中國移動企業(yè)文化試題庫(企業(yè)文化)-展示頁
2025-04-02 06:03本頁面
【正文】 開透明的競爭機制 D堅持公平、公正的原則，在電信法律法規(guī)和市場規(guī)則的框架之下，與之民開積極、富有建設性的競爭E建立一個公正有序的行業(yè)生存和發(fā)展的空間，提升行業(yè)整體價值中國移動對員工的承諾：ABDA成為員工實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺。AA道德立法；B行政立法；C組織立法；D行業(yè)立法【多選】中國移動文化管理強調(diào)在“正德厚生 臻于至善”核心價值觀的指引下，充分彰顯“以人為本”的理念，把（）作為新時期組織管理的重要目標。DA文化管理；B以人為本；C企業(yè)使命；D核心價值觀4（）A關愛文化與服務文化；B執(zhí)行文化；C創(chuàng)新文化；D行為文化4()是通過員工對企業(yè)各要素積極有效的認同，從而達成企業(yè)各個子系統(tǒng)與社會環(huán)境之間均衡、協(xié)調(diào)、有序狀態(tài)的管理思想。大禹謨》；B《大學》；C《詩經(jīng)》；D《易》3“三輪驅(qū)動”中（）是管理之魂AA精細；B卓越；C責任；D責任和卓越3“不唯考核唯市場”的含義是（）AA以上都是 B追求基業(yè)長青，樹立科學的發(fā)展觀C緊扣客戶需求，樹立科學的業(yè)績觀 D尊重市場規(guī)律，保持有質(zhì)量、有效益、可持續(xù)的增長 3（）是企業(yè)文化理念體系的核心。C適用于公司全體員工，包含非全日制用工人員、實習人員及其他接受公司管理的人員均可參照執(zhí)行。創(chuàng)新的目標是（）BA以上都不是；B破解發(fā)展難題、增強運營能力；C追求客戶價值；D追求企業(yè)價值3《員工違紀違規(guī)處分條例》中關于受警告處分期間描述正確的是AA、12個月；B、6個月；C、24個月；D、18個月3《員工違紀違規(guī)處分條例》適用于中國移動通信集團公司所屬各單位的CA勞動合同制員工。DA客戶就是上帝；B首問負責制；C客戶永遠是對的；D客戶為根、服務為本2聚焦4G，將先發(fā)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化（）的競爭優(yōu)勢AA人有我優(yōu)；B集中化；C屬地化；D專業(yè)化2核心價值觀闡述了（），反映了企業(yè)及其每一個成員共同的價值追求、價值評價標準和所崇尚的精神?？蛻敉对V是公司改進服務的機會。D秉承客戶為根、服務為本，將客戶感知作為衡量產(chǎn)品、服務、網(wǎng)絡質(zhì)量的最終標準。1世界電信日為每年的（）BA、3月12日；B、5月17日；C、7月13日；D、9月10日企業(yè)文化的核心內(nèi)容是（）CA形象文化；B品牌文化；C精神文化；D行為文化 2企業(yè)文化的功能是（）CA自律功能、整合功能、激勵功能、培育功能；B導向功能、激勵功能、培育功能、推進功能C自律功能、導向功能、整合功能、激勵功能；D自律功能、導向功能、整合功能、推進功能2企業(yè)發(fā)展理念含義不包含下列哪一項（）DA企業(yè)文化體系中不可或缺的重要組成部分。C暢通溝通渠道，打造立體化、全方位的無障礙的平等溝通體系。. . . .【單選】作為提供卓越品質(zhì)的移動信息專家是中國移動對（）的承諾？BA員工、B客戶、C合作伙伴、D競爭對手中國移動始終堅持員工與（）共同成長的管理理念，要成為員工實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺DA社會、B國家、C同事、D企業(yè)中國移動企業(yè)使命是（）DA客戶為根，服務為本；B成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者；C移動改變生活；D創(chuàng)無限通信世界，做信息社會棟梁中國移動企業(yè)核心價值觀是（）CA責任和卓越；B創(chuàng)無限通信世界,做信息社會棟梁；C正德厚生,臻于至善；D成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者中國移動企業(yè)核心價值觀的核心內(nèi)涵是（）BA正德厚生,B臻于至善；責任和卓越；C卓越；D責任中國移動企業(yè)發(fā)展定位是（）CA做世界一流企業(yè)；B贏取市場份額；C移動信息專家；D成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者中國移動江蘇公司通過不斷探索、發(fā)現(xiàn)、總結(jié)，形成了別具特色的“三輪驅(qū)動”發(fā)展理念，其中（）是動力之源DA精細；B責任；C均衡；D創(chuàng)新中國移動核心價值觀的核心內(nèi)涵是責任和（）CA創(chuàng)新；B尊重；C卓越；D發(fā)展中國移動對社會的承諾是（）CA成為促進良性競爭、推動共同發(fā)展的主導運營商；B成為引領產(chǎn)業(yè)和諧發(fā)展的核心力量；C做優(yōu)秀企業(yè)公民；D成為員工實現(xiàn)人生價值的最佳舞臺中國移動的愿景（）CA創(chuàng)無限通信世界 做信息社會棟梁；B正德厚生，臻于至善；C成為卓越品質(zhì)的創(chuàng)造者；D追求客戶滿意1中國移動的員工要以（）為安身立命的根本。CA卓越的意識；B憂患的意識；C責任；D任務1在中國移動“建設卓越的組織”中要求中，下面哪一項不屬于學習型組織要求？CA高效；B和諧；C精細；D創(chuàng)新1愿景說明了“（）
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