對(duì)職業(yè)安全衛(wèi)生立法的思考-在線瀏覽
2024-09-30 20:39本頁(yè)面
【正文】 我國(guó)尚無一部真正意義上的職業(yè)安全衛(wèi)生法律 一、《職業(yè)安全衛(wèi)生法》的定位——屬于勞動(dòng)（勞工）法律體系 事故傷亡與職業(yè)疾病是生產(chǎn)勞動(dòng)的伴生物?！皠趧?dòng)創(chuàng)造世界”，人類為了生存和發(fā)展，通過生產(chǎn)勞動(dòng)創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富和精神財(cái)富，以滿足人們的各種需要。因此必須采取各種有效措施來消除或控制這些危害因素，以保障勞動(dòng)者的安全與健康，無論過去、現(xiàn)在或?qū)矶际侨绱?。勞?dòng)法起源于對(duì)勞動(dòng)者安全健康的保護(hù)。在資本主義原始積累時(shí)期，生產(chǎn)事故頻發(fā)，工人的勞動(dòng)條件極其惡劣，加上超時(shí)勞動(dòng)，造成工人大量傷亡。隨著資本主義經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和各國(guó)工人運(yùn)動(dòng)的高漲，繼19世紀(jì)初期英國(guó)開始制定旨在保護(hù)勞動(dòng)者的“工廠立法”后，德、法、美等其他工業(yè)國(guó)家，也先后制定了類似法律法規(guī)。其中有關(guān)職業(yè)安全衛(wèi)生方面的規(guī)定，是勞動(dòng)法（或勞動(dòng)法法律體系）的重要組成部分。一些國(guó)家越來越感到：必須把職業(yè)安全衛(wèi)生作為一個(gè)重要問題來考慮，需要單獨(dú)制定一部綜合性的、基礎(chǔ)性的、適用范圍廣泛的職業(yè)安全衛(wèi)生基本法。1970年，美國(guó)率先頒布了《職業(yè)安全衛(wèi)生法》，隨后，英、日等國(guó)和我國(guó)臺(tái)灣地區(qū)也相繼頒布了勞動(dòng)（職業(yè)、勞工）安全衛(wèi)生法。 隨著社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展，商品貿(mào)易從國(guó)內(nèi)擴(kuò)展到國(guó)際，導(dǎo)致勞動(dòng)關(guān)系的影響跨越國(guó)界，產(chǎn)生了國(guó)際勞動(dòng)立法的要求。該組織制定國(guó)際勞工標(biāo)準(zhǔn)（一般指國(guó)際勞工大會(huì)通過的國(guó)際勞工公約和建議書，以及其他關(guān)于處理勞動(dòng)關(guān)系及其相關(guān)的一些關(guān)系的原則、規(guī)則）的核心和宗旨是確立和保障世界范圍內(nèi)的勞工權(quán)利。 現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下勞動(dòng)關(guān)系的一個(gè)主要特點(diǎn)是：兼具財(cái)產(chǎn)關(guān)系和人身關(guān)系的性質(zhì)。勞動(dòng)關(guān)系建立，則這種財(cái)產(chǎn)交換關(guān)系形成。從這個(gè)意義上說，勞動(dòng)關(guān)系也是一種人身關(guān)
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