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醫(yī)院藥房管理中存在的問(wèn)題及其改進(jìn)措施-閱讀頁(yè)

2024-11-15 12:50本頁(yè)面
  

【正文】 理,對(duì)于管理的設(shè)計(jì)可以增加品牌服裝的一種無(wú)形的價(jià)值,無(wú)論是高檔的時(shí)裝設(shè)計(jì)還是大眾的成衣設(shè)計(jì),都是設(shè)計(jì)的一部分,都需要被納入到設(shè)計(jì)的一個(gè)行列,特別是服裝品牌化的一個(gè)過(guò)程中,設(shè)計(jì)并不僅僅是傳達(dá)一個(gè)人的理念和想法,更需要以市場(chǎng)作為導(dǎo)向,以消費(fèi)者的利益作為核心,用理性的指導(dǎo)來(lái)帶動(dòng)社會(huì)的發(fā)展,對(duì)其進(jìn)行科學(xué)合理的設(shè)計(jì),并且可以不斷提高產(chǎn)品設(shè)計(jì)的效率,用品牌建設(shè)來(lái)增加企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力。在設(shè)計(jì)的過(guò)程中,服裝設(shè)計(jì)的完成時(shí)間沒(méi)有一個(gè)明確的規(guī)定,有的設(shè)計(jì)很快,有的設(shè)計(jì)則是很慢,這樣的情況給企業(yè)管理者的管理帶來(lái)很多問(wèn)題,給人造成一種不重視的感覺(jué)。設(shè)計(jì)的數(shù)量和命中率都沒(méi)有直接的英國(guó)關(guān)系,設(shè)計(jì)的質(zhì)量與命中率有一定的關(guān)系,數(shù)量需要多少,質(zhì)量是怎樣的標(biāo)準(zhǔn)等等,這些都是需要具有明確的規(guī)定,否則很難以定論。很多品牌服裝設(shè)計(jì)都具有相似性,這樣的相似性必然會(huì)影響奧品牌的生存效應(yīng)。企業(yè)設(shè)計(jì)師的設(shè)計(jì)能力的認(rèn)定與市場(chǎng)銷(xiāo)量有關(guān)系,設(shè)計(jì)的好壞與市場(chǎng)銷(xiāo)售成正比,產(chǎn)品銷(xiāo)量與方式和環(huán)境都有關(guān)系,因此品牌設(shè)計(jì)的發(fā)展不能夠完全依賴設(shè)計(jì)師,這樣的做法缺乏科學(xué)有效的管理。不同的部門(mén)也是各負(fù)其責(zé),缺乏溝通,設(shè)計(jì)理念也出現(xiàn)了分歧,最后很容易導(dǎo)致服裝品牌沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一而又有說(shuō)服力的工作方式。一般在材料一定的情況下,設(shè)計(jì)的成本與設(shè)計(jì)的思想是成正比的,若是過(guò)程的設(shè)計(jì)完成時(shí)間,不僅僅會(huì)影響到設(shè)計(jì)的成本有明顯的增加,對(duì)于生產(chǎn)計(jì)劃也會(huì)有一定的影響。因此,要明確一個(gè)合理的設(shè)計(jì)時(shí)間,制定一個(gè)合理的成本,這對(duì)服裝企業(yè)的運(yùn)作和設(shè)計(jì)都有一定的好處。工作計(jì)劃在實(shí)際操作時(shí)會(huì)有一定的誤差,存在一定的變數(shù)。服裝在設(shè)計(jì)的過(guò)程中品質(zhì)是最為重要的,款式的品質(zhì)和樣品衣物的品質(zhì)都需要結(jié)合設(shè)計(jì)的結(jié)果進(jìn)行判斷。在服裝設(shè)計(jì)中除了一些必要的管理?xiàng)l例和數(shù)據(jù)指標(biāo)之外,服裝管理中還需要有一些柔性的處理,對(duì)于服裝企業(yè)來(lái)講,設(shè)計(jì)部門(mén)需要有一定的藝術(shù)氣息,藝術(shù)氣息就需要具有創(chuàng)造性,但是設(shè)計(jì)還不是完全的藝術(shù)作品,在藝術(shù)和非藝術(shù)之間需要進(jìn)行柔和的轉(zhuǎn)化,在時(shí)間和空間上進(jìn)行有限定的放開(kāi),適度的放開(kāi)思維的發(fā)揮空間,提高設(shè)計(jì)作品的質(zhì)量。但是過(guò)程才是將結(jié)果的保證,結(jié)果也是過(guò)程的體現(xiàn)。服裝的設(shè)計(jì),數(shù)據(jù)是最好的體現(xiàn),設(shè)計(jì)部門(mén)可以通過(guò)相應(yīng)的數(shù)據(jù)來(lái)匯報(bào)結(jié)果,通過(guò)數(shù)據(jù)與各個(gè)部門(mén)進(jìn)行溝通,數(shù)據(jù)才是最為準(zhǔn)確的,是語(yǔ)言不能夠替代的,也是一種輔助溝通的手段。4設(shè)計(jì)能力的認(rèn)定服裝企業(yè)的設(shè)計(jì)主要由設(shè)計(jì)部門(mén)和營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)來(lái)共同完成的,一個(gè)服裝企業(yè)的品牌的設(shè)計(jì)可以決定這個(gè)品牌的發(fā)展年限,由此可見(jiàn),服裝品牌設(shè)計(jì)依然很重要,設(shè)計(jì)人具有一定的壓力。每一個(gè)設(shè)計(jì)方案都有自己的風(fēng)格和特點(diǎn),每一個(gè)設(shè)計(jì)師的興趣愛(ài)好和經(jīng)歷不同,導(dǎo)致了設(shè)計(jì)方案必然是不同的。