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正文內(nèi)容

企業(yè)人力資源盤點(diǎn)與規(guī)劃-在線瀏覽

2025-07-15 00:38本頁面
  

【正文】 人力資源盤點(diǎn)的時(shí)機(jī)與內(nèi)容 ? 人力資源系統(tǒng)效能盤點(diǎn) ? 客戶價(jià)值:客戶愿意成交的總金額,也稱作營業(yè)收入 ? 股東價(jià)值:股東的投資回報(bào)、風(fēng)險(xiǎn)、可預(yù)期的持續(xù)發(fā)展 ? 員工價(jià)值:?jiǎn)T工的成長、收入的增加、滿意度 一、人力資源盤點(diǎn)的流程、內(nèi)容、工具、指標(biāo)、方法 ? 企業(yè)人力資源盤點(diǎn)的時(shí)機(jī)與內(nèi)容 ? 人力資源系統(tǒng)效能盤點(diǎn) ? 企業(yè)人力資源管理效率 ? 產(chǎn)值:每位員工替客戶創(chuàng)造的價(jià)值 ? 獲利:每位員工替股東創(chuàng)造的價(jià)值 ? 薪酬:每位員工獲得的薪資報(bào)酬 ? 離職:?jiǎn)T工不滿意的企業(yè)行為 一、人力資源盤點(diǎn)的流程、內(nèi)容、工具、指標(biāo)、方法 ? 企業(yè)人力資源盤點(diǎn)的工具方法 ? 資料查閱法(人力資源的基本信息收集) ? 問卷調(diào)研法(人力資源的工作狀態(tài)) ? 訪談研認(rèn)法(了解領(lǐng)導(dǎo)班子,非人力資源經(jīng)理的人力資源理念等) ? 績效考核法(如團(tuán)隊(duì)的運(yùn)作效果) ? 素質(zhì)測(cè)評(píng)法(測(cè)評(píng)人力資源隊(duì)伍的個(gè)體素質(zhì)) 一、人力資源盤點(diǎn)的流程、內(nèi)容、工具、指標(biāo)、方法 ? 企業(yè)人力資源盤點(diǎn)的常用指標(biāo) ? 一、人員數(shù)量指標(biāo) ? 期初人數(shù)。報(bào)告期最初一天企業(yè)實(shí)有人數(shù)。報(bào)告期最后一天企業(yè)實(shí)有人數(shù)。報(bào)告期內(nèi)平均每天擁有的勞勱力人數(shù)。 一、人力資源盤點(diǎn)的流程、內(nèi)容、工具、指標(biāo)、方法 ? 企業(yè)人力資源盤點(diǎn)的常用指標(biāo) ? 一、人員數(shù)量指標(biāo) ? 人員流勱率 ? 凈流勱率 ? 離職率 ? 非自愿性離職率 ? 自愿性離職率 ? 人力資源新進(jìn)率 ? 1知識(shí)型員工離職率 ? 1內(nèi)部變勱率 一、人力資源盤點(diǎn)的流程、內(nèi)容、工具、指標(biāo)、方法 ? 企業(yè)人力資源盤點(diǎn)的常用指標(biāo) ? 二、人力資源結(jié)構(gòu)指標(biāo) ? 人員崗位分布分析指標(biāo) ? 人員受教育情況分析指標(biāo) ? 人員學(xué)歷分布、人員第一學(xué)歷分布、平均教育年限 ? 人員年齡、工齡分析指標(biāo) ? 人員年齡分布、平均年齡、人員工齡結(jié)構(gòu)分析 ? 人員職稱與技術(shù)等級(jí)結(jié)構(gòu)分布指標(biāo) ? 人員職稱結(jié)構(gòu)分布、人員技術(shù)等級(jí)分布 一、人力資源盤點(diǎn)的流程、內(nèi)容、工具、指標(biāo)、方法 ? 企業(yè)人力資源盤點(diǎn)的常用指標(biāo) ? 三、人力資源管理能力指標(biāo)
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