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iso9000管理資料大全24個(gè)doc實(shí)施質(zhì)量體系管理評(píng)審-品質(zhì)管理-展示頁

2024-08-30 07:32本頁面

　　

【正文】能夠達(dá)到和適宜？ ②組織結(jié)構(gòu)、管理職能是否合適和協(xié)調(diào)？過程及其相應(yīng)文件是否需要修正？ ③內(nèi)、外部質(zhì)量審核，糾正和預(yù)防措施實(shí)施效果（包括前次管理評(píng)審決議事項(xiàng)的實(shí) 施情況），過程控制情況，產(chǎn)品質(zhì)量狀況等各方面的信息； ④顧客的滿意情況，顧客的需求、期望及投訴； ⑤質(zhì)量管理體系適應(yīng)環(huán)境變化的應(yīng)變能力； ⑥資源（人員、資金、設(shè)施、設(shè)備、技術(shù)、方法、工作環(huán)境等）是否配置得當(dāng)，能否滿足實(shí)現(xiàn)質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的要求？ ⑦改進(jìn)的需要。文件名實(shí)施質(zhì)量體系管理評(píng)審電子文件編碼 ZLJL004 序碼 41 ●制定管理評(píng)審計(jì)劃一般在評(píng)審前的 3～４周，由管理者代表編制 “管理評(píng)審計(jì)劃

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【摘要】文件名ISO9000標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施步驟電子文件編碼ZLJL003序碼7-1●策劃設(shè)計(jì)階段(1)體系診斷①系統(tǒng)地調(diào)查組織的組織機(jī)構(gòu)及各部門職能；②總結(jié)現(xiàn)有組織結(jié)構(gòu)存在的問題；③系統(tǒng)地總結(jié)現(xiàn)有文件、記錄應(yīng)用情況及存在的問題；④了解最高管理者經(jīng)營觀念和對(duì)品質(zhì)系統(tǒng)的期望；⑤提供系統(tǒng)診斷報(bào)告；⑥確定認(rèn)證需裁剪的內(nèi)

2024-08-30 07:38

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2024-08-30 07:25

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【摘要】文件名質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的編寫電子文件編碼ZLWB001頁碼2-1●質(zhì)量方針編寫質(zhì)量方針由組織最高管理者確定。從內(nèi)容上看，質(zhì)量方針應(yīng)與組織的宗旨相適應(yīng)，包括對(duì)滿足要求和持續(xù)改進(jìn)的兩項(xiàng)承諾。所謂滿足要求包括滿足顧客要求和法律法規(guī)要求，顧客要求又包括明確的(如合同要求)和潛在的要求。質(zhì)量方針還應(yīng)提供制訂和評(píng)審質(zhì)量目標(biāo)的

2024-08-30 07:22

iso9000管理資料大全24個(gè)doc質(zhì)量手冊(cè)的構(gòu)成-展示頁

【摘要】文件名質(zhì)量手冊(cè)的構(gòu)成電子文件編碼ZLWB003頁碼5-1質(zhì)量手冊(cè)一般由概述、正文和補(bǔ)充三部分構(gòu)成。各構(gòu)成部分包含的內(nèi)容如下所示：批準(zhǔn)頁目錄概述封面主題內(nèi)容與實(shí)用范圍前言質(zhì)量手冊(cè)的管理術(shù)語和縮寫組織機(jī)構(gòu)正文質(zhì)量管理體系要求附錄補(bǔ)充

2024-07-31 14:49

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【摘要】文件名服務(wù)業(yè)質(zhì)量管理電子文件編碼FWZL004頁碼6-1●“滿足顧客的需要”是服務(wù)業(yè)的目的（1）服務(wù)業(yè)的目的①滿足社會(huì)的需要；②滿足顧客的需要；③獲得自身的發(fā)展和應(yīng)有的效益。（2）滿足顧客需要是服務(wù)業(yè)目的的核心①?zèng)]有顧客的需要就沒有社會(huì)的需要；②滿足不了顧客的需要，也就不能滿

