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學校教職工請假管理辦法-展示頁

2024-10-28 21:33本頁面
  

【正文】 享受法定婚假,不能享受晚婚假。一年內(nèi)事假期限一般控制在十五天以內(nèi)。教職工無特殊情況原則上不予請事假。除意外傷害和重癥疾病外,診斷證明必須由本區(qū)境內(nèi)區(qū)級以上醫(yī)院提供。(2)請假期限根據(jù)實際病情確定。一、請假的類別及期限請假分為病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假、探親假、工傷假等種類。五、附則本辦法自2015年5月1日起執(zhí)行,以往有關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的,按本辦法執(zhí)行,其他未盡事項仍按教育局現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。,上報學區(qū)辦公室審核后,報學校領(lǐng)導(dǎo)審批統(tǒng)一扣發(fā)。,須持學校《準假通知書》辦理工作交接手續(xù)。,不得擅自準假,不得隱瞞虛報。、其他假超過規(guī)定期限者,本年年終考核不得評定優(yōu)秀;凡一年內(nèi)請病事假超過三個月 5以上者,本年不得評審和晉升高一級職務(wù);凡一年內(nèi)病事假累計超過六個月以上的,本年不參加單位考核,不確定考核等次。教職工出現(xiàn)曠職的,學校應(yīng)進行批評教育,敦促本人及時返回工作崗位,同時上報。對不及時辦理手續(xù)或達不到病退、提前退休或退職條件的,一律按病假對待。三、相關(guān)規(guī)定。請產(chǎn)假教職工請產(chǎn)假的,由學校簽署意后,持相關(guān)證件(身份證、結(jié)婚證、準生證、出生證明、獨生子女證),報教育局人事科審批。學校教職工連續(xù)請病假三天以內(nèi)的由學校審批;教職工連續(xù)請病假五天以內(nèi)的,由學區(qū)教育管理服務(wù)站審批;連續(xù)請病假五天以上的,由學校、學區(qū)簽署意見,連同證明材料報區(qū)教育局人事科審批。單位可根據(jù)醫(yī)院證明及傷殘程度,報有關(guān)部門確認,區(qū)分不同情況,按國家有關(guān)規(guī)定處理。工傷假(1)教職工的工傷假應(yīng)根據(jù)相關(guān)醫(yī)院證明和經(jīng)有關(guān)部門鑒定的《工傷報告書》確定休假天數(shù)。在外地的直系親屬死亡需要教職工本人去外地料理喪事的,另給予路程假。(2)計劃內(nèi)生育的女職工懷孕不滿四個月流產(chǎn)時,根據(jù)縣級醫(yī)院證明,給予十五天產(chǎn)假;懷孕滿四個月以上流產(chǎn)時,給予十天的產(chǎn)假。(1)女職工產(chǎn)假一般為九十天;實行晚育(已婚婦女晚婚后生育或者二十四周歲以上生育第一個子女)的產(chǎn)假為一百零五天(從產(chǎn)前十五天算起),并給予男方護理假十五天;產(chǎn)后領(lǐng)取獨生子女證者增加產(chǎn)假五十天;多胞胎的每多生育一嬰增加產(chǎn)假十五天。若雙方不在一地工作的,另給予路程假?;榧俳搪毠{結(jié)婚證提出婚假申請。一學期內(nèi)事假期限一般控制在五天以內(nèi)。事假(1)教職工無特殊情況原則上不予請事假。診斷證明的有效期限原則上以醫(yī)囑為準,但不得超過三個月。凡請病假五天以上一個月以內(nèi)者,必須持區(qū)級以上醫(yī)院診斷證明;請病假一個月以上者,須附門診或住院病歷,檢查、檢驗報告單等。病假(1)教職工因病無法堅持正常工作,可提出病假申請。第一篇:學校教職工請假管理辦法學校教職工請假管理辦法(試行)為加強中小學教師隊伍建設(shè),規(guī)范學校人事管理行為,維護學校和教職工的合法權(quán)益,強化教職工工作紀律,保障正常的教育教學秩序,提高教育教學質(zhì)量,根據(jù)上級有關(guān)政策規(guī)定,結(jié)合我學區(qū)實際,特制定本辦法。一、請假的類別及期限請假分為病假、事假、婚假、喪假、產(chǎn)假、探親假、工傷假等種類。(2)請假期限根據(jù)實際病情確定。除意外傷害和重癥疾病外,診斷證明必須由本區(qū)境內(nèi)區(qū)級以上醫(yī)院提供。(3)教職工凡因病請假,學校應(yīng)扣除本人當日績效工資10元。若確有重大私事必須請假的,由本人提出事假申請,說明事由,安排好替課人員方可請假。(2)教職工凡因事請假,學校應(yīng)扣除本人當日績效工資20元。雙方屬晚婚的(男滿二十五周歲,女滿二十三周歲以上初婚),可一次性給予婚假三十天;有一方未達晚婚年齡結(jié)婚者,可一次性給予婚假五天;再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假。產(chǎn)假女教職工憑準生證、出生證可提出產(chǎn)假申請。產(chǎn)假正值暑、寒假的,其休假時間順延。喪假教職工的直系親屬(父母、岳父母、公婆、配偶和子女)死亡的,學??筛鶕?jù)情況,給予三至五天的喪假。探親假因教職工有暑、寒假期,探親假應(yīng)安排在暑、寒假,不在另行安排。(2)教職工因工負傷,治療到傷愈或處于相對穩(wěn)定狀態(tài)時應(yīng)做出醫(yī)療終結(jié)結(jié)論。二、請假的程序和審批權(quán)限教職工凡需請假的,必須按規(guī)定程序辦理請假手續(xù)。學校教職工連續(xù)請事假三天以內(nèi)的由學校審批,教職工連續(xù)請事假五天以內(nèi)的,由教育審批;連續(xù)請事假五天以上的,由學校教育局人事科審批。請婚假、喪假學校教職工請婚、喪假三天以內(nèi)的由學校審批;教職工請婚、喪假在五天以內(nèi)的,由學校審批;請婚、喪假五天以上的,由學校、教育局人事科審批。,凡符合辦理病退、提前退休及退職條件的,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。,按曠職處理:(1)雖有正當請假理由但未辦理請假手續(xù),或未經(jīng)批準擅自離崗的;(2)應(yīng)請事假而請病假并經(jīng)查實的;(3)請假批準期限已滿未辦理續(xù)假報批手續(xù)而超假的。接到學校返崗?fù)ㄖ?
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