民營(yíng)企業(yè)實(shí)用員工手冊(cè)-展示頁(yè)
2025-04-23 07:10本頁(yè)面
【正文】 第二章：質(zhì)量方針與質(zhì)量目標(biāo) 質(zhì)量方針：高品質(zhì)、守交期、顧客滿意；高效率、低成本、持續(xù)改進(jìn) !質(zhì)量目標(biāo)：a) %，產(chǎn)品符合法律法規(guī)要求；b) 交貨準(zhǔn)時(shí)率99%；材料損耗率不大于3%；c) 顧客滿意率達(dá)到85%；并逐年提高；d) 新產(chǎn)品開發(fā)成功每年3種以上。公司已被評(píng)為“AAA級(jí)”資信企業(yè)。2004年，在全國(guó)同行業(yè)中位列第四，已成為我國(guó)生產(chǎn)小家電行業(yè)的骨干企業(yè)。現(xiàn)有總資產(chǎn)2億多，在職員工800余人，其中技術(shù)人員及中高級(jí)行政人員有86人。：企業(yè)概況第二章：質(zhì)量方針與目標(biāo)第三章：組織架構(gòu)第四章：聘用規(guī)定第五章：薪資福利第六章：考勤制度第七章：獎(jiǎng)懲條例第八章：?jiǎn)T工培訓(xùn)第九章：工業(yè)安全第一章：企業(yè)概況浙江心連心電器有限公司是一家集研究開發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷為一體的專業(yè)家用電器制造商。公司座落于中國(guó)最大的小家電生產(chǎn)基地——慈溪市新浦鎮(zhèn)工業(yè)集聚區(qū)，占地100余畝，建筑面積達(dá)14萬平方米。本公司產(chǎn)品主銷歐美、中東、東南亞、韓國(guó)、日本及中國(guó)大陸等三十多個(gè)國(guó)家和地區(qū)。本公司是國(guó)內(nèi)同行業(yè)中較早通過ISO9002質(zhì)量體系認(rèn)證的企業(yè)，2003年實(shí)現(xiàn)了質(zhì)量管理體系的重大換版工作，同時(shí)又順利通過了德國(guó)GS認(rèn)證、中國(guó)“CCC”認(rèn)證以及CE、SASO、ETL、TUV等產(chǎn)品安規(guī)認(rèn)證。我公司“心連心”牌飲水機(jī)、取暖器被評(píng)為浙江省名牌產(chǎn)品，國(guó)家免檢產(chǎn)品，同年我公司又被評(píng)為慈溪市勞動(dòng)保障管理十佳企業(yè)，市現(xiàn)代管理三十強(qiáng)企業(yè)，市科技進(jìn)步企業(yè)，市百?gòu)?qiáng)企業(yè)、市先進(jìn)集體、浙江省外貿(mào)進(jìn)出口規(guī)范企業(yè)、慈溪市規(guī)范化企業(yè)黨組織。第三章：組織架構(gòu)決策委員會(huì)總經(jīng)理董事長(zhǎng)研發(fā)中心制造中心營(yíng)銷中心管理中心人力資源部財(cái)務(wù)部研發(fā)部品管部生產(chǎn)技術(shù)部物控部生產(chǎn)管理部客戶服務(wù)部國(guó)內(nèi)貿(mào)易部國(guó)際貿(mào)易部行政部銷售部客戶服務(wù)部市場(chǎng)部市場(chǎng)部水家電中心信息管理部綜合管理部管理者代表 第四章：聘用規(guī)定1．本公司員工基本規(guī)定，服從上級(jí)的合理指揮，各級(jí)管理人員及員工在崗位上必須落實(shí)工作責(zé)任，不得敷衍塞責(zé)，遵守國(guó)家法紀(jì)法規(guī)，遵守公司內(nèi)規(guī)章制度。，凡個(gè)人意見涉及本公司方面者，非經(jīng)許可，不得對(duì)外發(fā)表，除經(jīng)本公司授權(quán)及辦理本公司指定任務(wù)外，不得擅用公司名義。，應(yīng)態(tài)度謙和，不得有驕傲自滿以損害公司名譽(yù)的行為；應(yīng)保守業(yè)務(wù)或職務(wù)上的機(jī)密。，不得私帶公物出公司，私人物品攜出要自覺接受保安的檢查。2．招聘原則，一律公開條件，向社會(huì)招聘。任何人力資源調(diào)動(dòng)、提升，未經(jīng)人力資源部及人力資源部書面審批公報(bào)，不能生效。，本公司首先考慮內(nèi)部調(diào)整，然后再向外招聘；:1 工作態(tài)度 2 專業(yè)技能與知識(shí) 3 ISO知識(shí) 4 管理技術(shù)。員工辦理
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