005-中漢高科員工考勤及休假制度-展示頁(yè)
2025-04-23 09:48本頁(yè)面
【正文】 班均須打卡，如因病、事假、公務(wù)外出等而晚到崗或提前離崗，也務(wù)必于到崗或提前離崗時(shí)打卡。 午餐時(shí)間：12:00－12:45 下午：13:30－17:30 員工實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制（勞動(dòng)合同中另有約定的除外），每周35小時(shí)，周一至周五每天8小時(shí)工作制，具體工作時(shí)間為： 上午：08:00－12:00 第三條 工作時(shí)間與刷卡制度 第一條 為全面規(guī)范公司員工考勤及休假管理，按照勞動(dòng)法的有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合公司的實(shí)際情況，特制定本管理辦法。湖南中漢高分子材料科技有限公司文件編號(hào)：ZHGK_ZD_005制定日期： 2011年4月12日版 本： A/0文件名稱員工考勤及休假制度員工考勤及休假制度批準(zhǔn): 日期: 審核: 日期: 編制: 行政人資部 日期： 2011412 員工考勤及休假制度編號(hào):ZHGK_ZD_005一、總則 第二條 全公司員工必須嚴(yán)格遵守本管理辦法。二、考勤制度 如因季節(jié)變化、特殊氣候或遇重大活動(dòng)需要調(diào)整時(shí)，由行政中心人力資源部另行通知。 每月考勤結(jié)算周期為每月1日至最后1 日。 第四條 員工必須按時(shí)上下班，做到不遲到、不早退、不曠工。 遲到1次罰款拾元；早退1次罰款拾元；一個(gè)月內(nèi)遲到、早退累計(jì)4次者，罰款100元，并取消參加年終評(píng)優(yōu)資格和年終獎(jiǎng)。 第六條 曠工 有以下情形之一的，屬于曠工： （1）未經(jīng)批準(zhǔn)擅自不到崗上班的； （3）假滿未經(jīng)續(xù)假而不到崗上班的； （5）未履行或未按規(guī)定履行請(qǐng)假手續(xù)，擅自離崗或不按時(shí)到崗上班的； （7）打卡以后超過(guò)08:00還在吃早餐的按曠工半天論處（8）公司依法調(diào)整員工工作崗位，員工未按照公司要求時(shí)間到新崗位報(bào)到上班的；
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