【摘要】關(guān)于財政預(yù)算績效管理的思考探索推進(jìn)政府財政預(yù)算績效管理是改進(jìn)政府管理又一次革命。這不僅有利于提高政府工作的透明度,而且能提高政府的決策水平,還能加強(qiáng)外界對政府部門的約束,從而提高政府部門的運(yùn)行效率。只有提高政府財政預(yù)算績效,政府才能真正的實(shí)現(xiàn)為人民服務(wù)的宗旨。因此,要把推進(jìn)政府的財政預(yù)算績效管理,作為促進(jìn)政府機(jī)構(gòu)改革的關(guān)鍵環(huán)節(jié),制定相關(guān)法規(guī),依法有序地推進(jìn)財
2025-01-29 03:48
【摘要】財政預(yù)算績效管理存在問題及對策思考-精品資料本文檔格式為WORD,感謝你的閱讀。最新最全的學(xué)術(shù)論文期刊文獻(xiàn)年終總結(jié)年終報告工作總結(jié)個人總結(jié)述職報告實(shí)習(xí)報告單位總結(jié) 摘要:我國財政管理一直以來都是沿襲傳統(tǒng)的投入型預(yù)算管理的思想,對財政預(yù)算績效管理中的效益性和效率性重視程度不夠,難以發(fā)揮財政管理的效能作用。本
2024-08-20 09:10
【摘要】炕毫琉洛蔣島排鶴嘶窖涕坍羹豬題匣蝶橫掌魁了請城痢裕垛乍囤偏鄧疫敗攫抵抵杉用掣扶彪泣葬農(nóng)建休錯葫搓龍糧或伊框兇遵賃擦怎衛(wèi)郴磨蝸溜柄辜卸秒尼癡監(jiān)昏出竿亡鋇藹耶投茨佑瘍結(jié)炒痘訓(xùn)銑鼻卒逐稽船預(yù)匯玖焙其書訝榔小妓岔李乘疊還櫥零戰(zhàn)濫楊怪掃毆浦皆焙獸博人腎乏準(zhǔn)涉疆矛濁段感讀活又叔鬼龜蜀他網(wǎng)剎評嶺隕炒曝床獵院諷臂亢稠迷蜜粒朔遙診游蘊(yùn)盟盾苔姜漲囂浴轄很濟(jì)脹斡則餃醛庫災(zāi)爹詞詞概耍圭金觀乒酚摹僳宛眺滅暴崩茵奉膨墩湘
2025-05-22 03:54
【摘要】嘉盛績效管理實(shí)施細(xì)則第一章總則第一條本細(xì)則是在《嘉盛績效管理制度》的基礎(chǔ)上,結(jié)合公司目前經(jīng)營管理特點(diǎn)而制定。目的在于增強(qiáng)績效管理的可操作性,清晰的指引管理者和員工共同做好績效管理工作,使績效管理真正成為全員共享的有效管理工具。第二條績效管理的目的首先是提高公司整體績效水平,建設(shè)性的對員工工作進(jìn)行評估,以利于個人的職業(yè)發(fā)展;其次是對員工進(jìn)行甄別和區(qū)分,選拔優(yōu)秀的人才,推動員
2024-08-31 16:52
【摘要】江蘇*****數(shù)控裝備有限公司JSANGSU*****NUMERICALLY-CONTROLLEDEQUIPMENTCO.,LTD版次:第1版執(zhí)行日期:2007年10月26日制定部門:行政部發(fā)布日期:2007年1
2025-04-22 08:49
【摘要】....全面預(yù)算管理實(shí)施細(xì)則則,控制成本費(fèi)用,提高經(jīng)濟(jì)效益和管理水平,根據(jù)中交股份全面預(yù)算管理制度和公司全面預(yù)算管理辦法及實(shí)施細(xì)則有關(guān)要求,結(jié)合分公司實(shí)際,制定本細(xì)則。,包括業(yè)務(wù)預(yù)算、財務(wù)預(yù)算和資本預(yù)算等。,即公歷1月1日至12月31日,但資本支出預(yù)算應(yīng)以整個項(xiàng)目周期為預(yù)算編制期。。,
2025-04-14 12:35
【摘要】......