一個(gè)設(shè)計(jì)師在不同的企業(yè)環(huán)境中的工作表現(xiàn)和工作結(jié)果也是不同的。一個(gè)良好的工作業(yè)績(jī)與良好的工作環(huán)境有一定的關(guān)系,能夠極大的發(fā)揮自己的設(shè)計(jì)才能,才能夠設(shè)計(jì)出更完美的產(chǎn)品。在服裝設(shè)計(jì)部門(mén)也會(huì)分成幾個(gè)小的版塊,風(fēng)格設(shè)計(jì)、總體設(shè)計(jì)、畫(huà)稿設(shè)計(jì)和搭配設(shè)計(jì),每一個(gè)設(shè)計(jì)師只要完成自己的任務(wù)就可以,把自己的版塊做的完美,結(jié)合在一起就是一個(gè)完美的作品。一個(gè)品牌的服裝想要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獨(dú)立出來(lái)必須要有主線的產(chǎn)品,要哦具有一定的職業(yè)操作性。6建立一個(gè)完善的服裝設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)建立一個(gè)完善的服裝設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),建立一個(gè)獨(dú)立的設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì),最為關(guān)鍵的就是在于高效的發(fā)揮集體的集體的智慧,高效的發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,不讓參與者在同一個(gè)目標(biāo)下齊心合力,相互支持,這樣才能夠取得成功。設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)必須要有一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者,通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)者的合理領(lǐng)導(dǎo),了解每一個(gè)成員的優(yōu)勢(shì)之所在,加強(qiáng)溝通,了解市場(chǎng),能夠了解消費(fèi)者的需求,并且企業(yè)的各個(gè)部門(mén)都能夠達(dá)成一個(gè)合理的設(shè)計(jì),并且將這些信息轉(zhuǎn)化為明確的理念表達(dá)出來(lái),整個(gè)過(guò)程需要更新想法,不斷的溝通和探討,不斷完善團(tuán)隊(duì)合作,獲得具有價(jià)值的服裝設(shè)計(jì)產(chǎn)品。一個(gè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)在合作的過(guò)程中,需要每一個(gè)部分都有一個(gè)明確的分工,并且每一個(gè)人負(fù)責(zé)自己的一部分,這樣才能夠減輕個(gè)人設(shè)計(jì)者的負(fù)擔(dān),并且更加具有針對(duì)性的工作。設(shè)計(jì)師的工作在整個(gè)設(shè)計(jì)中占有相當(dāng)大的比例,但是目前的設(shè)計(jì)師不能夠緊緊局限在單純的設(shè)計(jì)上,不能夠狹隘在一個(gè)范疇之內(nèi),更需要注重市場(chǎng)信息的變化。在一個(gè)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)中也可以有一個(gè)人來(lái)負(fù)責(zé)市場(chǎng),對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研。設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)的設(shè)計(jì)人員不是由一個(gè)兩個(gè)所組成,一個(gè)團(tuán)隊(duì)會(huì)有很多人,人與人之間是不同的,每一個(gè)人之間的觀念和教育背景也是不同的,同樣思維方式也是不同的,很多設(shè)計(jì)師都喜歡以不同的眼光、不同的角度來(lái)看問(wèn)題,但是沒(méi)有根據(jù)的設(shè)計(jì)思想并不能引起消費(fèi)者的共鳴,所以溝通很重要,避免團(tuán)隊(duì)之間出現(xiàn)沖突。設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)與其他部門(mén)的溝通很重要,良好的溝通能夠保證整個(gè)企業(yè)工作的流動(dòng)性和高效性,利用最有利的數(shù)據(jù)來(lái)溝通能夠確保準(zhǔn)確性,數(shù)據(jù)不僅僅能夠直觀搞笑的實(shí)現(xiàn)各個(gè)部門(mén)的溝通,并且能夠減少繁瑣的錯(cuò)誤問(wèn)題,更加方便管理。服裝設(shè)計(jì)管理是服裝企業(yè)發(fā)展的必要措施,那是一種方法,一種原則。河南服裝品牌企業(yè)與整理水平相比還是有些落后,但是隨著設(shè)計(jì)質(zhì)量不斷提高,其水平也會(huì)不斷提高。參考文獻(xiàn)[1] 曲義 [J].《絲綢》 2012年 第4期 [2] “顧客滿意”為前提的服裝品牌管理 [J].《服裝科技》 1999年 第1期 [3] [J].《紡織導(dǎo)報(bào)》 2003年 第5期 [4] [J].《鄭州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)》 2007年 第4期
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