【正文】 B）品牌傳播的重點(diǎn)工作就是多上稿，特別是在中央級(jí)媒體上多上稿（C）著重開展理念傳播、主題傳播、精英傳播、感性傳播等（D）把握社會(huì)脈搏，關(guān)注社會(huì)期望，持續(xù)營造強(qiáng)大的正面輿論態(tài)勢(shì)答案：B55． 下面對(duì)公司品牌維護(hù)工作描述有誤的是（ ）。答案：A53． 企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)色彩分為主色和輔助色，主色是企業(yè)的主色彩，是企業(yè)視覺系統(tǒng)最常出現(xiàn)的色彩，其中，“國家電網(wǎng)”品牌標(biāo)識(shí)的主色是（ ）。答案：D52． ( )是國家電網(wǎng)公司全體員工應(yīng)共同遵守的基本行為準(zhǔn)則。（A）成熟（B）精細(xì)（C）完善（D）精益答案：D51． 國家電網(wǎng)公司的公司宗旨是（ ）。（A）干事、廉潔（B）干事、干凈（C）創(chuàng)新、廉潔（D）創(chuàng)新、干凈答案：B49． 把公司基本價(jià)值理念落實(shí)到社會(huì)責(zé)任管理工作中，要遵循公司社會(huì)責(zé)任觀，以公司的發(fā)展實(shí)現(xiàn)（ ）、客戶滿意、政府放心，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)和諧。（A）安全生產(chǎn)（B）電網(wǎng)建設(shè)（C）優(yōu)質(zhì)服務(wù)（D）企業(yè)管理答案：C47． 把公司基本價(jià)值理念落實(shí)到隊(duì)伍建設(shè)管理工作中，要樹立（ ）是第一資源的理念，建設(shè)一流員工隊(duì)伍，促進(jìn)員工與企業(yè)共同進(jìn)步。（A）公司總部層面（B）公司分部層面（C）省公司層面（D）地（市）公司層面答案：A45． 在建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化中，地（市）縣公司層面是落實(shí)“五統(tǒng)一”要求的（ ）。（A）科研能力（B）創(chuàng)新能力（C）發(fā)展能力（D）管理能力答案：C答案：A43． 企業(yè)文化“五統(tǒng)一”要求是指（ ）。（A）內(nèi)化于心、固化于制、外化于行 （B）內(nèi)化于心、物化于制、實(shí)化于行（C）融入到各項(xiàng)規(guī)章制度中 （D）融入到公司各項(xiàng)工作中答案：A41． 開展企業(yè)文化傳播工程重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)，要堅(jiān)持（ ）原則，實(shí)行項(xiàng)目化管理，打造傳播公司統(tǒng)一的企業(yè)文化的優(yōu)秀產(chǎn)品。（A）管理標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工作標(biāo)準(zhǔn) （B）生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)、崗位標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)（C）技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、管理標(biāo)準(zhǔn)、崗位標(biāo)準(zhǔn) （D）管理標(biāo)準(zhǔn)、崗位標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)答案：A38． 公司建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化總體目標(biāo)是（ ）的優(yōu)秀企業(yè)文化。扣子不齊全時(shí)可以不扣（B）在左胸前佩戴好統(tǒng)一編號(hào)的服務(wù)證（牌）（C）襯衣下擺不必束入褲腰和裙腰內(nèi)，但要做到袖口扣好，內(nèi)衣不外露（D）著西裝時(shí)，可以不打領(lǐng)帶，但要扣好領(lǐng)扣。（A）多說俏皮話（B）用尊稱，不用忌語（C）語速要快，節(jié)省時(shí)間（D）不亂幽默，以免誤解答案：B36． 下列選項(xiàng)中，符合著裝規(guī)范的是（ ）。（A）你們這項(xiàng)工作還應(yīng)該再改進(jìn) （B）你們的經(jīng)驗(yàn)對(duì)我們很有啟發(fā)（C）不過，這項(xiàng)工作我們做得比你們好 （D）你們的經(jīng)驗(yàn)對(duì)我們意義不大答案：B34． 舉止得體的具體要求是（ ）。答案：B32． 