酒店員工勞動(dòng)合同范本通用版本(標(biāo)準(zhǔn)版)-展示頁
2025-04-05 03:40本頁面
【正文】 度規(guī)定的崗位責(zé)任工作任務(wù)，甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬，勞動(dòng)報(bào)酬不低于 元，其中試用期間勞動(dòng)報(bào)酬為 元。 第七條甲方為乙方提供政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。 第五條 甲方延長乙方工作時(shí)間的，除乙方自行要求延長工作時(shí)間完成崗位工作任務(wù)外，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定支付加班加點(diǎn)勞動(dòng)報(bào)酬或安排乙方補(bǔ)休，但乙方需辦理書面加班手續(xù)。 二、工作時(shí)間 第四條 甲方根據(jù)乙方的工作崗位需要，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，即每日工作時(shí)間 小時(shí)，平均每周工作時(shí)間 小時(shí)的工時(shí)制度。 第三條 乙方應(yīng)按照甲方規(guī)章制度，按時(shí)完成規(guī)定的崗位工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。 第一條本合同期限為 年，自 年 月 日起至 年 月 日止。酒店員工勞動(dòng)合同范本通用版本 編號(hào)： 甲方(用人單位)： 法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)： 經(jīng)濟(jì)類型： 通訊地址： 聯(lián)系人： 聯(lián)系電話： 乙方(員工)： 性別： 身份證號(hào)碼： 戶籍地址： 通訊地址： 聯(lián)系電話： 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、老實(shí)信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同(以下簡稱合同),共同遵守。 一、合同期限和工作內(nèi)容。期限為 年(月)。 第二條 根據(jù)甲方工作需要，乙方同意從事 崗位(工種)工作。如乙方達(dá)不到規(guī)
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