公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理模擬卷[001]-展示頁
2025-04-25 03:16本頁面
【正文】 包括簡單型企業(yè)、機(jī)械型企業(yè)、專業(yè)型企業(yè)、部門型企業(yè)、靈活型企業(yè)和使命型企業(yè)，因此，選項(xiàng)A、B、C、D都是正確選項(xiàng)。發(fā)貨后勤和服務(wù)屬于價(jià)值鏈理論中的基本活動(dòng)。，屬于企業(yè)價(jià)值鏈中輔助活動(dòng)的有（ ）。（ ）。（ ）。，抵御黑客、病毒的攻擊【答案】ABCD【解析】最常見的網(wǎng)絡(luò)控制措施有：防火墻、數(shù)據(jù)加密、授權(quán)和病毒防護(hù)。在我國推行XBRL的過程中，基于對網(wǎng)絡(luò)安全的擔(dān)憂，可以在技術(shù)上對網(wǎng)絡(luò)財(cái)務(wù)報(bào)告從數(shù)據(jù)的采集、加工、生產(chǎn)、發(fā)布和傳遞等各個(gè)環(huán)節(jié)采取安全防范措施。答案寫在試題卷上無效）（可擴(kuò)展商業(yè)報(bào)告語言）的作用很廣泛，企業(yè)的各種信息，特別是財(cái)務(wù)信息，都可以通過XBRL在計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)上有效地進(jìn)行處理。每小題均有多個(gè)正確答案，請從每小題的備選答案中選出你認(rèn)為正確的答案，在答題卡相應(yīng)位置上用2B鉛筆填涂相應(yīng)的答案代碼。該案例說明A公司的合同簽訂與審批職務(wù)未實(shí)現(xiàn)分離。該案例說明A公司在以下（ ）環(huán)節(jié)中未建立內(nèi)部控制，或者設(shè)計(jì)了內(nèi)部控制，卻未有效執(zhí)行。，工程預(yù)算總造價(jià)300萬元，其中，裝飾工程100萬元。、約束與退出的說法中不正確的是（ ）。（ ）。13．留存收益是企業(yè)內(nèi)源性股權(quán)籌資的主要方式，下列各項(xiàng)中，不屬于該種籌資方式特點(diǎn)的是（ ）。換句話說，操作風(fēng)險(xiǎn)是指因不充分的或失靈的內(nèi)部程序、人員和系統(tǒng)或者外部事件而發(fā)生損失的風(fēng)險(xiǎn)。 【答案】D【解析】操作風(fēng)險(xiǎn)是指企業(yè)在進(jìn)行基本的操作時(shí)經(jīng)受的風(fēng)險(xiǎn)。、過程、基礎(chǔ)設(shè)施或技術(shù)或?qū)\(yùn)作有影響的類似因素的失誤而導(dǎo)致虧損的風(fēng)險(xiǎn)。一般控制包括人員控制、邏輯訪問控制、設(shè)備控制和業(yè)務(wù)連續(xù)性控制。（ ）。10．針對消費(fèi)者所面臨的脫發(fā)問題，潘婷洗發(fā)水推出強(qiáng)韌防脫系列洗發(fā)水，從公司戰(zhàn)略的角度看，潘婷洗發(fā)水采取的戰(zhàn)略是（ ）。，而變革的性質(zhì)是轉(zhuǎn)化時(shí)，這時(shí)的變革是（ ）?！敬鸢浮緽【解析】離心多元化，是指企業(yè)進(jìn)入與當(dāng)前產(chǎn)業(yè)不相關(guān)的產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略?！敬鸢浮緿【解析】選項(xiàng)D多邊凈額結(jié)算屬于有效降低匯率風(fēng)險(xiǎn)的方法，不是降低利率風(fēng)險(xiǎn)的方法，其他三項(xiàng)符合?！敬鸢浮緼【解析】題干中所描述的當(dāng)企業(yè)投資資本回報(bào)率大于資本成本，銷售增長率小于可持續(xù)增長率時(shí)屬于創(chuàng)造價(jià)值型現(xiàn)金剩余，此時(shí)首選的戰(zhàn)略是利用剩余的現(xiàn)金加速增長，加速增長后仍有剩余的，再將剩余現(xiàn)金分配?！敬鸢浮緼【解析】選項(xiàng)B屬于企業(yè)起步期的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略；選項(xiàng)C屬于企業(yè)成熟期或者衰退期的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略；選項(xiàng)D屬于企業(yè)衰退期的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略。通過組織結(jié)構(gòu)，企業(yè)的目標(biāo)和戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為一定的體系或者制度，融合進(jìn)企業(yè)的日常經(jīng)營活動(dòng)中，發(fā)揮指導(dǎo)和協(xié)調(diào)的作用，以保證企業(yè)戰(zhàn)略的完成，兩者之間的基本原則是組織結(jié)構(gòu)要服從于戰(zhàn)略。（ ）?！敬鸢浮緿【解析】費(fèi)雪效應(yīng)是由著名的經(jīng)濟(jì)學(xué)家歐文，期貨合同一般情況下都是標(biāo)準(zhǔn)化的，具有較大的靈活性，因此流動(dòng)性較期貨合同好，少數(shù)是交付結(jié)算【答案】C【解析】遠(yuǎn)期合同較期貨合同而言的確具有較大的靈活性，但是期貨合同在專門的期貨交易所內(nèi)進(jìn)行交易，流動(dòng)性較好?！