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正文內(nèi)容

經(jīng)紀(jì)人40天成長規(guī)劃手冊-wenkub

2023-05-29 03:16:11 本頁面
 

【正文】 新經(jīng)紀(jì)人成長規(guī)劃培訓(xùn)體系包含:招募、市場調(diào)查(熟悉樓盤和商圈)、入職培訓(xùn)課程和店內(nèi)輔導(dǎo)計(jì)劃等內(nèi)容。附表1:市場調(diào)查表(A4紙)市場調(diào)查人: 調(diào)查時(shí)間: 物業(yè)名稱開發(fā)商物業(yè)管理管理費(fèi)物業(yè)地址停車費(fèi)交通配套設(shè)施小區(qū)規(guī)模主要戶型小區(qū)的地理位置小區(qū)圖詳見附圖(由新經(jīng)紀(jì)人自己繪制)店經(jīng)理審閱: 簽名: 年 月 日培訓(xùn)負(fù)責(zé)人確認(rèn):附1:新經(jīng)紀(jì)人市場調(diào)查繪制小區(qū)圖標(biāo)準(zhǔn)一、 繪制工具:圖紙統(tǒng)一使用1張A4紙繪制一個(gè)小區(qū)圖,紙張朝上為北。新經(jīng)紀(jì)人必須市場調(diào)查完成后,店經(jīng)理出具《市場調(diào)查完成函》給培訓(xùn)經(jīng)理,才能參加公司的入職培訓(xùn)。……………………………………………………………………………新員工在《簽到表》簽到。當(dāng)天將身份證復(fù)印件遞交人力資源部楊曼麗?!嘤?xùn)考試二次面試及入職考試試題擬定。第五天入職考試后,原則上以員工住宿遠(yuǎn)近來定。●必須與區(qū)經(jīng)理、培訓(xùn)負(fù)責(zé)人保持溝通?!衽嘤?xùn)跟蹤和反饋跟蹤和反饋以店經(jīng)理為主要執(zhí)行人,每周反饋一次,反饋的對象為培訓(xùn)班主任和區(qū)經(jīng)理,通過郵件以《新員訓(xùn)后反饋周報(bào)表》的形式反饋。區(qū)經(jīng)理每日追蹤培訓(xùn)實(shí)施,每周下店進(jìn)行帶訓(xùn)指導(dǎo)。訓(xùn)練指引:一、 可視學(xué)員學(xué)習(xí)進(jìn)度適當(dāng)調(diào)整訓(xùn)練時(shí)間二、 每位學(xué)員實(shí)習(xí)工作內(nèi)容如下(每位訓(xùn)練師可視具體情況安排):1. 開閉店流程2. 日常接待及日常工作:接待,聯(lián)系客戶,推薦房源,約看房3. 旁聽經(jīng)紀(jì)人洽談4. 適當(dāng)協(xié)助合同抄寫工作5. 適當(dāng)協(xié)助洽談主管工作6. 熟悉簽單流程7. 各類協(xié)議及合同文本的管理及簽署8. 熟悉權(quán)證及財(cái)務(wù)部門的各崗位負(fù)責(zé)人9. 了解合同內(nèi)部傳遞流程10. 了解物業(yè)交驗(yàn)程序11. 收據(jù)及現(xiàn)金管理12. 各類報(bào)表的完成13. 每天例會:強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)重點(diǎn)、回顧前一天產(chǎn)生的問題進(jìn)行探討并改進(jìn)( 學(xué)員的每一次看房, 都要向其它組員講述,并提出各自看法);訓(xùn)練師根據(jù)組員不同意見,總結(jié)并加以分析。請訓(xùn)練師準(zhǔn)備好案例及三證等相關(guān)材料,讓學(xué)員模擬簽單(可結(jié)合訓(xùn)練師經(jīng)驗(yàn)和公司現(xiàn)行政策及市場狀況)輔導(dǎo)計(jì)劃 工作日一任務(wù)1:介紹同事 形式:店會議 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)2:安排座位、電話、文具、銷售工具 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)3:上機(jī)學(xué)習(xí)ERP基本操作 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)4:聆聽同事核實(shí)房源,電話溝通 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)5:連鎖店各種設(shè)備和業(yè)務(wù)資料的領(lǐng)用及使用 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)6:介紹崗位描述和基本工作安排 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)7:店經(jīng)理指定新經(jīng)紀(jì)人的輔導(dǎo)人(帶訓(xùn)師) 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)8:指定新經(jīng)紀(jì)人30天輔導(dǎo)計(jì)劃 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)9:參加業(yè)務(wù)會議任務(wù)10:填寫時(shí)間承諾書 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 附:《時(shí)間承諾書》金錢計(jì)劃/我自愿的時(shí)間 對我自己的義務(wù) 我將奉獻(xiàn)給房地產(chǎn)的有效時(shí)數(shù) 房租、維持我的生活水準(zhǔn)所必要的每月收入 ¥ 我每月在娛樂方面所需要的零用余錢 ¥ 我每月在未來保險(xiǎn)方面所需要的零用錢 ¥ 我的每月收入將為 ¥ 在我公司中掙得的平均銷售收入或個(gè)人每筆成功交易的傭金 ¥ 7.