下列用語中，符合接待禮儀的是（ ）。（A）戰(zhàn)略途徑、工作思路、工作策略（B）工作思路、工作方針、工作策略（C）戰(zhàn)略途徑、工作思路、工作方針（D）戰(zhàn)略途徑、工作方針、工作策略答案：C31． “經(jīng)營管理戰(zhàn)略”的重點(diǎn)之一是完善內(nèi)控機(jī)制，強(qiáng)化（ ）監(jiān)督，推進(jìn)依法從嚴(yán)治企。（A）抓發(fā)展（B）抓穩(wěn)定（C）抓經(jīng)營（D）抓創(chuàng)新答案：A29． “四好”領(lǐng)導(dǎo)班子是指政治素質(zhì)好、（ ）、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好。（A）“三縱三橫”（B）特高壓電網(wǎng)（C）超高壓電網(wǎng)（D）智能電網(wǎng)答案：B27． 公司科學(xué)發(fā)展的戰(zhàn)略保障是：黨的建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)和（ ）。（A）堅(jiān)持嚴(yán)格管理 （B）創(chuàng)新體制機(jī)制（C）轉(zhuǎn)變電網(wǎng)發(fā)展方式、轉(zhuǎn)變公司發(fā)展方式（D）強(qiáng)化經(jīng)營管理答案：C25． 公司“兩個(gè)一流”指的是（ ）。（A）素質(zhì)全面提升（B）技術(shù)全面提升（C）人的全面發(fā)展（D）人才培養(yǎng)答案：C23． 公司的戰(zhàn)略目標(biāo)是建設(shè)（ ）。（A）“誠信”（B）“忠誠”（C）“奉獻(xiàn)”（D）“突破”答案：A21． （ ）是公司核心價(jià)值觀的重要內(nèi)容，是企業(yè)發(fā)展、事業(yè)進(jìn)步的根本動(dòng)力。（A）責(zé)任（B）奉獻(xiàn)（C）創(chuàng)新（D）忠誠答案：B19． （ ）是國家電網(wǎng)人面對(duì)新發(fā)展環(huán)境的選擇，是時(shí)代精神的體現(xiàn)。（A）公司理念（B）公司愿景（C）企業(yè)精神（D）核心價(jià)值觀答案：C17． （ ）是公司的奮斗方向，是國家電網(wǎng)人的遠(yuǎn)大理想，是公司一切工作的目標(biāo)追求。（A）政治責(zé)任（B）企業(yè)責(zé)任（C）服務(wù)責(zé)任（D）奉獻(xiàn)責(zé)任答案：A15． （ ）是公司生產(chǎn)經(jīng)營管理活動(dòng)預(yù)期要達(dá)到的最終成效或最高目標(biāo)，是公司全體員工所接受和認(rèn)同、并長(zhǎng)期為之努力的最高追求。 （A）誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)（B）誠實(shí)、守信、責(zé)任、奉獻(xiàn)（C）誠實(shí)、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)（D）誠信、責(zé)任、和諧、奉獻(xiàn)答案：A13． 公司的企業(yè)精神是：（ ）。（A）“核心競(jìng)爭(zhēng)力”的地位（B）從屬的地位（C）次要的地位（D）重要的地位答案：A11． （ ）是公司的價(jià)值追求，是公司和員工實(shí)現(xiàn)愿景和使命的信念支撐和根本方法。（A）企業(yè)名稱（B）企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)字（C）企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)色（D）企業(yè)標(biāo)識(shí)答案：D9． 培養(yǎng)企業(yè)文化的競(jìng)爭(zhēng)力，首先必須培養(yǎng)企業(yè)文化的( )。（A）企業(yè)精神（B）企業(yè)文化（C）企業(yè)理念（D）企業(yè)基本價(jià)值觀答案：D7． 企業(yè)文化管理更側(cè)重于企業(yè)的( )。（A）企業(yè)家個(gè)人的價(jià)值觀（B）超越個(gè)人的共同價(jià)值觀（C）企業(yè)現(xiàn)狀（D）企業(yè)盈利能力答案：B5． 優(yōu)秀的企業(yè)文化，最終必須能夠服務(wù)于( )。 （A）社會(huì)責(zé)任（B）工作責(zé)任（C）管理工作（D）生產(chǎn)經(jīng)營 答案：A3． （ ）是指社會(huì)大眾與企業(yè)員工對(duì)企業(yè)的整體印象與評(píng)價(jià)，體現(xiàn)著企業(yè)的聲譽(yù)，反映社會(huì)對(duì)企業(yè)的承認(rèn)程度。縣公司企業(yè)文化普考試題庫一、單項(xiàng)選擇題1． 