集團(tuán)員工招聘管理制度-wenkub
2023-04-28 03:28:19 本頁(yè)面
【正文】 (一) 由公司統(tǒng)一發(fā)給并填寫(xiě)招聘表格；(二) 學(xué)歷、職稱(chēng)、資格證書(shū)的復(fù)印件；(三) 個(gè)人簡(jiǎn)歷；(四) 近期一寸相片3張；(五) 身份證復(fù)印件2張；(六) 體檢表；(七) 結(jié)婚證、計(jì)劃生育證或未婚證明；(八) 面試或筆試記錄；(九) 原單位出具的離職證明材料；(十) 員工引薦擔(dān)保書(shū)(由公司視需要而定)。第二十條 本規(guī)定從發(fā)文之日起執(zhí)行，原《員工招聘、錄用、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)管理規(guī)定》同時(shí)取消。 月 日附表三： XX公司人員需求申請(qǐng)表 崗位1 （ ） 填單： 年 月 日申請(qǐng)部門(mén)增補(bǔ)崗位增補(bǔ)額 人申請(qǐng)?jiān)鲅a(bǔ)理由□擴(kuò)大編制 □儲(chǔ)備人力 □辭職補(bǔ)充 □短期需要應(yīng)具資格條件 崗位2 （ ） 申請(qǐng)部門(mén)增補(bǔ)崗位增補(bǔ)額 人申請(qǐng)?jiān)鲅a(bǔ)理由□擴(kuò)大編制 □儲(chǔ)備人力 □辭職補(bǔ)充 □短期需要應(yīng)具資格條件崗位3 （ ） 申請(qǐng)部門(mén)增補(bǔ)崗位增補(bǔ)額 人申請(qǐng)?jiān)鲅a(bǔ)理由□擴(kuò)大編制 □儲(chǔ)備人力 □辭職補(bǔ)充 □短期需要應(yīng)具資格條件崗位4 （ ）申請(qǐng)部門(mén)增補(bǔ)崗位增補(bǔ)額 人申請(qǐng)?jiān)鲅a(bǔ)理由□擴(kuò)大編制 □儲(chǔ)備人力 □辭職補(bǔ)充 □短期需要應(yīng)具資格條件對(duì)以上崗位增補(bǔ)申請(qǐng)的意見(jiàn)子公司辦公室意見(jiàn)子公司領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn) 人力資源部意見(jiàn)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)審批備注：請(qǐng)?jiān)谛枰x擇填寫(xiě)的括號(hào)里劃“√” ，不需要選擇填寫(xiě)的括號(hào)里劃“”；若增補(bǔ)原因?yàn)檗o職補(bǔ)充則無(wú)須集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)簽核。第十八條 試用人員經(jīng)試用考核合格后，可轉(zhuǎn)為正式員工，并根據(jù)其工作能力和崗位重新確定職等，享受正式員工的各種
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