收入¥ (第5行)247。承諾:我自愿接受以上條款,作為我成功地進(jìn)行在我愛我家的工作計(jì)劃?!绻阌信笥研枰@方面的信息或服務(wù),記得介紹我給他。應(yīng)該說,培訓(xùn)非常系統(tǒng)。經(jīng)紀(jì)人:對對,沒錯(cuò),我們是中國最好的房地產(chǎn)中介品牌,而且我接受了專業(yè)培訓(xùn),店里還有專門的房源信息系統(tǒng)搜索查詢。BYEBYE! 工作日四任務(wù)1:電話溝通技巧輔導(dǎo)(普通客戶、意向客戶) 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)2:聯(lián)絡(luò)5朋友和以往的同事 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)3:驗(yàn)房操作——成功驗(yàn)房2套 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)4:陪同帶訓(xùn)師帶客看房 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)5:掃樓練習(xí) 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)6:將周邊項(xiàng)目(2)各種相關(guān)信息熟記于心 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)7:口頭提問式考核《房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識》 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)8:布置下班后作業(yè)——復(fù)習(xí)《房屋買賣知識》2日內(nèi)完成 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)9:向輔導(dǎo)人匯報(bào)上一天的工作 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 工作日五任務(wù)1:驗(yàn)房操作——成功驗(yàn)房2套 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)2:網(wǎng)絡(luò)開發(fā)客源房源 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)3:將周邊項(xiàng)目(3)各種相關(guān)信息熟記于心 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)4:業(yè)務(wù)開展——房源和客源電話跟進(jìn)(20通電話) 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)5:聯(lián)絡(luò)10朋友和以往的同事 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)6:口頭提問式考核《租賃房管知識》 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)7:向輔導(dǎo)人匯報(bào)上一天的工作 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)8:與店經(jīng)理溝通 (以后每周一次) 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 工作日六任務(wù)1:業(yè)務(wù)開展——房源和客源電話跟進(jìn)(20通電話) 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)2:開發(fā)客源房源 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)3:將周邊項(xiàng)目(4)各種相關(guān)信息熟記于心 負(fù)責(zé)人店經(jīng)理簽字: 任務(wù)4:口頭提問考核——《房屋買賣知識》 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)5:商圈內(nèi)競爭對手調(diào)查(2家) 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)6:輔導(dǎo)人填寫《新員后續(xù)培訓(xùn)反饋單》傳與總監(jiān)和培訓(xùn)負(fù)責(zé)人 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字: 任務(wù)7:布置下班后作業(yè)—— 復(fù)習(xí)《經(jīng)紀(jì)人日常工作》2日內(nèi)完成 負(fù)責(zé)人輔導(dǎo)人簽字:
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