關(guān)于員工福利管理制度-在線瀏覽
2025-04-06 03:52本頁面
【正文】 每月繳費(fèi)比例為參加補(bǔ)充養(yǎng)老保險員工工資總額的%，員工每月繳費(fèi)為其月工資總額的%?！ 。?）節(jié)假日補(bǔ)助 每逢“五一”、“十一”和春節(jié)，企業(yè)為員工發(fā)放節(jié)假日補(bǔ)助，正式員工每人元?！ 、诮Y(jié)婚補(bǔ)助：企業(yè)正式員工滿一年及以上者，給付結(jié)婚賀禮元，正式聘用未滿半年者賀禮減半，男女雙方都在企業(yè)服務(wù)的正式員工賀禮加倍?！ 〉?條設(shè)施福利 旨在豐富員工的業(yè)余生活，培養(yǎng)員工積極向上的道德情操，包括組織旅游、文體活動等?！ 。?）員工在崗時，必須穿戴勞動用品，并不得私自挪做他用。 第10條各種休假 ?。?）國家法定假日 包括元旦（1天）、勞動節(jié)（1天）、國慶節(jié)（3天）、春節(jié)（3天）、清明節(jié)（1天）、端午節(jié)（1天）、中秋節(jié)（
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