教職工考勤請假制度-展示頁
2024-10-25 00:47本頁面
【正文】 每超一天扣量化積分30分（請假半天的折半計算）。不按時參加學(xué)校組織的集體活動者作如下處理：因事臨時請假不能參加者，每次扣量化積分10分；無故不參加者，每次每次扣量化積分20分。中間抽查發(fā)現(xiàn)不在崗者按缺崗處理。遲到、早退者，每次扣量化積分5分，無故遲到早退超過30分鐘以上者按曠工對待，每曠工一次扣量化積分50分。請假應(yīng)提供必要的證明材料提前請假，確因急事不能到校請假者，事后必須補上，不補者視為曠工。（三）請假程序中層干部請假必須由校長批準(zhǔn)；教師請假不能上課者，一天內(nèi)（含一天）經(jīng)教務(wù)處調(diào)課并備案，由副校長批準(zhǔn)，一天以上經(jīng)教務(wù)處調(diào)課并備案，由校長批準(zhǔn)；后勤人員請假一天內(nèi)（含一天）由副校長批準(zhǔn)，一天以上必須由校長批準(zhǔn)。教職工本人結(jié)婚，婚假5天；父母（公婆）病故，準(zhǔn)假5天，祖父母（包括婆家）病故準(zhǔn)假3天，其他家庭成員病故準(zhǔn)假1天；女職工產(chǎn)假6個月。教職工請病假30天以內(nèi)的由學(xué)校審批；30天及以上的由學(xué)校審核后，報縣教體局審批備案。病假。教職工每學(xué)期事假原則上累計不得超過7天。學(xué)校組織的各類會議、集體學(xué)習(xí)、重大活動的考勤由辦公室負(fù)責(zé)。簽到時間截止到預(yù)備鈴響結(jié)束，鈴響后到校者視為遲到；簽退時間由放學(xué)鈴響開始，放學(xué)前未請假離校者視為早退。第一篇：教職工考勤請假制度教職工考勤請假制度為加強學(xué)校管理，規(guī)范教職工行為，進而形成良好的校風(fēng)，特制定本制度。一、考勤學(xué)校實行坐班制，所有教職工都應(yīng)嚴(yán)格按照學(xué)校制定的作息時間到校上班，上班期間不得隨意離開自己的工作崗位，并按時簽到簽退。當(dāng)天的值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)考勤工作，提前20分鐘到達簽到地點組織教職工簽到、簽退，并不定時抽查教職工在崗情況。二、請假（一）事病假事假。確因特殊原因，需請假7天以上15天以內(nèi)的由學(xué)校審核后，15天以上報請縣教體局人事科審批。教職工請病假須攜帶縣級或縣級以上醫(yī)院證明處方箋和交費憑證及本人申請于休假3天以內(nèi)請假，經(jīng)核實確需病休的方能準(zhǔn)假。婚喪產(chǎn)假。（二）因公外出須經(jīng)校長批準(zhǔn)，并辦理請假手續(xù)，但不作事病假對待。教職工請假要認(rèn)真填寫請假條，請假人員應(yīng)將請假條經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽字后送交辦公室存檔，以便統(tǒng)計考勤。三、獎懲每月按時上班，無遲到、早退、病事假、曠工情況的為滿勤，按每月40元發(fā)放考勤獎，并計滿勤量化積分300分。每學(xué)期曠工累計兩天（含兩天）以上者，年終不能評優(yōu)、評先進，考核不能為優(yōu)。缺崗教師向校長辦公室說明原因的，每次扣量化積分10分；缺崗教師未向校長辦公室說明原因的，作曠工處理。教職工事假原則上每月只允許請假一天，僅扣發(fā)當(dāng)月考勤獎10元。請假一天以內(nèi)的，事假人自己找人代課，學(xué)校不發(fā)代課教師補助費；超過一天的，學(xué)校調(diào)課，發(fā)代課教師補助費每節(jié)5元。教職工請病假原則上每月累計不超過兩天，僅每天扣發(fā)當(dāng)月考勤獎10元。請假兩天（含兩天）以上的學(xué)校調(diào)課，發(fā)代課教師補助費每節(jié)5元。確屬重大疾病者，由學(xué)校視其情況研究酌情處理。四、幾點說明接送學(xué)生或家中子女就讀初三、高三者，在沒課的情況下可提前20分鐘離校（學(xué)校集體活動除外）；哺乳期間的教師每天上午和下午各半小時的喂奶時間。學(xué)校將教職工輪流值班情況納入考勤管理，發(fā)現(xiàn)不按時值班或值班不認(rèn)真者，亦按缺崗對待。因臨時、突發(fā)事件，確需本人處理，且時間較短、不足一小時的，應(yīng)安排好自己的工作，向處室負(fù)責(zé)人請假，并填寫臨時請假出入憑條，將出入憑條交傳達室保衛(wèi)人員后方可離校。當(dāng)月臨時外出時間累計不足半天的，不計入考勤，超過半天、不足一天的按半天對待。當(dāng)月匯總結(jié)果在校內(nèi)進行公示，應(yīng)得考勤獎原則上當(dāng)月發(fā)放。第二篇：教職工考勤請假制度教職工考勤請假制度 學(xué)校為加強管理，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提高教育教學(xué)質(zhì)量，特制定本制度。確需在工作時間處理私事，在不誤工作的前提下允許處理，但必須向教務(wù)處請假，并予記錄，不算缺勤。教職工考勤由教務(wù)處考勤，考勤實行簽到制。黨、團組
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