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在全市勞動(dòng)保障工作會(huì)議上的講話(huà)-在線(xiàn)瀏覽

2024-08-08 03:42本頁(yè)面
  

【正文】 保險(xiǎn)參保單位2768個(gè),參保人數(shù)32838人,同比增加10231人,享受養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的離退休人員5430人;機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)參保單位302個(gè),參保人數(shù)3377人,同比減少32人,離退休人員1017人;農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)新增參保710人,共有3636人領(lǐng)取養(yǎng)老金;失業(yè)保險(xiǎn)參保單位2464個(gè),參保人數(shù)28056人,同比增加10101人;醫(yī)療保險(xiǎn)參保單位3193個(gè),參保人數(shù)56544人,同比增加4524人;工傷保險(xiǎn)參保單位1441個(gè),參保職工39661人,同比增加5674人;生育保險(xiǎn)參保單位1440個(gè),參保職工38057人,同比增加3979人。社會(huì)保險(xiǎn)待遇得到及時(shí)落實(shí)。養(yǎng)老保險(xiǎn)基金總收入10739萬(wàn)元,總支出6097萬(wàn)元,其中:企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收入8693萬(wàn)元,支出4475萬(wàn)元;機(jī)關(guān)事業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收入1969萬(wàn)元,支出1597萬(wàn)元;農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)基金收入77萬(wàn)元,支出25萬(wàn)元。醫(yī)療保險(xiǎn)基金收入6090萬(wàn)元,支出4329萬(wàn)元。工傷保險(xiǎn)基金收入284萬(wàn)元,享受待遇73人。社會(huì)保障體系進(jìn)一步完善。共新增企業(yè)退休人員418人,全部進(jìn)入社區(qū)、實(shí)行社會(huì)化管理,參與片區(qū)(社區(qū))活動(dòng),收取活動(dòng)經(jīng)費(fèi)45萬(wàn)元,收繳率為100%。先后兩次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金,調(diào)資涉及15360人次,共一次性補(bǔ)發(fā)540萬(wàn)元。啟動(dòng)公務(wù)員醫(yī)療補(bǔ)助,享受人數(shù)23705人,全年醫(yī)療補(bǔ)助基金收入783萬(wàn)元,支出598萬(wàn)元,報(bào)銷(xiāo)率得到較大提高。共慰問(wèn)離退休人員、下崗和在崗困難職工5842人次發(fā)放慰問(wèn)金近40萬(wàn)元。啟動(dòng)勞動(dòng)合同三年行動(dòng)方案,辦理勞動(dòng)合同鑒證3萬(wàn)多份,勞動(dòng)合同簽訂率進(jìn)一步提高。完善6個(gè)工業(yè)園區(qū)、150家企業(yè)的和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建工作。南安市水頭康利石材有限公司等11家企業(yè)被泉州市人民政府授予“泉州市勞動(dòng)用工規(guī)范管理先進(jìn)企業(yè)”稱(chēng)號(hào)。勞動(dòng)關(guān)系更加和諧穩(wěn)定。為職工解決工資款195萬(wàn)元,工傷補(bǔ)償撫恤金722萬(wàn)元。共監(jiān)察企業(yè)1359家,發(fā)出整改通知書(shū)263份,提出整改意見(jiàn)549條,審查企業(yè)規(guī)章406份,糾正不當(dāng)條款729處,督促企業(yè)按時(shí)發(fā)放工資95萬(wàn)元。及時(shí)妥善處理了4起業(yè)主逃逸造成的集體上訪事件。開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)法規(guī)咨詢(xún)活動(dòng)5場(chǎng)次,發(fā)放宣傳資料萬(wàn)余份,提高企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和勞動(dòng)者的法律意識(shí),營(yíng)造良好的法制氛圍,促進(jìn)用工環(huán)境的改善。農(nóng)民工工作取得突破性進(jìn)展。此外,黨風(fēng)廉政建設(shè)、機(jī)關(guān)效能建設(shè)、三個(gè)文明建設(shè)以及勞動(dòng)保障統(tǒng)計(jì)、信息、宣傳、計(jì)生齊抓共管、依法治市、綜合治理等工作也得到全面落實(shí),并取得較好成效。在此,我代表勞動(dòng)保障局支部向勞動(dòng)保障戰(zhàn)線(xiàn)上的廣大干部職工表示衷心的感謝!二、認(rèn)清形勢(shì),把握機(jī)遇,正視勞動(dòng)保障工作面臨的新形勢(shì)、新問(wèn)題2007年勞動(dòng)保障工作面臨著難得的發(fā)展機(jī)遇:黨的十六屆六中全會(huì)通過(guò)的《決定》,將勞動(dòng)保障事業(yè)作為構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的重要內(nèi)容,國(guó)務(wù)院首次發(fā)布實(shí)施勞動(dòng)保障事業(yè)發(fā)展“十一五”規(guī)劃綱要,中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議要求把解決民生問(wèn)題放在更加突出的位置。但是,我們也要對(duì)目前勞動(dòng)保障工作發(fā)展過(guò)程中存在的困難和問(wèn)題有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí):一是要充分認(rèn)識(shí)做好就業(yè)再就業(yè)工作的長(zhǎng)期性。社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋面還有待于進(jìn)一步擴(kuò)大,進(jìn)城務(wù)工人員、被征地農(nóng)民的社會(huì)保
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