企業(yè)文化是一種（ ）。（A）觀念形態(tài)的價(jià)值觀（B）理論（C）工具（D）管理活動(dòng)答案：A2． 塑造企業(yè)價(jià)值觀必須堅(jiān)持企業(yè)利益和企業(yè)（ ）相統(tǒng)一的原則。（A）企業(yè)責(zé)任（B）企業(yè)信譽(yù)（C）企業(yè)印象（D）企業(yè)形象答：D4． 員工對(duì)企業(yè)文化的認(rèn)同是對(duì)（ ）的認(rèn)同。（A）企業(yè)（B）社會(huì)（C）人（D）國家答案：B6． 在企業(yè)價(jià)值觀的層次系統(tǒng)中，整個(gè)系統(tǒng)的最終基礎(chǔ)是( )。（A）內(nèi)部活動(dòng)（B）外部活動(dòng)（C）社會(huì)環(huán)境（D）市場(chǎng)環(huán)境答案：A8． 在企業(yè)物質(zhì)文化基礎(chǔ)要素中，專門用以代表企業(yè)或企業(yè)產(chǎn)品的固定圖案、文字或其他形式的子要素是( )。（A）影響力（B）擴(kuò)張能力（C）凝聚力（D）倫理精神答案：C10． 企業(yè)文化競(jìng)爭(zhēng)在企業(yè)所有的競(jìng)爭(zhēng)方式中具有( )。（A） 企業(yè)精神（B）企業(yè)使命（C）核心價(jià)值觀（D）企業(yè)理念答案：C12． 公司的核心價(jià)值觀是：（ ）。（A）奉獻(xiàn)清潔能源、建設(shè)和諧社會(huì) （B）建設(shè)一流智能電網(wǎng)、建設(shè)國際一流企業(yè)（C）以人為本、忠誠企業(yè) （D）努力超越、追求卓越答案：D14． “四個(gè)服務(wù)”的公司宗旨體現(xiàn)了公司（ ）、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任的統(tǒng)一，是公司一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。（A）公司理念（B）公司愿景（C）公司目標(biāo)（D）公司追求答案：B16． （ ）是對(duì)企業(yè)現(xiàn)有觀念意識(shí)、傳統(tǒng)習(xí)慣、行為方式中積極因素的總結(jié)、提煉和倡導(dǎo)，是企業(yè)全體或多數(shù)員工共同一致、彼此共鳴的內(nèi)心態(tài)度、思想境界和理想追求。（A）“一強(qiáng)三優(yōu)”（B）“兩個(gè)轉(zhuǎn)變”（C）“兩個(gè)一流”（D）“三抓一創(chuàng)”答案：C18． （ ）是干部員工愛國愛企、愛崗敬業(yè)的自覺行動(dòng)。（A）“四個(gè)服務(wù)”（B）“兩越”精神（C）“一強(qiáng)三優(yōu)”（D）“兩個(gè)一流” 答案：B20． （ ），是企業(yè)立業(yè)、員工立身的道德基石。（A）創(chuàng)新（B）改革（C）革新（D）變革答案：A22． 公司堅(jiān)持“以人為本”，就是要以實(shí)現(xiàn)（ ）為目標(biāo)，做到尊重人、關(guān)心人、依靠人和為了人。（A）“一強(qiáng)三優(yōu)” 現(xiàn)代公司（B）“一流四大”科技型企業(yè)（C）“一特四大”國際電網(wǎng)（D）“三縱三橫”特高壓交流輸變電網(wǎng)答案：A24． 實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的途徑是（ ）。（A）建設(shè)世界一流電網(wǎng)，建設(shè)國際一流企業(yè)（B）建設(shè)國際一流電網(wǎng)，建設(shè)世界一流企業(yè)（C）建設(shè)世界一流企業(yè)，建設(shè)國際一流電網(wǎng)（D）建設(shè)國際一流企業(yè)，建設(shè)世界一流電網(wǎng)答案：A26． “轉(zhuǎn)變電網(wǎng)發(fā)展方式”是指建設(shè)以（ ）為骨干網(wǎng)架，各級(jí)電網(wǎng)協(xié)調(diào)發(fā)展，具有信息化、自動(dòng)化、互動(dòng)化特征的堅(jiān)強(qiáng)智能電網(wǎng)。（A）黨風(fēng)廉政建設(shè)（B）員工素質(zhì)建設(shè)（C）隊(duì)伍建設(shè)（D）精神文明建設(shè)答案：C28． 公司科學(xué)發(fā)展的基本工作思路是：（ ）、抓管理、抓隊(duì)伍和創(chuàng)一流。（A）理論水平好（B）經(jīng)營業(yè)績(jī)好（C）管理素質(zhì)好（D）道德修養(yǎng)好答案：B30． 