預(yù)防職務(wù)犯罪責(zé)任書-展示頁
2024-10-17 20:01本頁面
【正文】 制度的落實情況進(jìn)行檢查（以檢查報告為準(zhǔn)），對存在的問題及時整改得10分，有問題不整改或者整改不到位的扣5分，未對責(zé)任書、制度落實情況進(jìn)行檢查的不得分。五、按時完成部預(yù)防職務(wù)犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的各項工作任務(wù)，認(rèn)真參加部預(yù)防職務(wù)犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組組織的各種會議、培訓(xùn)學(xué)習(xí)和活動得１２分。三、搞好預(yù)防職務(wù)犯罪宣傳教育，按時向部預(yù)防辦報送預(yù)防職務(wù)犯罪工作簡報或信息，全年報送預(yù)防專題信息不少于2篇（條）得６分；6月10日前報半年總結(jié)，12月5日前報年終總結(jié)得６分，未按時報送1次扣３分，未報送的本項不得分。少１次學(xué)習(xí)扣３分，少1篇心得體會扣３分，未完成的本項不得分。組織干部職工開展警示教育每年不少于２次，得６分（以學(xué)習(xí)文檔資料為準(zhǔn)）。一、各機(jī)關(guān)科室、基層單位的干部職工要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三嚴(yán)三實”精神、社會主義榮辱觀教育、黨的十八大精神；認(rèn)真學(xué)xxx省、市、礦區(qū)、集團(tuán)公司的有關(guān)規(guī)定和預(yù)防職務(wù)犯罪相關(guān)知識、法律法規(guī)，對干部進(jìn)行廉政教育、法制教育。該責(zé)任書總分100分，運輸部預(yù)防職務(wù)犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)平時工作情況和年度檢查結(jié)果，進(jìn)行打分排名。第一篇：預(yù)防職務(wù)犯罪責(zé)任書運輸部2016年度預(yù)防職務(wù)犯罪工作目 標(biāo) 管 理 責(zé) 任 書中共陽泉煤業(yè)（集團(tuán)）股份有限公司運輸部紀(jì)律檢查委員會運輸部2016年度預(yù)防職務(wù)犯罪工作目標(biāo)責(zé)任書為抓緊、抓實、抓好預(yù)防職務(wù)犯罪工作，確保職務(wù)預(yù)防工作達(dá)到目標(biāo)要求。運輸部立足實際，突出重點，著力于制度建設(shè)，特制定本責(zé)任書。90分及以上為優(yōu)秀，70分至89分為合格，60分至69分為基本合格，60分以下為不合格，請機(jī)關(guān)各科室、基層各單位認(rèn)真貫徹落實。利用“反腐倡廉教育宣傳月”活動開展預(yù)防宣傳教育。通過學(xué)習(xí)，每位干部職工要寫出預(yù)防職務(wù)犯罪心得體會不少于２篇得６分。二、建立健全單位內(nèi)部預(yù)防職務(wù)犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組，落實第一責(zé)任人，指定專人負(fù)責(zé)預(yù)防工作，對預(yù)防工作有安排、有部署得10分（以月份工作記錄為準(zhǔn)），少1項不得分。四、搞好預(yù)防職務(wù)犯罪工作，強(qiáng)化各項措施落實，各機(jī)關(guān)科室（基層單位）未發(fā)生職務(wù)上的違紀(jì)違法行為，部門人員未受黨紀(jì)、政紀(jì)和刑事處罰的得10分，發(fā)生均不得分（以有關(guān)部門的記錄為準(zhǔn)）。未完成工作任務(wù)1次扣３分，無故不參加活動1次扣３分，扣完為止。七、結(jié)合實際，針對可能引發(fā)職務(wù)犯罪案件的崗位、環(huán)節(jié)，組織專題性預(yù)防調(diào)查，每半年至少一次，得10分。八、落實運輸部《關(guān)于堅決制止企業(yè)管理人員大操大辦婚喪喜慶事宜和借機(jī)斂財行為的實施辦法》得10分。九、加強(qiáng)企廉網(wǎng)建設(shè)，做好“雙務(wù)”公開工作，結(jié)合本科室（部門）實際，對應(yīng)公開內(nèi)容及時公開，隨時聽取群眾的意見建議，并及時進(jìn)行反饋和整改得10分，未按要求公開或公開不及時本項不得分。本責(zé)任書由運輸部紀(jì)委書記和各單位第一責(zé)任人分別簽名，一式兩份，各存一份。運輸部紀(jì)委書記：基層單位（科室）：二〇一六年一月第二篇：2012預(yù)防職務(wù)犯罪責(zé)任書**縣人力資源和社會保障局2012預(yù)防職務(wù)犯罪工作目標(biāo)管理責(zé)任書**縣人力資源和社會保障局預(yù)防職務(wù)犯罪領(lǐng)導(dǎo)小組組長 簽字：二〇一二年二月二十九日局內(nèi)各股室、所屬各部門負(fù)責(zé)人簽字：二〇一二年二月二十九日**縣人社局2012預(yù)防職務(wù)犯罪工作目標(biāo)責(zé)任書為抓緊、抓實、抓好預(yù)防職務(wù)犯罪工作，確保職務(wù)預(yù)防工作達(dá)到目標(biāo)要求，縣人社局立足實際，突出重點，著力于制度建設(shè)，特制定本責(zé)任書。90分及以上為優(yōu)秀，70分至89分為合格，60分至69分為基
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