敬鸢浮緾【解析】明星產(chǎn)品既需要投入大量的現(xiàn)金，也能產(chǎn)生大量的現(xiàn)金收入，短期來看需要資本投入超過產(chǎn)生的現(xiàn)金，選項(xiàng)C不需大量的資本投入但能產(chǎn)生大量的現(xiàn)金收入的是金牛產(chǎn)品的特點(diǎn)。涉及計(jì)算的，如有小數(shù)，保留兩位小數(shù)，兩位小數(shù)后四舍五入。公司戰(zhàn)略與風(fēng)險(xiǎn)管理模擬題試卷一、單項(xiàng)選擇題（本題型16題，每題1分，共16分。每題只有一個(gè)正確答案，請從每題的備選答案中選出一個(gè)你認(rèn)為最正確的答案，在答題卡相應(yīng)位置上用2B鉛筆填涂相應(yīng)的答案代碼。答案寫在試題卷上無效）（ ）。（ ）。，有一種理論專門探討了關(guān)于預(yù)期通貨膨脹率與利率之間的關(guān)系，這一理論是（ ）。費(fèi)雪第一個(gè)揭示了通貨膨脹率預(yù)期與利率之間關(guān)系的一個(gè)發(fā)現(xiàn)，它指出當(dāng)預(yù)期上升時(shí)，也將上升。【答案】B【解析】組織結(jié)構(gòu)的功能在于分工和協(xié)調(diào)，是保證戰(zhàn)略實(shí)施的必要手段。（ ）。，但是銷售增長率小于可持續(xù)增長率時(shí)，對企業(yè)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略選擇中正確的是（ ）。（ ）。，企業(yè)也不具備較強(qiáng)的能力和技能轉(zhuǎn)向相關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)時(shí)，較為現(xiàn)實(shí)的選擇是采用（ ）。如果企業(yè)當(dāng)前產(chǎn)業(yè)缺乏吸引力，而企業(yè)也不具備較強(qiáng)的能力和技能轉(zhuǎn)向相關(guān)產(chǎn)品或服務(wù)，較為現(xiàn)實(shí)的選擇是采用離心多元化戰(zhàn)略。A. 協(xié)調(diào)變革 B. 計(jì)劃變革 C. 接受變革 【答案】B【解析】當(dāng)管理層的作用是積極主動(dòng)的，而變革的性質(zhì)是轉(zhuǎn)化時(shí)，該種變革是計(jì)劃變革。 【答案】C【解析】本題中，實(shí)施的戰(zhàn)略屬于密集型戰(zhàn)略中的產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略。 【答案】D【解析】信息系統(tǒng)中的控制可分為兩大類，一般控制和應(yīng)用控制。應(yīng)用控制包括輸入控制、過程控制和輸出控制。下列各項(xiàng)中，屬于這種失誤的是（ ）。例如，人員、程序、技術(shù)及對外部的依賴而發(fā)生損失的可能。操作風(fēng)險(xiǎn)的源頭主要有：（1）缺乏規(guī)定程序；（2）雇員缺乏培訓(xùn)；（3）疏忽；（4）設(shè)備及軟件維護(hù)不足或已報(bào)廢；（5）缺乏職業(yè)道德和舞弊意識 ；（6）不妥善的外包安排?！敬鸢浮緽【解析】留存收益籌資的特點(diǎn)：（1）不用發(fā)生籌資費(fèi)用；（2）維持公司的控制權(quán)分布；（3）籌資數(shù)額有限。、實(shí)施評價(jià)活動(dòng)、編制評價(jià)報(bào)告等程序開展內(nèi)部控制評價(jià)，僅包括對內(nèi)部控制設(shè)計(jì)有效性的評價(jià)，不包括運(yùn)行有效性的評價(jià)【答案】D【解析】企業(yè)實(shí)施內(nèi)部控制評價(jià)，包括對內(nèi)部控制設(shè)計(jì)有效性和運(yùn)行有效性的評價(jià)。，還可以在考核的過程中提高自身的專業(yè)素質(zhì)，對員工本年度的工作情況進(jìn)行全面綜合的評價(jià)、頒發(fā)獎(jiǎng)品、獎(jiǎng)金以及休假、療養(yǎng)、旅游等福利待遇、經(jīng)理及其他高級管理人員的離職應(yīng)當(dāng)進(jìn)行離任審計(jì)【答案】B【解析】年終考核是指企業(yè)于每年年初，對員工上一年度的工作情況進(jìn)行全面綜合的評價(jià)。后來該公司與B建筑公司簽訂基建工程合同，合同及其附件寫明：只將土建工程分包給B建筑公司，裝飾公司另行發(fā)包，而工程造價(jià)卻未將裝飾工程部分剝離出來，仍按300萬元總額包給B建筑公司?！敬鸢浮緼【解析】不相容職務(wù)分離控制要求企業(yè)全面系統(tǒng)地分析、梳理業(yè)務(wù)流程中所涉及的不相容職務(wù)，實(shí)施相應(yīng)的分離措施，形成各司其職、各負(fù)其責(zé)、相互制約的工作機(jī)制。二、多項(xiàng)選擇題（本題型共16小題，共24分。每小題所有答案選擇正確的得分；不答、錯(cuò)答、漏答均不得分。在XBRL下，大量的會(huì)計(jì)信息會(huì)通過開放的INTERNET傳遞，置身于開放的網(wǎng)絡(luò)中，如果沒有切實(shí)有效的網(wǎng)絡(luò)安全保障，就會(huì)面臨被截取、篡改、泄露機(jī)密等安全風(fēng)險(xiǎn)。以下可采取的安全防范措施有（ ）。所以，選項(xiàng)A、B、C、D均正確?！敬鸢浮緼BC【解析】信息系統(tǒng)的運(yùn)行與維護(hù)主要包含三方面的內(nèi)容：日常運(yùn)行維護(hù)、系統(tǒng)變更和安全管理?！敬鸢浮緼D【解析】一個(gè)企業(yè)一定會(huì)有經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，但是不一定會(huì)有
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