2024-07-31 14:52

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【摘要】文件名內(nèi)部審核實(shí)施電子文件編碼ZLNS006頁碼37-1內(nèi)審首次會(huì)議首次會(huì)議是實(shí)施審核的開端，是審核組全體成員與受審核方領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員共同參加的會(huì)議。首次會(huì)議由審核組長主持，向受審核方介紹具體內(nèi)容及方法，并協(xié)調(diào)、澄清有關(guān)問題。到會(huì)人員要有簽到記錄?！袷状螘?huì)議的作用(1)傳達(dá)并落實(shí)審核計(jì)劃。(2)簡要

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【摘要】文件名內(nèi)部審核的特點(diǎn)電子文件編碼ZLNS004頁碼2-1●內(nèi)審的主要?jiǎng)恿碜怨芾碚哂袝r(shí)開展內(nèi)審活動(dòng)可能是為了達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求在以便外部審核前糾正不足，但是最為重要的是管理者的認(rèn)識(shí)和支持。沒有管理者的支持就難以開展，也不會(huì)取得應(yīng)有的效果。內(nèi)審應(yīng)是一種自覺的、持續(xù)的內(nèi)部管理行為，而不是一項(xiàng)被動(dòng)的應(yīng)付性的活動(dòng)。外部審核，對(duì)第三方來

2024-08-30 07:37

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【摘要】山西建邦集團(tuán)有限公司質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康管理手冊(cè)TC01/2009/A/0交口縣天馬能源實(shí)業(yè)有限公司TMQ/E/O01-2010/A/0質(zhì)量·環(huán)境·健康安全管理手冊(cè)GB/T19001-2008&ISO9001:2008GB/T24001-2004&I

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2024-08-30 07:26

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【摘要】文件名工作文件的編寫電子文件編碼ZLWB005頁碼4-1●工作文件的概念工作文件是針對(duì)崗位、工序或具體過程環(huán)節(jié)規(guī)定具體操作步驟、內(nèi)容和方法的文件。它主要是指工作細(xì)則(規(guī)程)和作業(yè)指導(dǎo)書。工作文件涉及到組織的各個(gè)部門及方方面面，其中工作細(xì)則(規(guī)程)主要是提供給科室和管理部門人員使用，如部門崗位職責(zé)、供應(yīng)商評(píng)估工作細(xì)則

2024-08-30 07:31

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【摘要】文件名質(zhì)量手冊(cè)編制的基本程序電子文件編碼ZLWB001頁碼4-1編制質(zhì)量手冊(cè)涉及組織結(jié)構(gòu)、職責(zé)權(quán)限的劃分及調(diào)整理順，以及各生產(chǎn)、服務(wù)過程環(huán)節(jié)、質(zhì)量活動(dòng)內(nèi)容的控制辦法，是一項(xiàng)十分復(fù)雜的系統(tǒng)工程。要使這項(xiàng)工作有計(jì)劃、有步驟、按期、按質(zhì)、按量地完成，就必須加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。尤其是組織管理者，具有不可推卸的責(zé)任。管理者不參與手冊(cè)編寫這件事

2024-08-30 07:23

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【摘要】ISO9000質(zhì)量體系培訓(xùn)教材——管理版說明1．編寫目的：通過對(duì)本教材的學(xué)習(xí),使公司骨干人員對(duì)ISO9000質(zhì)量體系得到更全面的認(rèn)識(shí)和理解,為完善本公司的質(zhì)量管理體系多盡一份責(zé),多出一份力。2．適用范圍：QA、技術(shù)員、工程師、主管、內(nèi)審員的質(zhì)量體系培訓(xùn)

2025-07-08 08:01

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【摘要】----文件名實(shí)施質(zhì)量體系管理評(píng)審電子文件編碼ZLJL004序碼4-1●制定管理評(píng)審計(jì)劃一般在評(píng)審前的3～４周，由管理者代表編制“管理評(píng)審計(jì)劃”，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后下發(fā)至參加人員。“管理評(píng)審計(jì)劃”包括以下內(nèi)容：（1）評(píng)審目的①確保質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量管理體系的持續(xù)適宜性、充分性、

2024-07-31 14:44

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