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正文內(nèi)容

招商海灣別墅物業(yè)管理方案916-文庫吧

2025-04-12 06:18 本頁面


【正文】 證并加以管理和控制。? 負責根據(jù)公司質(zhì)量管理體系組織實施本部門的質(zhì)量管理活動。? 負責組織實施管理評審活動中所涉及本部門的相關內(nèi)容。? 負責本部門相關標識管理。? 負責本部門不合格服務的控制管理工作并實施相應改進、糾正和預防措施。? 負責管理中心的安全管理檔案建設工作,提供相應信息。? 配合綜合管理部做好員工的招聘、面試工作。工程部? 負責小區(qū)設備設施的日常運行維護管理工作,確保其正常運行及功能完好。? 負責小區(qū)設備設施報修的具體實施工作。? 負責設備設施竣工資料、文檔的歸檔收集工作,建立小區(qū)設備臺帳,并做好日常管理。? 根據(jù)要求制定本部門工作計劃及設備、設施維護、保養(yǎng)計劃,并計劃實施,保證質(zhì)量。? 負責做好設備、設施運行狀態(tài)及維修狀態(tài)的標識工作,保證設備(設施)的正常運行。? 負責本部門安全生產(chǎn)、員工人身安全和設備安全的管理工作。? 負責管理中心客戶裝修的工程管理和日常巡視。? 做好安全管理檔案建設工作,負責提供相應信息。? 做好部門維修工具的管理及登記造冊工作。13 / 73? 負責做好維修材料的采購工作。? 做好本部門員工的專業(yè)和技能培訓工作。? 協(xié)助管理中心經(jīng)理做好巡檢工作和不合格服務的控制管理工作。管理中心人員配備序號 職位 人數(shù) 工作時間一、經(jīng)營班子:(2 人)1 中心經(jīng)理 1 8:3017:30 (做 5 休 2) 2 經(jīng)理助理 1 8:3017:30 (做 5 休 2)二、綜合管理部:(17 人)3 綜合主管 1 8:3017:30 (做 5 休 2) 4 前臺接待 2 8:0020:00(做一休一) 5 客戶服務管家 6 8:0020:00(做一休一)6 行政人事專兼收款員 1 8:3017:30(做 5 休 2) 7 保潔領班 1 8:3017:30(做 5 休 2) 8 綠化工 6 6:3018:30(做 1 休 1) 保潔工 外包專業(yè)公司 7:0019:00(做一休一) 三、安保部:(33 人)9 安保主管 1 8:3017:30(做 5 休 2) 10 秩序維護領班 3 三班二運轉(zhuǎn),24 小時值守11 監(jiān)控管理員 3 三班二運轉(zhuǎn),24 小時值守12 大門秩序維護員 8 三班二運轉(zhuǎn),24 小時值守13 固定/巡邏崗秩序維護員 18 三班二運轉(zhuǎn),24 小時值守四、工程部:(12 人)14 工程主管 1 8:3017:30(做 5 休 2) 15 工程領班 1 8:3017:30(做 5 休 2) 14 / 7316 水電維修工 4 8:3017:30(做 5 休 2) 17 高壓電工 3 三班二運轉(zhuǎn),24 小時值守18 裝修管理員 1 8:3017:30(做 5 休 2) 19 萬能工 2 8:3017:30(做 5 休 2) 合計 64(人)二、管理中心各崗位員工的任職要求管理中心經(jīng)理:序號 項目 具體要求1 文化素質(zhì) 大專及以上學歷。2 管理能力 有很強的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力。3 專業(yè)技術(shù)水平 有物業(yè)管理經(jīng)驗,知識面廣,專業(yè)技能熟練。4 工作背景 三年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗持物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理上崗證。綜合部主管:序號 項目 具體要求1 文化素質(zhì) 大專及以上學歷。