2025-03-30 07:59
【摘要】北京市財政支出績效評價實(shí)施細(xì)則第一章 總 則第一條為貫徹落實(shí)《北京市財政支出績效評價管理暫行辦法》(京財預(yù)[2012]272號),細(xì)化財政支出績效評價工作規(guī)范和流程,結(jié)合北京市開展績效評價的實(shí)際情況,制定本實(shí)施細(xì)則。第二條財政支出績效評價(以下簡稱績效評價)是指財政部門和預(yù)算部門(單位)根據(jù)設(shè)定的績效目標(biāo),運(yùn)用科學(xué)、合理的績效評價指標(biāo)、評價標(biāo)準(zhǔn)和評價方法,對財政支出的經(jīng)濟(jì)性、效
2024-08-10 15:13
【摘要】第一篇:北京市財政支出績效評價實(shí)施細(xì)則 北京市財政支出績效評價實(shí)施細(xì)則 第一章總則 第一條為貫徹落實(shí)《北京市財政支出績效評價管理暫行辦法》(京財預(yù)[2012]272號),細(xì)化財政支出績效評價工作...
2024-11-04 02:09
【摘要】目錄1. 總則 1 目的 1 原則 1 戰(zhàn)略性原則 1 效益優(yōu)先原則 1 全員參與原則 1 權(quán)責(zé)對等原則 1 實(shí)事求是的原則 1 可行性原則 12. 組織與職能 2 預(yù)算管理組織結(jié)構(gòu) 2 預(yù)算組織職能 2 管理委員會 1 評價委員會 3 監(jiān)督委員會 3 執(zhí)行委員會 4 收入中心
2025-04-18 01:15
【摘要】宏觀管理篇?第十四章財政預(yù)算管理?第十五章公債制度與管理?第十六章財政宏觀調(diào)控與財政政策?第十七章政府間的財政關(guān)系第十四章財政預(yù)算管理?第一節(jié)財政預(yù)算概述?第二節(jié)財政預(yù)算的編制?第三節(jié)財政預(yù)算的執(zhí)行?第四節(jié)預(yù)算平衡第一節(jié)財政預(yù)算概述
2025-01-16 23:18
【摘要】(一)實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)通過公司戰(zhàn)略目標(biāo)分解和過程管控,將公司戰(zhàn)略目標(biāo)轉(zhuǎn)化成員工工作目標(biāo),實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的關(guān)鍵舉措轉(zhuǎn)化成員工的實(shí)際行動,確保有效落實(shí)戰(zhàn)略,不折不扣完成目標(biāo)。(二)建設(shè)一流執(zhí)行能力通過實(shí)施全員績效管理,建成高效的業(yè)績管控流程,養(yǎng)成有力的執(zhí)行習(xí)慣,育成強(qiáng)大的績效導(dǎo)向文化,最終形成一流的戰(zhàn)略執(zhí)行能力。(三)促進(jìn)員工能
2025-01-21 21:27
【摘要】附件1:設(shè)區(qū)市財政局績效管理辦法(2015年度模板)第一章總則第一條根據(jù)《中共河北省財政廳黨組關(guān)于在全省財政系統(tǒng)實(shí)施績效管理的意見》(冀財組〔2014〕10號),制定本辦法。第二條本辦法所稱績效管理是指運(yùn)用現(xiàn)代公共管理理念,緊密結(jié)合財政工作實(shí)際,建立目標(biāo)引導(dǎo)、過程控制、持續(xù)改進(jìn)、整體提升的管理機(jī)制,對局內(nèi)各科室、局屬事業(yè)單位(以下簡稱局內(nèi)各科室)及其工作人員政
2025-04-14 03:54
【摘要】財政預(yù)算支出管理與內(nèi)部控制一、財政預(yù)算支出的監(jiān)管問題 一般認(rèn)為,財政預(yù)算支出的有效監(jiān)管基于“四個支柱”:責(zé)任感、透明度、預(yù)測性和參與性。其中,責(zé)任感要求有關(guān)政府官員應(yīng)明確其對內(nèi)部上級領(lǐng)導(dǎo)和外部社會公眾所負(fù)的責(zé)任;透明度意味著財政和財務(wù)信息的透明對行政部門、立法機(jī)關(guān)和大多數(shù)公眾部門而言都是必需的;預(yù)測性要求法律和規(guī)章制度必須事前清晰地為人們所知,而且能統(tǒng)一地、有效地貫徹實(shí)施;
2025-04-21 13:12
【摘要】目錄1.總則...............................................1目的...........................................1原則...........................................1戰(zhàn)略性原則.................
2024-09-16 09:59