餐飲公司績效考核方案-閱讀頁
2024-09-06 19:23本頁面
【正文】 解決矛盾敏感性影響力%團(tuán)隊(duì)發(fā)展說服力應(yīng)變能力影響能力領(lǐng)導(dǎo)能力%評估授權(quán)激勵(lì)責(zé)任管理溝通能力%口頭溝通傾聽書面溝通判斷和決策能力%戰(zhàn)略思考創(chuàng)新能力解決問題能力推斷評估能力決策能力計(jì)劃和執(zhí)行能力%準(zhǔn)確性效率計(jì)劃和組織專業(yè)知識及技能%專業(yè)知識實(shí)務(wù)知識評價(jià)人 簽字：年 月 日注：評分結(jié)果按以下標(biāo)準(zhǔn)判定：A：優(yōu)秀，B：良好，C：合格，D：不合格附錄三公司員工工資定位標(biāo)準(zhǔn)崗位 年薪 月薪 考核獎(jiǎng)金廚師長 元/年 元/月 元/10個(gè)月一級廚師 元/年 元/月 元/10個(gè)月二級廚師 元/年 元/月 元/10個(gè)月三級廚師 元/年 元/月 元/10個(gè)月蒸煮工 元/年 元/月 元/10個(gè)月保管員 元/年 元/月 元/10個(gè)月面點(diǎn)師 元/年 元/月 元/10個(gè)月切 配 元/年 元/月 元/10個(gè)月注：新進(jìn)員工 900元/月，試用期內(nèi)不享受考核獎(jiǎng)。幫廚每月工資為1200元/月，考核參照普通員工考核辦法附表四公司新進(jìn)廚師考核表年 月 日 姓名身份證號學(xué)歷工作年份口味一般好非常好出菜率快慢質(zhì)量好（ ） 一般（ ）排菜單附上菜單一份審核（例如：雞有幾種燒法、成本考核等）意見及定位經(jīng)理簽名： 年 月 日 注：，試用期工資為1600元，無考核獎(jiǎng)，轉(zhuǎn)正后
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