2 管理能力 有較強的組織管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力。3 專業(yè)技術(shù)水平 有物業(yè)管理經(jīng)驗,知識面廣,專業(yè)技能熟練。4 工作背景 兩年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗。工程部主管:序號 項目 具體要求1 文化素質(zhì) 大專以上學歷。2 管理能力 有一定的協(xié)調(diào)溝通能力。3 專業(yè)技術(shù)水平 有工程管理經(jīng)驗,知識面廣,專業(yè)技能熟練。4 工作背景 兩年以上本公司物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗。管家序號 項目 具體要求1 文化素質(zhì) 大專以上學歷。2 管理能力 有一定的協(xié)調(diào)溝通能力。3 專業(yè)技術(shù)水平 有客戶服務管理經(jīng)驗,知識面廣,性格開朗熱情。15 / 734 工作背景 兩年以上酒店或物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗。安保部主管:保潔領班:員 工:三、管理中心各崗位的職責項目經(jīng)理? 主持管理中心的日常工作,領導本中心員工履行管理、服務之職能。? 負責對組內(nèi)員工合理配置,制定本中心各部門的崗位職責。? 根據(jù)公司年度工作要求,制定并執(zhí)行本中心的年度工作計劃。? 負責對本中心員工的工作進行指導、檢查、考核。? 負責本中心員工培訓工作,以提高管理中心員工的服務質(zhì)量。? 負責本中心所管轄的基礎設施的維護及工作環(huán)境的管理工作。序號 項目 具體要求1 文化素質(zhì) 中等及以上學歷。2 管理能力 有組織協(xié)調(diào)管理能力。3 專業(yè)技術(shù)水平 有安全管理經(jīng)驗,較強的服務意識。4 工作背景 二年以上物業(yè)管理安全工作經(jīng)驗。序號 項目 具體要求1 文化素質(zhì) 初中及以上學歷。2 管理能力 具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。3 專業(yè)技術(shù)水平 熟悉環(huán)境保潔、綠化養(yǎng)護。4 工作背景 物業(yè)管理同類從業(yè)經(jīng)驗。序號 項目 具體要求1 文化素質(zhì) 學歷根據(jù)不同工種而定。2 能力 根據(jù)不同工種的要求確定,具實操能力。3 專業(yè)技術(shù)水平 根據(jù)不同工種要求具備職業(yè)技術(shù)等級。4 工作背景 物業(yè)管理同類從業(yè)經(jīng)驗。16 / 73? 負責監(jiān)督檢查業(yè)主/物業(yè)使用人報修、投訴、服務項目的落實和處理情況,并作出相應的處理意見。? 負責與本中心相關的采購信息的收集、提供,對管轄范圍內(nèi)供方提供物品或服務質(zhì)量進行驗證。? 負責本管理中心標識的管理和控制。? 負責本中心服務提供過程的監(jiān)視和測量裝置的使用、維護和管理。? 負責本中心顧客滿意監(jiān)視和測量工作的實施。? 負責本中心服務過程監(jiān)視與測量的實施,定期制定管理中心日常檢查計劃,負責定期對管理中心服務質(zhì)量進行抽檢,控制不合格服務和不合格服務的糾正、預防措施,跟蹤驗證。? 負責制訂本管理中心的年度預算,嚴格控制經(jīng)營成本,做好財務收支的管理。? 負責物業(yè)管理費及其他費用的征收、催繳工作,對業(yè)主/物業(yè)使用人就物業(yè)管理服務工作提出的投訴意見進行整理、分析,并匯報上級領導,轉(zhuǎn)達相關部門,將投訴處理情況及時反饋相關業(yè)主/物業(yè)使用人。? 負責本管理中心與業(yè)主/物業(yè)使用人的溝通、協(xié)調(diào)。? 