統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略的基本要求是在全公司推行統(tǒng)一的戰(zhàn)略目標(biāo)、（ ），自上而下保持戰(zhàn)略的高度一致性和協(xié)同性，保證戰(zhàn)略的有效落實(shí)。（A）外部、審計(jì)、監(jiān)察（B）審計(jì)、監(jiān)察、法律（C）外部、法律、審計(jì)（D）外部、監(jiān)察、法律。（A）對(duì)不起，您談到的問題我們研究后再答復(fù)您 （B）你的手續(xù)不全，回去找齊了再來（C）這事不歸我們管，你去找XX部門吧 （D）我們已經(jīng)下班了，你明天再來吧答案：A33． 下列用語中，符合交流學(xué)習(xí)、聯(lián)系工作禮儀的是（ ）。（A）態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)，表情嚴(yán)肅 （B）不拘小節(jié)，大聲喧嘩（C）自然優(yōu)雅，充滿自信 （D）熱情奔放，毫不拘謹(jǐn)答案：C35． 下列選項(xiàng)中，符合語言規(guī)范要求的是（ ）。（A）服裝正規(guī)、整潔、完好、協(xié)調(diào)、無污漬。衣袋盡量不裝東西，不挽袖口和褲腳答案：B37． 統(tǒng)一企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，就是要在公司各層級(jí)、各業(yè)務(wù)領(lǐng)域?qū)嵭薪y(tǒng)一的（ ），做到凡事都有章可循、有標(biāo)準(zhǔn)可依。（A）建設(shè)統(tǒng)一價(jià)值理念、發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、行為規(guī)范和公司品牌（B）具有強(qiáng)大的社會(huì)影響力和感召力（C）培育符合社會(huì)主義先進(jìn)文化前進(jìn)方向、具有國家電網(wǎng)特色（D）形成與公司發(fā)展相適應(yīng)答案：C39． 實(shí)施企業(yè)文化落地工程，就是推進(jìn)統(tǒng)一的企業(yè)文化與（ ）有機(jī)融合（A）公司各項(xiàng)工作（B）公司管理制度（C）公司行為規(guī)范（D）公司重點(diǎn)項(xiàng)目答案：A40． 統(tǒng)籌推進(jìn)企業(yè)文化傳播工作，要把統(tǒng)一的企業(yè)文化（ ），切實(shí)轉(zhuǎn)化為全體員工的群體意識(shí)、自覺追求和行為習(xí)慣。（A）以人為本、科學(xué)發(fā)展、統(tǒng)籌兼顧、注重實(shí)效 （B）貼近實(shí)際、貼近基層、貼近員工（C）以人為本、忠誠企業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì) （D）貼近工作、貼近基層、貼近員工答案：B42． 建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化是全面提升公司軟實(shí)力，提高企業(yè)素質(zhì)和隊(duì)伍素質(zhì)，建設(shè)具有一流的創(chuàng)新能力、（ ）、服務(wù)能力、國際競(jìng)爭(zhēng)力現(xiàn)代企業(yè)，實(shí)現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展的必然要求。（A）統(tǒng)一價(jià)值理念、統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略、統(tǒng)一企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一行為規(guī)范、統(tǒng)一公司品牌（B）統(tǒng)一價(jià)值理念、統(tǒng)一發(fā)展目標(biāo)、統(tǒng)一管理標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一行為規(guī)范、統(tǒng)一公司品牌（C）統(tǒng)一核心價(jià)值觀、統(tǒng)一發(fā)展目標(biāo)、統(tǒng)一管理標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一行為規(guī)范、統(tǒng)一品牌戰(zhàn)略（D）統(tǒng)一核心價(jià)值觀、統(tǒng)一發(fā)展戰(zhàn)略、統(tǒng)一企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一行為準(zhǔn)則、統(tǒng)一公司品牌答案：A44． 在建設(shè)統(tǒng)一的企業(yè)文化中，（ ）的管理職責(zé)是：決定公司企業(yè)文化