6項目部考勤制度-在線瀏覽
2024-09-25 23:24本頁面
【正文】 司正常的工作秩序，增強(qiáng)公司員工責(zé)任感，提高公司員工整體素質(zhì)，規(guī)范公司員工的行為和強(qiáng)化責(zé)任。各級管理人員要以身作則，帶頭執(zhí)行。 ，提前進(jìn)入工作崗位。 ，自覺遵守和履行休假審批程序。 ，并遵守有關(guān)紀(jì)律要求。考勤記錄字跡要清楚，員工的工號經(jīng)公司確定后不得隨意變更。 ，按時上下班。 ，因工作需要必須變動時，由各部門報請公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行。缺勤期間發(fā)生事故，給公司經(jīng)濟(jì)造成損失的，根據(jù)情節(jié)對當(dāng)事人處以經(jīng)濟(jì)處罰； 項目部2012611 第二篇：項目部考勤制度項目部考勤管理制度 一、考勤制度 ，維護(hù)工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。 ，各項目部人員必須遵守負(fù)責(zé)人的安排。 三、中途離崗 。 四、項目部值班 ，下午下班后，晚上不得私自回家，需留守項目部。 五、請假 ，如無特殊原因，必需提前1~2天請假，并填寫《請假條》。 ，負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后應(yīng)及時上報至辦公室，不得延誤。 ，沒有填寫《出勤進(jìn)出情況記錄表》。 。各項目部應(yīng)做好以上條約，協(xié)助考勤人員抽查。 項目管理人員必須自覺遵守勞動紀(jì)律，按時上下班，不遲到，不早退，工作時間不得擅自離開工作崗位，外出辦理業(yè)務(wù)前，須經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意。 嚴(yán)格請、銷假制度。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離工作崗位的按曠工處理。提前30分鐘以內(nèi)下班者，按早退論處；超過30分鐘者，按曠工半天論處。 工作時間禁止打牌、下棋、串崗聊天等做與工作無關(guān)的事情。 員工的考勤情況，由生產(chǎn)經(jīng)理進(jìn)行監(jiān)督、檢查，生產(chǎn)經(jīng)理對各人員的考勤要秉公辦事，認(rèn)真負(fù)責(zé)。其原則為：住現(xiàn)場人員應(yīng)隨項目施工時間作為上下班考核依據(jù)，非住現(xiàn)場人員可延后30分鐘上班，下班時間統(tǒng)一。 任何人不得代簽（代打卡），如有發(fā)現(xiàn)雙方當(dāng)事人均按缺勤處理。 所有人員必須先到項
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1