按時做好年度、月度工作小結(jié)和管理中心月報告以及其它報表,遞交上級主管部門。? 按時完成上級領導交辦的其他工作。綜合部主管? 協(xié)助項目經(jīng)理做好項目各項工作,主持綜合部日常工作,負責對本部員工合理配置,并制定崗位職責。? 負責本中心全面開展行政人事工作。? 負責制定管理中心質(zhì)量管理工作計劃并組織實施、總結(jié)。? 負責管理中心各部門質(zhì)量運行的檢查、監(jiān)督、指導、考評和持續(xù)改進工作。? 負責匯總、整理、協(xié)調(diào)各部門質(zhì)量活動間的接口,以實際指導管理中心的17 / 73服務。? 負責定期對管理中心服務質(zhì)量進行抽檢,控制不合格服務。對不合格服務制訂糾正和預防措施,并跟蹤驗證。? 協(xié)助管理中心經(jīng)理修改作業(yè)指導書。? 負責與業(yè)戶間的聯(lián)系工作。? 負責業(yè)戶資料的收集、完善和保管。? 負責收集、監(jiān)督和檢查業(yè)主/物業(yè)使用人報修、投訴、服務項目的落實和處理情況,及時聯(lián)系有關人員快速落實,并及時向上級領導匯報。? 負責管理中心業(yè)戶滿意度調(diào)查、服務質(zhì)量評定和統(tǒng)計技術(shù)歸口管理工作。? 負責管理中心文件、記錄和標識的控制管理。? 負責管理中心招聘、人事管理、三級培訓(包括新進員工上崗培訓)工作的具體開展。? 負責配合做好管理中心物資采購和供應商的選擇、評定工作。? 負責按時完成、收集、上報管理中心各類報表和文件。? 負責管理中心的倉庫管理工作。? 負責管理中心的收款工作。? 負責收集與管理中心服務提供有關的工作環(huán)境信息,不斷提高工作環(huán)境。? 應多途經(jīng)與業(yè)戶保持溝通,及時反饋信息,提供各類優(yōu)質(zhì)服務,滿足業(yè)戶合理的要求。? 適時舉辦多種形式的社區(qū)公益性活動,與業(yè)戶保持良好的溝通。? 負責安全管理檔案的信息收集。? 負責制訂清潔衛(wèi)生、滅蟲、綠化工作的服務規(guī)程和質(zhì)量標準。? 負責對本組員工的清潔、綠化養(yǎng)護工作進行監(jiān)督、檢查。? 按時完成上級領導交辦的其他工作。管家? 做好日常接待服務工作,負責受理顧客報修、投訴、服務項目的落實和處理情況,做好回訪工作,并及時向上級領導匯報。18 / 73? 做好業(yè)主意見問卷調(diào)查的發(fā)放、回收、統(tǒng)計,并向各部門落實處理,將結(jié)果報管理中心經(jīng)理。? 負責本管理中心與業(yè)主/物業(yè)使用人的溝通、協(xié)調(diào)。? 負責本中心各種活動的落實安排工作。? 負責業(yè)主(住戶)資料的收集、完善和保管工作。? 客戶服務需求的流轉(zhuǎn),服務完成的確認,客戶回訪。? 客戶區(qū)域的巡視,確保綠化、清潔、施工、噪音等環(huán)境因素。? 與客戶建立良好的交流,定期發(fā)送各類帳單。? 按時完成上級領導交辦的其他工作。前臺接待員? 負責本中心與公司之間文件的收發(fā)、整理、歸檔工作。? 負責本中心質(zhì)量管理體系文件、管理性文件、相關外來文件、日常文件和記錄的收發(fā)、登記、傳閱、催辦、更改、立卷、歸檔等管理和控制。? 負責行政、品質(zhì)、培訓、財務等各類記錄的匯總、統(tǒng)計、管理及歸檔工作。? 負責管理本中心供方合同;負責管理文書及聲像檔案;負責管理固定資產(chǎn)。 ? 負責本中心標識管理,識別標識狀態(tài)。? 負責本中心記錄的檢查、管理工作。? 負責安全管理檔案的信息收集。? 負責按時完成、收集、上報本中心各類報表和文件。? 負責起草本中心行政人事方面的公文。? 負責向施工人員辦理出入證。? 負責本中心新進員工的上崗、三級業(yè)務培訓工作的具體開展。? 負責本中心倉庫管理工作。? 負責及時收取所轄物業(yè)的各項費用,并按公司規(guī)定及時支付各項費用支出。19 / 73? 