現(xiàn)+7%語(yǔ)言如果你14歲不漂亮,你可以怨父母;如果你40歲還不漂亮,你只能怪自己。索菲亞.羅蘭
2025-03-10 10:49
【總結(jié)】WWW.ADDA99.NET團(tuán)隊(duì)建設(shè)2目錄1、業(yè)務(wù)能力篇2、問(wèn)題解決篇3、提高執(zhí)行篇3客戶(hù)資料卡?客戶(hù)資料卡是有效記錄客戶(hù)基本資料,每次拜訪(fǎng)情況,每次進(jìn)貨明細(xì),進(jìn)貨頻次的信息。?通過(guò)客戶(hù)資料卡,業(yè)務(wù)代表在每次拜訪(fǎng)客戶(hù)前對(duì)客戶(hù)的情況十分明了,可幫助業(yè)務(wù)代表改善客情
2025-03-09 11:46
【總結(jié)】1運(yùn)籌謀劃一石多鳥(niǎo)2第九章目標(biāo)規(guī)劃?§1目標(biāo)規(guī)劃問(wèn)題舉例?§2目標(biāo)規(guī)劃的圖解法?§3復(fù)雜情況下的目標(biāo)規(guī)劃?§4加權(quán)目標(biāo)規(guī)劃3§1目標(biāo)規(guī)劃問(wèn)題舉例例1.企業(yè)生產(chǎn)?不同企業(yè)的生產(chǎn)目標(biāo)是不同的。多數(shù)企業(yè)追求最大的經(jīng)濟(jì)效益。
2025-03-07 15:50
【總結(jié)】產(chǎn)品定價(jià):定價(jià)策略第8章價(jià)格的定義對(duì)于消費(fèi)者使用產(chǎn)品或者接受服務(wù)收取的費(fèi)用,或是消費(fèi)者為了換取商品或者服務(wù)的使用或者擁有權(quán)而付出的價(jià)值總和。?2023PrenticeHallInc.Allrightsreserved.*價(jià)格的特征營(yíng)銷(xiāo)組合中,價(jià)格是唯一產(chǎn)生收入的因素,其他因素表現(xiàn)為成本價(jià)格是
2025-01-24 03:05
【總結(jié)】第六章第六章產(chǎn)品策略產(chǎn)品策略第一節(jié)產(chǎn)品與產(chǎn)品分類(lèi)第二節(jié)產(chǎn)品組合第三節(jié)產(chǎn)品生命周期第四節(jié)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)第五節(jié)品牌與包裝策略第一節(jié)產(chǎn)品與產(chǎn)品分類(lèi)菲利普?科特勒認(rèn)為:產(chǎn)品是指為留意、獲取、使用或消費(fèi)以滿(mǎn)足某種欲望和需要而提供給市場(chǎng)的一切東西。產(chǎn)品的本質(zhì)是一種滿(mǎn)足消費(fèi)者需求的載體,或
2025-02-27 00:24
【總結(jié)】競(jìng)爭(zhēng)策略2023-4-22對(duì)競(jìng)爭(zhēng)的理解:按照李總要求強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)概念的實(shí)操!和誰(shuí)競(jìng)爭(zhēng)?競(jìng)爭(zhēng)什么?如何競(jìng)爭(zhēng)?競(jìng)爭(zhēng)和誰(shuí)競(jìng)爭(zhēng)?市場(chǎng)調(diào)研優(yōu)劣勢(shì)分析對(duì)手確定制定策略執(zhí)行面積營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)價(jià)格商品競(jìng)爭(zhēng)什么?如
2025-02-26 01:18
【總結(jié)】第三章決策管理management管理學(xué)基礎(chǔ)與實(shí)務(wù)?書(shū)名:管理學(xué)基礎(chǔ)與實(shí)務(wù)?書(shū)號(hào):978-7-111-54276-6?作者:郝書(shū)俊?出版社:機(jī)械工業(yè)出版社學(xué)習(xí)目標(biāo)?知識(shí)目標(biāo)?掌握決策的含義;?掌握決策過(guò)程;?了解決策的分類(lèi)。?能力目標(biāo)?1.能夠
2025-01-14 22:50
【總結(jié)】公司治理對(duì)世界經(jīng)濟(jì)而言,完善的公司治理和健全的國(guó)家治理一樣需要?!笆澜玢y行行長(zhǎng)沃爾芬森“公司治理”這一概念最早出現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)學(xué)文獻(xiàn)中的時(shí)間是1980年代初期。盡管公司治理的概念誕生只有短短幾十年時(shí)間,但公司治理已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)理論的重要組成部分。2
2025-01-12 20:35
【總結(jié)】第七章團(tuán)隊(duì)管理團(tuán)隊(duì)形成與分類(lèi)團(tuán)隊(duì)效能建立高效團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)面臨的挑戰(zhàn)一、認(rèn)識(shí)團(tuán)隊(duì)桑斯卓等人(1990)蓋茲貝克和史密斯(1993)夏克(1992)路易士(1993)斯蒂芬·羅賓斯(1994)沙勒斯等人(1992)
2025-01-07 06:55
【總結(jié)】李博服務(wù)禮儀小故事1928年,出生于一個(gè)農(nóng)民家庭。1949年,參加云南武裝邊縱游擊隊(duì),任指導(dǎo)員1953年,任區(qū)長(zhǎng)、區(qū)委書(shū)記。1959年,被打成右派,在農(nóng)場(chǎng)參加勞動(dòng)改造。1963年,任華寧農(nóng)場(chǎng)副廠(chǎng)長(zhǎng)。1970年,任華寧糖廠(chǎng)廠(chǎng)長(zhǎng)。1979年10月,任玉溪卷煙廠(chǎng)廠(chǎng)長(zhǎng)。1995年2月,被匿名檢舉貪污受賄
2025-01-09 17:28
【總結(jié)】服務(wù)禮儀培訓(xùn)?主講人:趙艷萍外表衡量人的觀(guān)念是多么的膚淺、?愚蠢,但社會(huì)上一切人都每時(shí)每刻????根據(jù)你的服飾、發(fā)型、手勢(shì)、聲調(diào)、語(yǔ)言判斷你。調(diào)查發(fā)現(xiàn):(1)世界著名的300名金融公司決策人認(rèn)為形象是成功的關(guān)鍵;(
2025-01-07 09:14