負責打印收費通知單并按時向顧客發(fā)放。? 按照發(fā)票管理規(guī)定,負責保管好發(fā)票,并正確開具,嚴禁虛開發(fā)票。? 負責及時將已使用的發(fā)票、停車票、收據(jù)等上繳,不得遺失。? 當日收到的營業(yè)款應于當日送存銀行,當日來不及送存的,應與次日上午送存,禁止私自挪用、截留公款。? 負責將每周收款單據(jù)送交財務部。? 按照權(quán)責發(fā)生制的要求,及時與財務部核對應收款項,提供應收未收名單,并定期編制收款情況統(tǒng)計表。? 負責記錄物業(yè)項目收入臺帳。? 負責做好每月的流水登記帳。? 按時完成上級領導交辦的其他工作。 保潔領班 ? 協(xié)助綜合管理部主管對小區(qū)內(nèi)環(huán)境清潔工作的日常管理。? 負責小區(qū)公共部位玻璃窗的清潔工作。? 負責對清潔工的工作進行指導、檢查、考核,確保公司質(zhì)量管理體系在本組持續(xù)、有效運行,控制不合格服務,制定并實施相應的糾正、預防措施。? 負責每日對保潔員儀容儀表進行檢查,對當日任務、工作注意事項進行講評。? 監(jiān)督檢查保潔員在小區(qū)各部位工作,及時向綜合管理部主管匯報工作情況。? 配合管理中心做好本部門月物料采購計劃。? 負責協(xié)助綜合管理部主管做好對清潔工的培訓工作,以提高在管員工的服務質(zhì)量。? 按時完成上級領導交辦的其他工作。保潔工 ? 負責小區(qū)大門口道路、機動車道、人行道的清潔保養(yǎng)。20 / 73? 負責小區(qū)綠化帶內(nèi)垃圾雜物的清除、大樓四周明溝內(nèi)垃圾雜物的揀、拾、清理,保持雨季排水暢通。? 負責大門崗區(qū)域、伸縮門、值班室、物業(yè)辦公室的清潔保養(yǎng)。? 負責小區(qū)公共衛(wèi)生間的清潔工作。? 負責垃圾房、垃圾桶的垃圾收集,送到指定地點,清洗垃圾桶、垃圾房、做好消殺工作。? 負責公共設施,包括門、窗、燈罩、墻壁、扶手、地面等的清潔保養(yǎng)。? 服從中心領導、領班的安排,遵守公司及管理中心的各項規(guī)章制度,積極參加培訓。? 負責按照《清潔工作規(guī)程》完成保潔范圍內(nèi)的各項清潔工作,并注意安全。? 負責保管好各自清潔工具、物料及勞防用品。? 熟悉掌握清潔設備、工具及清潔劑的使用。? 在服務過程中注意個人儀表儀容,熱情待人、禮貌用語。? 按時完成上級領導交辦的其他工作。綠化工 ? 確?;ú輼淠拘佬老驑s,必須定期澆水,施肥,清除雜草,如有必要則噴灑滅蟲藥劑。? 修剪清潔各種室內(nèi)外擺花、外圍植物與草地、保持整潔干凈。? 養(yǎng)護花草樹木,及時更換補種草、樹、花。? 負責綠化地的清潔工作。? 嚴格遵守公司規(guī)章制度,上班不遲到早退、無故缺席。? 按時完成上級領導交辦的其他工作。保安部主管? 負責協(xié)助管理中心經(jīng)理制定安管部各崗位職責。? 負責協(xié)助管理中心經(jīng)理設置中心安管部各崗位,安排好各崗位的工作,監(jiān)督各崗位按要求完成工作。21 / 73? 負責制定管理中心安管部年度及月度工作計劃,并組織實施。? 對管理區(qū)域內(nèi)的安全保衛(wèi)、消防安全、物業(yè)監(jiān)護負有管理、監(jiān)督、落實職責,杜絕因管理責任造成重大刑事案件和消防事故。? 負責管理中心安管部對外聯(lián)絡事宜(如警署、綜治辦、交巡警、消防局等)。? 負責本部門員工的培訓、檢查、考核工作。? 負責每工作日對安保服務質(zhì)量進行檢查并填寫《安管服務質(zhì)量巡查表》。? 負責本部門不合格服務的控制及糾正/預防措施的制訂,并整改。? 負責本部門各項記錄的規(guī)范填寫及匯總工作。? 負責本部員工的消防安全知識培訓、消防訓練、消防演習等工作,并組織義務消防隊,策劃實施消防演習。? 負責向小區(qū)內(nèi)業(yè)主
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